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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

奥村組の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社奥村組の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社奥村組で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

奥村組の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.3
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3.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.7

奥村組の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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奥村組の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 9

株式会社奥村組の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理は大変だとは思っていましたが、休みの少なさや残業の多さ等が思っていたよりも体力的にも精神的にもハードに感じ...続きを読む(全81文字)

株式会社奥村組の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年10月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定的。建築業界では大手で、建退共や資格などもきちんと管理していた。スタート時苦しくても長く勤めればきちんと昇給する。
【気になること・改善し...続きを読む(全191文字)

株式会社奥村組の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
施工管理
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人当たりがいい。社風は嘘ではなく人の事を大事にしていることは伝わる。現場の社員は忙しさ等によりそうでない場合もある。
給料が良い。同世代の友人...続きを読む(全181文字)

株式会社奥村組の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年01月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
10年前
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
堅実で皆、穏やかな人物が多い。建設業は柄が悪いというイメージがあるが他のゼネコンに比べてものんびりした雰囲気がある。新人の面倒見も良いように見...続きを読む(全206文字)

株式会社奥村組の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年12月03日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
10年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スーパー並の給与ベースだと思います。35くらいで中小規模の所長ができる。若い人に現場を任せようというのが会社の方針のようです、ですから必然と若...続きを読む(全185文字)

株式会社奥村組の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年06月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事の内容はよいかと思います。待遇面でも悪いことはありませんでした。ただ評価制度があいまいな点で納得いかないことがよくあります。長くつづけていくには良い会...続きを読む(全151文字)

株式会社奥村組の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年11月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
設計
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料は高くないですが、家族的で面倒見のいい会社です。本社が大阪なので、大阪弁で話す人が多いです。仕事についても、先輩の方々がいろいろとフォローしてくれます...続きを読む(全154文字)

株式会社奥村組の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接時からのイメージ通り、温厚な社風です。仕事もそんなに無理もなく、研修もしっかりしていて、充実していたと思います。現場によっては厳しいところもあったみた...続きを読む(全201文字)

株式会社奥村組の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年06月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前にある程度覚悟はしていましたが、転勤が多く、それも突発的なのには驚きました(全国規模の建設会社はどの会社でもそうでしょうが)。ひどい時は某地方都市に...続きを読む(全153文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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奥村組の 他のカテゴリの口コミ

株式会社奥村組の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場によるところはありますが、なかなか休みも取りづらくプライベートな時間が取れなかったため退職を検討しました。続きを読む(全75文字)

株式会社奥村組の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一級建築士や一級建築施工管理技士等の資格を取得するのに、現場の仕事をしていることは大変役に立つと思います。続きを読む(全59文字)

株式会社奥村組の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場次第ですが、ほとんど日曜日しか休みは取れませんでしたのでプライベートな時間はあまりとれませんでした。現場の施工...続きを読む(全106文字)

株式会社奥村組の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たくさんの職人さんに指示をしながら、建物を造り上げていく達成感は現場監督のやりがいが一番感じるところだと思います。続きを読む(全63文字)

株式会社奥村組の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しい現場では残業代もかなり多いので給料は同世代に比べ多かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は若手の内は年功序列だ...続きを読む(全83文字)

株式会社奥村組の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
寮や現場借り上げのアパート等については、かなり安かったと思います。
資格取得の補助も金額は多くはありませんが、ありました。続きを読む(全67文字)

株式会社奥村組の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は、女性も増えていますがまだまだ少ないと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
工事現場では、仮設事務所や仮設トイレが多いので...続きを読む(全95文字)

株式会社奥村組の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
収入面に関し、不満はない。
大変な仕事ではあるが、基本的には割にあっており、不当なものではないと感じている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全118文字)

株式会社奥村組の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場が止まるのは基本的に日曜だけ。
持ち回りで休日出勤があるが、代休は調整のうえ取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
状況によ...続きを読む(全138文字)

株式会社奥村組の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は良い。
やはり大きな建築に携わることができ、ゼネコンで仕事のできる人間は格好良くみえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝早く...続きを読む(全103文字)

メーカー(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社アベルコの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的大きな会社ということもあり、安定している。また、様々な建材を扱っていることもあり、日々の日常生活において役に立つ知識が身につく。

それ...続きを読む(全510文字)

旭化成ホームズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前はうまく囲われた。支店に配属されて、雰囲気の違いにびっくり。ザ昭和、パワハラは日常茶飯事で、おかげで鉄のよう...続きを読む(全88文字)

JFE電制株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プラントの設備の電気工事に関われるチャンスがあるので、特殊な施工について携われる可能性がある。
また、かなり古い施設もあるので様々な機器、設備...続きを読む(全503文字)

株式会社イシン住宅研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成績を上げれば入社年数に関係なく抜擢されます。ただし純粋なマネージャーは稀であり、営業職であれば常にプレイングマネージャーとしての成績を求めら...続きを読む(全189文字)

明電プラントシステムズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
老舗の子会社だったため、安心して入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
業種的に男性社会のため、女性の地位が低い。
今は大分改善し...続きを読む(全88文字)

株式会社日本防災技術センターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全く無い
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社で仕事をしていたが、現場仕事では珍しく土日祝の休みに魅力を感じ転職を決意した。
しか...続きを読む(全167文字)

宮地エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
60代前半
男性
今年
法人営業
部長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人ノルマは無く大型工事(大型橋梁)を数年かけて営業するので受注した時の達成感は感じられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
続きを読む(全79文字)

積水ハウス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇を取りやすいと聞いていたが、そうでもなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと社員に親身になって欲しいと思う。面談を常...続きを読む(全83文字)

タマホーム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
設計
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
設計なのに現場予算を作成する業務があることや、会社の行事はほぼ全て強制参加しないといけないので面倒臭い場合がある。続きを読む(全77文字)

山形県農業共済組合の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によってはいい環境と人間関係を築ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営方針が自身の価値観やキャリア目標と合わない。モチベーシ...続きを読む(全89文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

奥村組の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社奥村組
フリガナ オクムラグミ
設立日 1938年3月
資本金 198億3800万円
従業員数 2,382人
売上高 2494億4200万円
決算月 3月
代表者 奥村太加典
本社所在地 〒545-0053 大阪府大阪市阿倍野区松崎町2丁目2番2号
平均年齢 42.5歳
平均給与 936万円
電話番号 06-6621-1101
URL https://www.okumuragumi.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132752

奥村組の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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