社会福祉法人自立支援協会の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全1件）

地域で生活する障碍者の支援を直接できて、利用者の方から直接感謝を言ってもらえる。続きを読む(全40文字)

事業を拡大している。そもそもヘルパーが少ないので、ヘルパーを増やそうとしている。続きを読む(全40文字)

賞与は年2回、通勤手当や住宅手当もある。基本給はそんなに高くない。続きを読む(全33文字)

シフト制で週40時間まで。残業は少ない。続きを読む(全20文字)

部活動もあり、人によって自身の興味応じて、交流できる体制が整えられているのは魅力である続きを読む(全43文字)

親会社の商社の影響を受けて、明るく働ける社風にあると思う。続きを読む(全29文字)

成果主義。関わりを持った社員の方の大半が成果主義、給与について熱く語っており、合わない人には合わないように感じた。続きを読む(全57文字)

真面目な方もいれば、明るくとても話が上手い人もいた。いろんな人がいる社風であり、仕事に前向きという印象を受けた。続きを読む(全56文字)

多様なバックグラウンドを持つ社員の方々がおり、様々な考え方が混ざり合っていくことが面白いとお話があった。続きを読む(全52文字)

提供するサービスの質にすごく重点を置いた企業文化を感じる。その為人材育成もしっかりと行い、外部から質の高い人材を引き抜いたりしている。コンサルティングの質...続きを読む(全83文字)

社員の方々は優秀だが優しい人が多く、働きやすさを感じる続きを読む(全27文字)

成長を大切にしている会社なので自分の意見が通りやすいが、残業が多いと聞いた。続きを読む(全38文字)

成果主義で結果に追われている印象。プレッシャーがのしかかりそう。続きを読む(全32文字)

説明会を通して、まずは自分たちが働くのを楽しくすると言った感じが伝わってきた。続きを読む(全39文字)