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日本道路株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本道路の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全13件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本道路株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に日本道路株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本道路の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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日本道路の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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日本道路の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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13件中13件表示

日本道路株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分から発言、行動しないと本当に出来ない人されて終わってしまう。
それが出来ない人は入社しない方が良いです。
か...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日本道路株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面接官の方がとても好印象であった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    よくもわるくも大企業。自分ではどうにもならないもどかしさを感じる...続きを読む(全145文字)

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    日本道路株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年10月3日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手企業。
    給料が良く、求人票段階では残業が少なかった為。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間は減らすべき。
    ここにいる社員も...続きを読む(全112文字)

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    日本道路株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売り上げについてノルマや評価が優しいところ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業所長から言われる事と、支店の部長から言われる事が全く...続きを読む(全114文字)

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    日本道路株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面接官の熱意に感銘をうけ、入社を決めました。内定後も連絡をくれ、卒論の進捗具合も確認してくれる。続きを読む(全54文字)

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    日本道路株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年10月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全国転勤のため、様々な土地に行くことができる。引越し費用は会社負担のため、自分で負担をする費用も少ない。営業所の経理総務人事と事務業務全般を...続きを読む(全203文字)

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    日本道路株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年7月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一部上場企業で大きい会社で安定している。
    福利厚生がしっかりしている。
    事務は休みがしっかりある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全179文字)

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    日本道路株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年8月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私は転職して全く別業種に転職してしまいましたが、給与は同年代にくらべて絶対よかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同期に聞く...続きを読む(全193文字)

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    日本道路株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    東証一部上場企業プラス清水建設の子会社。平均年収ではあのトヨタ自動車をも上回る。入社すれば勝ち組かと思っていたが...続きを読む(全162文字)

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    1.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年3月23日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 19年前 施工管理 正社員

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    【良い点】
    昔は、出先作業場等の宿舎が酷くプレハブの建物でしたが改善がなされています。でも、結婚後も単身で宿舎寝泊まりの技術社員が多いです。
    【気になる...続きを読む(全202文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年8月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 法務 非正社員

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    社風はいわゆるブラック企業に類するものでしょう。サービス残業が月100時間を超えることはザラで、体育会系色の強い会社です。組合はありません。また、全国転...続きを読む(全155文字)

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    日本道路株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年6月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    激務を気にするのであれば舗装業界は辞めたほうがいい。土曜、祝日出勤が多い。激務かどうかは現場によるが、年度末や後期が迫っている時はまず休めない。危険だし...続きを読む(全185文字)

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    日本道路株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年1月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 施工管理 正社員

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    大学が土木系であったため、大学に来た求人をもとに会社を受けました。
    適正試験、面接等複数回行ったが、特に途中で合否があることなく合格し入社しました。
    ...続きを読む(全202文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    日本道路の 他のカテゴリの口コミ

    日本道路株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 経理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    上場廃止前の話ではあるものの昇級は毎年1万5千円前後。年収は同年代の他業種と比べれば高いのは間違いないが、多大な残業時間によって押し上げられ...続きを読む(全202文字)

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    日本道路株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年1回移動希望調査がある
    かなりの理由を書けばすぐ移動できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    移動の希望届は出せるがほとんどの場合考...続きを読む(全85文字)

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    日本道路株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    清水建設の子会社なので潰れることはない
    資格取得に力を入れているので取りやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年齢差が開いてるので...続きを読む(全96文字)

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    日本道路株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修期間が一年と長い
    同期との交流がかなり取れるので話し相手には困らない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修期間は長いがあまり意味...続きを読む(全96文字)

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    日本道路株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    チームで準備をしていくので仲が良いチームだととても楽しく仕事ができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全体的に年齢が高くパワハラ気質...続きを読む(全101文字)

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    日本道路株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    格安で社宅に住むことができる
    レオパレスが多いので家具などもほとんど必要ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    移動の頻度が尋常じゃな...続きを読む(全93文字)

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    日本道路株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    各工事によってたくさんの地域で仕事ができる、球場や工場など様々な現場がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    工事ごとに転勤があるので...続きを読む(全100文字)

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    日本道路株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料はかなりもらえる
    手当もかなりつくので稼ぎたい人は良い会社
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業や転勤が多すぎてプライベートが安...続きを読む(全80文字)

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    日本道路株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    管理職は結構他社に比べて親身になってくれる方が多いと思います。周りの方も兄貴肌の方ばかりで助けられています。続きを読む(全60文字)

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    日本道路株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は同業他社よりも低い。
    清水の傘下となり良くなるかと思いきやそこまで変わらない。
    地域社員で入ったら作業員と同じ給料しかもらえないので大...続きを読む(全244文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    エクシオグループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    多角経営の為、当時売上が不安定な独立系Sierと比べ、経営が安定している。メインのインフラ事業が業界上位。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全192文字)

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    株式会社シミズ・ビルライフケアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社時期に聞いていた手当がなく、結局手当なしで仕事していました。なので年収がかなり低かったです。続きを読む(全79文字)

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    名鉄EIエンジニア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他の建築・土木関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    地域のインフラ事業に深く関わることができると考えたから。
    給料に関しても、ある程度期待できると感じたから(あくまで入社前段階ではあるが)

    ...続きを読む(全333文字)

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    北野建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社の決め手は氷河期でどこにも内定しなかった為ですが、結果的に在籍して良かった会社です。ギャップは、現場監督の方々の性格でしょうか?少々荒々...続きを読む(全130文字)

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    株式会社金太郎ホームの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    入社して感じた良い点は、まず毎月の給与が安定して支給されることです。特別な手当や大幅な昇給は期待しづらいものの、決まった日にしっかり支払われ...続きを読む(全482文字)

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    株式会社コーホーペイントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度や昇給・賞与の基準がやや不透明で、目標と成果の結びつきが分かりづらい点は改...続きを読む(全230文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    もともと、人の人生に関わる大きな仕事がしたい、そして成果を正当に評価してほしいという理由で入社を決めました!入社前に想像していたよりも、ずっ...続きを読む(全230文字)

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    株式会社住まい&スマイルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 6年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    仕事の基本的な動き方、考え方を押し付けられることなく、働くことが出来たのはよかった、自由に動けた半面、先輩上司からの具体的なアドバイスはなか...続きを読む(全528文字)

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    日本リーテック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    やはりJRさんからお仕事を貰うので電車関係、どうしても夜勤が必然的に多くなってしまうので体調がおかしくなりやすい...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    KDDIエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地方拠点は人が良い方が多く働きやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実作業はほぼすべて協力会社に発注しているので自己の成長に繋が...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日本道路の 会社情報

    基本データ
    会社名 日本道路株式会社
    フリガナ ニッポンドウロ
    設立日 1929年3月
    資本金 122億9030万円
    従業員数 2,293人
    売上高 1642億9400万円
    決算月 3月
    代表者 石井 敏行
    本社所在地 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目2番3号
    平均年齢 41.3歳
    平均給与 739万円
    電話番号 03-4218-4891
    URL https://www.nipponroad.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1132134

    日本道路の 選考対策

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