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吸収合併
2018/4/2に登記が閉鎖されました(吸収合併による解散等)。
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山田ビジネスコンサルティング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

山田ビジネスコンサルティングの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、山田ビジネスコンサルティング株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に山田ビジネスコンサルティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

山田ビジネスコンサルティングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.8
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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2.9

山田ビジネスコンサルティングの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

山田ビジネスコンサルティングの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

山田ビジネスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2025年3月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

社長は朝令暮改の発言があるため、やりづらい部分もある続きを読む(全26文字)

山田ビジネスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年10月25日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

風通しの良い社風があり、社員同士が意見を自由に言い合える環境が整っている印象です。続きを読む(全41文字)

山田ビジネスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年9月19日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

提供するサービスの質にすごく重点を置いた企業文化を感じる。その為人材育成もしっかりと行い、外部から質の高い人材を引き抜いたりしている。コンサルティングの質...続きを読む(全83文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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山田ビジネスコンサルティングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2015年頃

投稿日:2023年2月7日
回答者:

【良い点】
良い点は全くありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面では、持ちビルの水道高熱費が社員数で按分され差し引かれました。賞...
続きを読む(全346文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年11月10日
回答者:

【良い点】
経営陣と対峙して議論できる点はやりがいの一つです。
プレッシャーも多いところにはなりますが、そこから得られる経験はなかなかないものだと思います...
続きを読む(全487文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年2月17日
回答者:

【良い点】
男女問わず育休産休を利用している人がいました。また、有給休暇も1時間単位で取れるので、お子さんがいる方は働きやすいのではないかと思います。
【...
続きを読む(全142文字)

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山田ビジネスコンサルティングの 他のカテゴリの口コミ

山田ビジネスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年8月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収に占める賞与(インセンティブ)の割合が大きく、個人の売上目標の達成度合いによっては、同世代の平均を大幅に上回る高い年収を得ることが可能で...続きを読む(全731文字)

山田ビジネスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年3月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

中小企業の社長と直接対峙して話をできるのは強いやりがいだと思う続きを読む(全31文字)

山田ビジネスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年3月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

中小企業が殆どを占めているとはいえ、他コンサルとの差別化が図れていないため。続きを読む(全38文字)

山田ビジネスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

2.0

投稿日: 2025年3月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

他企業のコンサル社員に聞いた年収に八割掛け程度のため続きを読む(全26文字)

山田ビジネスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年3月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

福利厚生は普通、他コンサル企業と然程変わらない続きを読む(全23文字)

山田ビジネスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年3月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

残業は他上位ファームと比べると少ないと思う続きを読む(全21文字)

山田ビジネスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年10月25日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

クライアントの経営課題を解決し、企業の成長に寄与できる点に強い魅力を感じました。また柔軟な働き方が魅力的だと感じました。続きを読む(全60文字)

山田ビジネスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年10月25日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

中小企業支援のニーズは増えていますが、競合との差別化が今後の大きな課題となるでしょう。続きを読む(全43文字)

山田ビジネスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年10月25日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

フレックスタイム制度やリモート勤務が導入されており、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。続きを読む(全47文字)

山田ビジネスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年10月25日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

社内研修や外部セミナーへの参加が促進されており、自己成長を支援する体制が整っています。続きを読む(全43文字)

コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社リンクアンドモチベーションの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

領域が人のモチベーションなだけあって、働いている社員の方も意欲が高いように感じる。続きを読む(全41文字)

イグニション・ポイント株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

全体的な距離感が近く、風通しのよい印章を受ける。続きを読む(全24文字)

株式会社M&A総合研究所の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

急成長している企業であるため、その成長に伴った上昇志向は強く感じる。続きを読む(全34文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

挑戦と協働を重視し主体性が尊重される社風だと感じた続きを読む(全25文字)

デロイトトーマツコンサルティング合同会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問
選考

実力主義でありながらもチームワークを重視する文化があり、個人プレーよりも協働して成果を出すことが評価されます。続きを読む(全55文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

人を大切にする社風を感じていて、選考を通じても面接官の方が穏やかだったのが印象続きを読む(全39文字)

株式会社ノースサンドの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

前向きで熱量の高い人が多いが、体育会系の圧はなく、互いの成長を素直に応援し合う空気がある。肩書より実力が優先され、若手でも遠慮せず意見を出せる文化。失敗に...続きを読む(全103文字)

株式会社ノースサンドの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年12月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

社員の皆さんが明るく、お仕事を楽しまれている雰囲気がよいと感じました。続きを読む(全35文字)

株式会社ノースサンドの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

説明会や選考を受ける中でも仕事に対する向き合い方である、8rulesやJobyなどが社員に定着している印象を受ける。続きを読む(全58文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

山田ビジネスコンサルティングの 会社情報

基本データ
会社名 山田ビジネスコンサルティング株式会社
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番1号丸の内トラストタワーN館
電話番号 03-6212-2510
URL http://www.y-bc.co.jp

山田ビジネスコンサルティングの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。