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株式会社トライト

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トライトの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トライトの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トライトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トライトの 社員・元社員による会社の評価

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トライトの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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2.8
社風・文化
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2.8
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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トライトの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社トライトの口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年9月15日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

成果主義で結果に追われている印象。プレッシャーがのしかかりそう。続きを読む(全32文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    トライトを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2026年1月22日
    回答者:

    【良い点】
    アクティブラーニングの実践法や、生徒のモチベーションを引き出す方法など、理論的な裏付けをもとに学べます。
    【気になること・改善したほうがいい点...
    続きを読む(全111文字)

    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2018年2月15日
    回答者:

    【良い点】
    やりたい事があれば聞いてくれるしかなり自由度が高いので志がたかければかなりいい会社だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自由...
    続きを読む(全204文字)

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2026年2月3日
    回答者:

    【良い点】
    当時は会社が必要とする人には退職を止めることがあり、給与や異動などの交渉を行なっていた(上場も控えていたこともあり尚更だったっぽいが)。
    そこ...
    続きを読む(全230文字)

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年7月20日
    回答者:

    【良い点】
    安定した収益基盤があるため、経営としては安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただし、企業収益が社員に還元されていないため、...
    続きを読む(全86文字)

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月20日
    回答者:

    【良い点】
    派遣社員でまだ入社して半年も経っていませんでしたが、時給アップを希望したところ、努力を認めて頂けて時給が希望通り上がりました
    【気になること・...
    続きを読む(全193文字)

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    トライトの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社トライトの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年9月15日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    求人に寄り添って仕事を行っていることが伝わってきた。続きを読む(全26文字)

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    株式会社トライトの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年9月15日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    そこまで平均年収は低く、初任給も高めだそう。続きを読む(全22文字)

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    株式会社トライトの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2024年9月15日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    残業がとても多いという情報をよくみたが最近は減ってきたらしい。続きを読む(全31文字)

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    株式会社トライトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2024年9月15日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    女性活躍推進室があり、女性も活躍できるやつに改革を行っている。続きを読む(全31文字)

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    サービス(その他)の組織体制・企業文化の口コミ

    ビジョナル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    企業規模が大きくなり,ベンチャーらしさは薄れてきているが,挑戦を促進する文化は健在.続きを読む(全42文字)

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    株式会社オリエンタルコンサルタンツの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    穏やかで誠実。技術者を尊重し、公共性を重んじる文化。続きを読む(全26文字)

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    太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    少数精鋭でスピード感がある。意思決定が早く、裁量も大きい。
    続きを読む(全31文字)

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    株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    仕事を楽しみながらも結果にこだわることを重要視している社風であり、仕事を楽しみながらしている人が多いと聞いた。続きを読む(全55文字)

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    株式会社野村総合研究所の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    多様な経験スキルが活かせる事業であるので様々な背景を持っている人がいると聞いた。続きを読む(全40文字)

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    株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    商社の側面も強く、ブランドを直接動かしているわけではないため、他の外食業界に比べると体育会系や個性が強い人も多いのではないかと感じた。食品メーカーのような...続きを読む(全116文字)

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    日総工産株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    風通しの良さはあまり感じられなかった。管理職も年配の方が多い。続きを読む(全31文字)

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    株式会社野村総合研究所の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    他社よりも徹底してレビューを行う体制を持ち、品質に妥協をしない文化がある。続きを読む(全37文字)

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    株式会社野村総合研究所の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    知的でストイック、他社と比べて、向上心の高い人が多そうだと思った。
    続きを読む(全35文字)

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    アデコ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    人を大切にしている会社に感じた。「アデコに入社してよかった」と思ってもらえるような取り組みを行っていると言っていた。続きを読む(全58文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    トライトの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社トライト
    フリガナ トライト
    設立日 2019年2月
    資本金 1億円
    従業員数 7,948人
    売上高 571億1600万円
    決算月 12月
    代表者 錦織騎正
    本社所在地 〒530-0057 大阪府大阪市北区曾根崎2丁目12番7号
    平均年齢 34.4歳
    平均給与 595万円
    電話番号 06-6365-1131
    URL https://tryt-group.co.jp/
    NOKIZAL ID: 3157397

    トライトの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。