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POINT
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オフィスデザインの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オフィスデザインの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オフィスデザインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オフィスデザインの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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退職理由
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オフィスデザインの 学生による会社の評価

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オフィスデザインの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社オフィスデザインの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 店舗設計・内装 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を詰める目的での会議が行われます。社長が怒鳴ります。ストレスの吐口にされているだけだと思わ...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
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    オフィスデザインの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社オフィスデザインの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 店舗設計・内装 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ある程度自由に仕事ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長の威圧感がすごかったです。定時前の掃除があったりする昭和な雰囲気。...続きを読む(全114文字)

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    株式会社オフィスデザインの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 店舗設計・内装 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    交通費がもらえるくらいで何もないので、次の会社がとてもよく思えたこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もちろん残業代や退職手当は出...続きを読む(全80文字)

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    株式会社オフィスデザインの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年8月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 店舗設計・内装 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一人暮らしには手当が出る。1万5千円程度。営業にはインセンティブ制度があり、年数が長ければ稼げる人は多いように思えた。
    【気になること・改善...続きを読む(全188文字)

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    株式会社オフィスデザインの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年7月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    非常に低い。残業代、出張手当、休日出勤手当などは無く、固定の給与の中で働かなければならない。昇給もほとんどないた...続きを読む(全183文字)

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    株式会社オフィスデザインの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年7月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の案件のスケジュールは自分で決められるので、働きたいときに詰め込む、休みたいときには案件を取らない、工事をずらすなど裁量はあった。
    【気...続きを読む(全186文字)

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    株式会社オフィスデザインの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年11月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 店舗設計・内装 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この業界にしては残業は少ない方だと思う。デザイナーは土日の出勤はなかった。お盆や年末年始は10日間くらい会社自体が休みになるのでリフレッシュ...続きを読む(全181文字)

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    株式会社オフィスデザインの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年11月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 店舗設計・内装 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いろんなデザインを提案できる。割と自由に営業に同行したり、自分の好きなように仕事ができた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    デザイナ...続きを読む(全189文字)

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    株式会社オフィスデザインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    休日出勤をした際には比較的振替休暇が取得できたが、それでも100%取得は難しかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界自体が大手...続きを読む(全186文字)

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    株式会社オフィスデザインの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 店舗設計・内装 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    全くの未経験でも先輩が1人、つきっきりでついてくれるので仕事の流れなどイチから手取り足取り教えてもらえます。覚えること、身に付けることは多く独り立ちする...続きを読む(全118文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社奥村組の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    店内勤務であると異動が多く、どのフェーズ、カテゴリーになろうとあると認識しておいたほうがいい。ただ手当は良く、同...続きを読む(全90文字)

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    セキスイハイム中部株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    親会社が安定した経営基盤を持っているため、将来的な倒産リスクについては大きな不安は感じておりませんでした。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全146文字)

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    パナソニック防災システムズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    体育会出身の方が多い会社です。フランクで話しやすい上司や先輩が多く、よく飲みに行くことがあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全108文字)

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    株式会社横河ブリッジの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 プログラマ(汎用機) その他 正社員

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    【良い点】
    圧倒的な業界地位: 「橋梁のトップメーカー」というブランド力。経営が揺るがないという安心感が決め手になります。
    • 福利厚生の厚さ: 家賃補...続きを読む(全117文字)

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    坂下通信株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 設備工事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    寮扱いのワンルームアパートを借り上げて貰えるところです。私の時は徒歩2分くらいで通勤できましたので通勤時間は気になりませんでした。続きを読む(全71文字)

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    日本道路株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分から発言、行動しないと本当に出来ない人されて終わってしまう。
    それが出来ない人は入社しない方が良いです。
    か...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ヤグミの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 とび職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員旅行は任意参加。かなり手厚い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給は年5日強制的に取らされるが、それ以上は使うなという圧がある...続きを読む(全142文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    建設業界=男性社会で厳しそう…というイメージを持っていましたが、実際に入社してみると女性社員も多くて安心しました。
    支店内の雰囲気も思った...続きを読む(全187文字)

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    サンライズ・エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 通信インフラ設計・構築・設置 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    採用担当者の人が優しくて良い人だった。
    現場では怒られることもあったが自分のために言ってくれている感じで優しさを感じた。続きを読む(全66文字)

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    積水ハウス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 非正社員 正社員

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    【良い点】
    単に安く建てるのではなく、「なぜその原価なのか」「その交渉は将来的な協力業者との関係にどう影響するか」という、長期的な視点での利益管理が徹底...続きを読む(全251文字)

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    オフィスデザインの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社オフィスデザイン
    フリガナ オフィスデザイン
    資本金 5000万円
    決算月 12月
    代表者 東田誠二
    本社所在地 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前5丁目47番10号
    URL http://www.officedesign.co.jp/

    オフィスデザインの 選考対策

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    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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