この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他部署との関わりが多く、広い交流関係が築ける。
会社全体を気に掛ける部署なので、いろいろなことに気付ける。続きを読む(全59文字)
株式会社ジンジブ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジンジブの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジンジブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他部署との関わりが多く、広い交流関係が築ける。
会社全体を気に掛ける部署なので、いろいろなことに気付ける。続きを読む(全59文字)
沢山のことをやり続けることで依然できなかったことができるようになり、そこが成長にも評価にもつながる。例えばテレアポも最初のうちは商談につながらなくても、経...続きを読む(全113文字)
【社員から聞いた】企画提案営業職としての新入社員の頃、ひと月で350万円以上契約を取ってきた時。やはり契約を取れた時が何より嬉しいそう。
【本・...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
高校生の就職支援ができること。新しいことにチャレンジできること。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップがコロコロ変わりだした点。せっ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
やはり日経新聞でもよく書かれているように、人手不足を問題としている企業は沢山ある。その中で高卒を中心とすることで、社会問題に貢献できていたりは...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
先輩後輩、上司部下関係なく仲が良い。
仕事するときはしっかりする、楽しむときは楽しむとしっかりメリハリがあり理想の仲の良さだと個人的に思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
高卒で働くことにマイナスなイメージを持っていたが、高卒で働くことは悪いことではないと思い入社することを決めた。
社外の人と関わる部署や基本自部...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
休みはカレンダー通り。
ゴールデンウイークやお盆休みなどの長期連休もある。
オフィスなど社員の働きやすさを考えてくれているのだとわかる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
短時間勤務で働いているママさんもたくさんいらっしゃるので、女性でも働きやすい環境ではないのかと思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
カレンダー通りの休み。
部署によるが、残業時間もそこまで多くないため仕事とプライベートとの両立は難しくなくできている方だと思う。続きを読む(全70文字)
評価としては自分の頑張りをしっかりと評価してくれると思う。自分の未来への投資として役に合わない上の役職にも付させてくれる。続きを読む(全61文字)
高卒採用というブルーオーシャンにただ一つある企業なので、これからも需要が高まっていくと思う。ただ、リクルートなどが参入してきた場合はどうやってリードしてい...続きを読む(全89文字)
管理職の人たちはみんな人辺りがよく、一人一人の可能性を信じ、さらに伸ばしてくれるような人たちの集めりである。続きを読む(全54文字)
女性も活躍しており、女性が主体となって新規開拓メンバーで活躍している場所もあると聞いた。続きを読む(全44文字)
若手から活躍でき、頑張りを正当に評価してくれる。また、上層部とも距離が近い為どんどん意見を出して聞いて売れる風土。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
基本的にはマニュアル通りに作業していれば問題ない。作業自体も、特別なPCスキルは必要なく、タイピングできれば充分。高校生でもできるような内容な...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
ITなのでスピード感が非常に早い。また優秀な人が多く集まっているので、自分にとっても良い刺激になる。大企業から集まる人も多くいたので、そういう...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
車が好きならいろんな車を見れて楽しめるのはある。あと中古車販売店の特性もめちゃくちゃ理解できる。具体的にはどんな車屋に気をつけるべきなのか、ど...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
事務作業やマイクロソフトオフィスソフト類の操作を習得できました。作業内容や情報がナレッジ化されており、大変良かったです。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
プレゼンスの高いプロダクト・サービスにかかわることがモチベーションにつながる人にとっては良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
チャレンジできる環境が整っており、色々なスキルを身に着けることが可能な環境だと思います。また、勤務年数関係なく、自分の意見を発信する場は多く設...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいについては全く感じられなかった。とにかく無作為に電話をかけ続けるというスタイルなので、お客様から忌み嫌われ...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分でお客さんを見つけて、契約をとれたときは、やりがいを感じるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
お問い合わせを振る人を選んだ...続きを読む(全114文字)
NTTドコモのデータを扱い、お客様と直接コミュニケーションを取れることからやりがいは大きいと聞いた。続きを読む(全50文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手を挙げれば何でもチャレンジできる風土は事業部問わず存在するので、自己成長のために自分でアクションを起こせる人・多少キツくてもガンガン稼ぎたい...続きを読む(全233文字)
会社名 | 株式会社ジンジブ |
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フリガナ | ジンジブ |
設立日 | 2014年2月 |
資本金 | 5500万円 |
従業員数 | 49人 ※2018年7月現在 |
売上高 | 18億9700万円 ※2017年6月実績・グループ計 |
代表者 | 佐々木 満秀 |
本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門2丁目3番1号 |
平均年齢 | 28.0歳 |
URL | https://jinjib.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。