ちば東葛農業協同組合の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
新入社員は毎月1.2回ほど自分の担当業務の研修へ参加させてもらせた。
ビジネスマナーや電話対応などの研修もあったので、役に立った。
【気にな...続きを読む(全182文字)

【良い点】
土日は基本お休みです。第二土曜日は一斉訪問のため午前中出勤です。コロナ禍で緊急事態宣言の期間は在宅勤務はありますが、自宅でできることはないの...続きを読む(全183文字)

【良い点】
地域密着型なので、長くからのお客様には信頼してもらいやすい。
貯金のキャンペーンでお肉や野菜が当たるのも嬉しい。冬には、金利が上がるキャンペ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
時短勤務が出来ることや産休がしっかり取れるのでとてもいいと思った。
また、支店の中で担当を決めるので渉外に行きたいと言えばなれる可能性もある...続きを読む(全184文字)

【良い点】
残業は比較的に少なかった。
また、支店で目標が与えられるのでチームみんなで取り組めた。
また地域密着型なので、支店に来てくれるお客様とは仲良...続きを読む(全194文字)

【良い点】
賞与は4ヶ月ほどもらえるので、良い方なのではないのでしょうか。ノルマの達成や、成績が良いとさらに賞与はよくなります。本人の頑張り次第だとは思...続きを読む(全189文字)

【良い点】
産休、育休は取れます。時短勤務をしている女性職員も多いです。なので、ずっと働くことはしやすいのではないのでしょうか。周りの理解も良く、何回も...続きを読む(全186文字)

【良い点】
土日は休みで予定がつくりやすいです。
また、連続休暇もとれます。しかし月初と月末は忙しい為、休みは取れません。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
農協という名前から、銀行のような金融業務をやることを認識しないまま入社してギャップを感じる人が多いと思います。ど...続きを読む(全169文字)

【良い点】
産休、育休は取りやすいです。残業は部署によりますがほどよいとおもう。交通費全額支給な点が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅...続きを読む(全185文字)

【良い点】
本人が希望すれば、管理職に立候補できる制度です。年齢・性別・職歴に関係なく、本人の意思・意欲を重視して挑戦の機会が開かれています。
管理職...続きを読む(全186文字)

【良い点】
役席手当があること
【気になること・改善したほうがいい点】
職位が上がるほど上と下の板挟み、指導してもパワハラと言われる時代なので若手には怒...続きを読む(全151文字)

【良い点】
女性は産休育休から復帰して長く続けている方が多く、働きやすいのだと思います。休みもカレンダー通りで土日祝休みなので休日もしっかり取れます。続きを読む(全75文字)

【良い点】
本当に薄い。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は事あるごとに支店長の責任と叫ばれるようになり、体調を崩されて出勤できなくなる方も...続きを読む(全110文字)

【良い点】
人がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
県内にとどまり、地元就職した人が多いので、グローバルな考え方や多様性な考え方に疎い人が多い...続きを読む(全81文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
配属したところにより人間関係が大きく異なる。また、現場と本部の連携を必要とされているも、本...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いい人も多いけど仕事ができないのに年功序列で管理職になったような人もいました。管理職の方がしっかりすると組織がう...続きを読む(全91文字)

【良い点】
良い人はとても良い。上司は部下とも信頼関係があり頼れる人が多い。基本的に皆コミュニケーション能力があり、職場にもよるが雑談は多く明るい。支所...続きを読む(全167文字)

【良い点】
良くも悪くも昭和的、ただその分可愛がってくれる職員はかなりいた、キャラクターに依存するのでその点はカルチャーと沿うか要確認
【気になること・...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
深刻な人手不足。人が足りていないことで一人一人への負担が大きくなり、余裕がない人が多い。管理職は上しか見ておらず...続きを読む(全104文字)