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関門港湾建設株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

関門港湾建設のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、関門港湾建設株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に関門港湾建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

関門港湾建設の 社員・元社員による会社の評価

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関門港湾建設の 学生による会社の評価

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社員・管理職
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関門港湾建設の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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関門港湾建設株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社勤務のため、残業は禁止されていました。その為ワークバランスはとても良かった。出社がやや早く8時からの為、アフター5は充実していました。
...続きを読む(全135文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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関門港湾建設の 他のカテゴリの口コミ

関門港湾建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の給与は地域の中では良い方でしたが、社員全体の給与は低いと思います。
本社勤務の場合は、残業はさせない文化
【気になること・改善したほう...続きを読む(全104文字)

関門港湾建設株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い人が多くて、暖かく迎えてくれた。今時あんなに心のゆとりを持って社員達が過ごせるのは珍しい。
ただ、社長室の秘書には注意した方が良い。
【...続きを読む(全256文字)

関門港湾建設株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性職員はみんな支え合ってる感じです。仲が良いので、中途入社でもフォローしてくれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
1番...続きを読む(全117文字)

関門港湾建設株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年2月19日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がない。土日祝日が休み。定時に帰れる。産休育休もとって復帰できた。一旦事情で退職したがタイミングを見て復帰をうながしてもらえた。有休も使...続きを読む(全190文字)

関門港湾建設株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年7月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 施工管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はしっかりしており、会社負担の年金制度もあり、充実しています。また研修も充実しており座学から実習まであり、未経験からでも丁寧に教え...続きを読む(全157文字)

メーカー・製造業(建設・設備)のワークライフバランスの口コミ

川口土木建築工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社勤務に関しては土日祝が休みで、有給も取りやすい
工事部(現場)は土曜出勤もあるが、振替休日で週休2日にできているところもあり
【気になる...続きを読む(全123文字)

株式会社エンプラスの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性であれば産休・育休をとっている人もいる。ただ技術職を続けてるひとはあまりいないようだ。有給休暇は問題なくとれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全120文字)

株式会社NHKテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給取得率が高く、基本的に取りたい日に取れた。シフト制で残業は少なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤や休出が多く、ワーク...続きを読む(全94文字)

株式会社ファミリー工房の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 その他の事務関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事とプライベートの両立を大切にする社風があります。限られた時間で成果を出すという意識があり、業務効率化や時短への取り組みも進んでいます。家...続きを読む(全117文字)

株式会社林工組の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
割と自由に動ける、なんでもやらせてくれる時が多い、携帯触れる、早めに現場切り上げて飯ないける
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に...続きを読む(全84文字)

株式会社サイボウの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月1日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 施工管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の仕事に調整がつけば有給休暇はしっかりと取れます。休日出勤をした際は手当てでもらうか、代休を取るかの選択となります。そこは横槍が入ること...続きを読む(全238文字)

株式会社バティックスの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは全くないです。仕事の為に生活を余儀なくされる社風。
朝早く出勤し、夜も残って練習するのがあ...続きを読む(全106文字)

東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務時間は基本8時間で、月の残業は10時間程度。ただし、設計は案件が重なると残業が増える傾向にありました。休日は年間127日と多く、有給も1...続きを読む(全136文字)

株式会社フジタの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスを経営の中核に据えている企業である。同社では成果主義を採用しつつ、長時間労働を評価の対象としない方針を明確にしており、平...続きを読む(全632文字)

TOTO株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 その他のサービス関連職 社員クラス その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短勤務制度があり、保育園のお迎えが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務で考慮してもらえるところはあるが、接客や電話が長...続きを読む(全184文字)

関門港湾建設の 会社情報

基本データ
会社名 関門港湾建設株式会社
フリガナ カンモンコウワンケンセツ
設立日 1951年12月
資本金 2億円
従業員数 160人
売上高 52億986万1000円
決算月 3月
代表者 清原生郎
本社所在地 〒750-0017 山口県下関市細江新町3番54号
電話番号 083-234-3411
URL https://kanmon-const.co.jp/
NOKIZAL ID: 1576371

関門港湾建設の 選考対策

  • 体験記・ES一覧
  • 本選考対策
  • インターン
  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。