この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務量に比べてかなり少ない給料である。ボーナスもない。また半年に一回の昇給も大した金額じゃない時が多いので期待ができない続きを読む(全80文字)
株式会社wevnal 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務量に比べてかなり少ない給料である。ボーナスもない。また半年に一回の昇給も大した金額じゃない時が多いので期待ができない続きを読む(全80文字)
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【良い点】
カスタマーサクセス以外にもいろんなことがあるできる(自社商品の営業など)ため幅広い分野で活躍できる
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
フルリモートしようと思えばできる環境なので自由度がかなり高い
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が長く平日自分時間を過ごせない時が多い続きを読む(全80文字)
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【良い点】
チャットボット業界でトップシェア率を見せてるため、今後の会社の成長が期待される
【気になること・改善したほうがいい点】
業界内の競争が激しく、...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
社内メンバーのやる気がすごく、チームの雰囲気がとても良い。管理職の方はかたくなく、現場のメンバーと常にコミュニケーションをとってくれるイメージ続きを読む(全77文字)
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【良い点】
産休、育休消化ができるため社員が結構使っている。女性社員の昇格も多々見るため期待ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にございません続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ベンチャー企業が成長フェーズにあるということは、従業員にとってはやる気と熱意が試される状況です。当然ながら、仕事量が増えることで残業が発生する...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
一人のソフトウェアエンジニアとして、この会社での経験を非常にポジティブに感じています。まず、会社が事業拡大の最中にあり、そのダイナミックな環境...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
エンジニアはフルリモートワークが認められています。柔軟な働き方をサポートし、自身のライフスタイルに合わせて効率的に業務を進めることができます。...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりしている。社内の風通しも良く、学ぶ意欲があればキャリアアップできる職場だと感じた。
メンバー全体に責任感があり、環境的にも役...続きを読む(全188文字)
会社名 | 株式会社wevnal |
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フリガナ | ウェブナル |
設立日 | 2011年4月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 150人 ※アルバイト、インターン含む |
決算月 | 8月 |
代表者 | 磯山 博文 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目23番23号 |
平均年齢 | 30.6歳 |
電話番号 | 03-5449-6477 |
URL | https://wevnal.co.jp/ |
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