植松商事の仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
しっかりと評価はしてもらえていると感じる。しかしながら、月額基本給もなかなか上がらず、賞与も非常に少ない。これは、会社がというよりも、地方企...続きを読む(全276文字)

【良い点】
通勤手当は車通勤の場合、距離により有ります。
学習補助金として、給与に振込があります。
育休は、男女どちらでも取得可能。男性の育休は短いイメージ。続きを読む(全79文字)

【良い点】
半休にも対応している点は良い点だと思います。残業は少なくなるようにの呼び掛けは有ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制の...続きを読む(全150文字)

【良い点】
資格を取った場合、給料に反映される所はいい点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるかもしれないがほぼ年収は変わら...続きを読む(全83文字)

【良い点】
部署によると思うが、所属しているところは1〜2人教育担当がいて、その人が新人教育や資格取得の手伝いをしている。接客が多いのでコミュニケーショ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
産休や育休は男女ともに取れる体制になっていると感じている。
女性の管理職は男性に比べると少ない。比率で言うと7対3くらい
【気になること・改...続きを読む(全118文字)

【良い点】
小さいお子さんがいる方は必ず定時上がりになるよう調節していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なため土日休みが取りにくい。...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
携帯販売員だと、土日祝もお店が開いているため土日の出勤はもちろんある。シフトが出る前に希望休を取っていれば土日2...続きを読む(全147文字)

【良い点】
資格を取れば給料も上がるため、資格手当はよかった。また資格取得するにあたって、勉強会が指導者1人に対して1人〜3人の少人数で行われる。指導者...続きを読む(全150文字)

【良い点】
各事業部基本的にはOJT研修で独り立ちすることになるが、業種により育成体制は異なる。
外部研修などは上司の育成方針や企画次第であり、参加には...続きを読む(全87文字)

【良い点】
物流商社として、事業領域が専門商社の領域を超えており、最近はそれぞれの部門を横断した協業にも取り組んでいます。物流に関しては、取り扱っていな...続きを読む(全200文字)

【良い点】
カーメンテ店舗ではとにかく話術を学びどのようにお客様に買っていただくかを学べる
デバイスのオススメやお客様に様々な商品を提案することがメイン...続きを読む(全166文字)

【良い点】
よく言えば若手でもどんどん仕事を任せてもらえる。その年の目標に沿って結果を出せば評価もしてくれることが多い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全99文字)

【良い点】
今の会社で感じる仕事のやりがいは、単なる成果の積み重ねだけではなく、日々の過程にこそ宿ると実感しています。まず第一に、 missions が...続きを読む(全818文字)

【良い点】
お客様から「ありがとう」と感謝の言葉を頂いたり、お礼品を頂いたりした時にはやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
暇な...続きを読む(全91文字)

【良い点】
働いている人全員で販売目標を達成した時はやりきったぜという感じはある。
あと自分の営業トークで獲得数が増えた時
【気になること・改善したほう...続きを読む(全228文字)

【良い点】
営業1人あたりの取り扱う売上規模は大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に買い叩かれるので、ありがたみを感じられることは少な...続きを読む(全115文字)

【良い点】
地域密着型に近い形態なので地域の固定客や懇意なお客さんがいる方は常に頼られるし信頼関係も良好になれば常に安定して仕事や利益を望める環境と思い...続きを読む(全126文字)