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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によると思うが、所属しているところは1〜2人教育担当がいて、その人が新人教育や資格取得の手伝いをしている。接客が多いのでコミュニケーショ...続きを読む(全166文字)
植松商事株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、植松商事株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に植松商事株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
部署によると思うが、所属しているところは1〜2人教育担当がいて、その人が新人教育や資格取得の手伝いをしている。接客が多いのでコミュニケーショ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
各事業部基本的にはOJT研修で独り立ちすることになるが、業種により育成体制は異なる。
外部研修などは上司の育成方針や企画次第であり、参加には...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
通信部であると、大手の代理店に当たる業務内容のため、高度かつ丁寧な研修が受けられる。また、不明点も同様に大手企業に質問をできる環境でありそこ...続きを読む(全134文字)
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★資格試験のための研修カリキュラムが組まれておりサポートしてもらえる。また、試験勉強の時間も業務時間にしっかり組み込まれている。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
ちゃんと育成担当がいて、対策をしてはいるから、ショップの資格は取りやすいとおもいます続きを読む(全48文字)
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【良い点】
店舗内では比較的しっかり新人教育が行われる他、ドコモが主催する研修会等にも参加することもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社...続きを読む(全155文字)
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社員にはとても優しい会社だと思います。
アルバイト、パートだと肩身が狭い思いをすることもあります。
準社員になるチャンスがないわけではありませんが、...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
しっかりと評価はしてもらえていると感じる。しかしながら、月額基本給もなかなか上がらず、賞与も非常に少ない。これは、会社がというよりも、地方企...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
産休や育休は男女ともに取れる体制になっていると感じている。
女性の管理職は男性に比べると少ない。比率で言うと7対3くらい
【気になること・改...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
半休にも対応している点は良い点だと思います。残業は少なくなるようにの呼び掛けは有ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制の...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
資格を取った場合、給料に反映される所はいい点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるかもしれないがほぼ年収は変わら...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
通勤手当は車通勤の場合、距離により有ります。
学習補助金として、給与に振込があります。
育休は、男女どちらでも取得可能。男性の育休は短いイメージ。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
携帯販売員だと、土日祝もお店が開いているため土日の出勤はもちろんある。シフトが出る前に希望休を取っていれば土日2...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
資格を取れば給料も上がるため、資格手当はよかった。また資格取得するにあたって、勉強会が指導者1人に対して1人〜3人の少人数で行われる。指導者...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
小さいお子さんがいる方は必ず定時上がりになるよう調節していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なため土日休みが取りにくい。...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
老若男女問わずたくさんのお客様とお話ができる。プランや携帯について詳しくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗ノルマ。日によっ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
創業130年以上の老舗企業であり、宮崎県で広く認知されている。
幅広く事業を展開しており、様々な職種があり、希望次第では社内での人事異動等が...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
仕事でわからないことがあれば、聞けばきちんと教えてくれる。
業務で必要な資格に関しても費用は会社で負担してくれるので、資格取得に向けて積極的...続きを読む(全493文字)
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【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること
補助作業などで資格や経験を生かせなかった。
改善したほうがいい...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
最初に配属される店舗は研修用に予め指定されている店の中から配属店舗が決まるので1年目は手厚いフォローが入る。
また規模が大きい店に配属される...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
自分でガツガツ仕事をする方には向いてる。ただそうではない人は評価は上がらない
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得したい人に時間...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織運営でありながら個人商店的な風土が強い為、人によるが大抵は助言や助勢といっ...続きを読む(全197文字)
エネルギー知識を基礎から学べる研修があり、異動で複数事業を経験できるため視野が広がる。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
よかったよ人生の勉強になったこの企業のおかげで友達もできたしそこだけかんしゃ
【気になること・改善したほうがいい点】
いまはましになったのかな?続きを読む(全78文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
あるわけがない。教育体制(笑)なので。ほったらかしで自分でなんとかするしかない環境です。クレー...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
聞いてしっかり教えてくれる人がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の上の人間は教育より説教。
業務の事を聞いても教えてくれなか...続きを読む(全129文字)
OJT中心で成長は早いが、自分から学ばないと技術が追いつかない。最新EC・DX知識の自主習得が必須である。続きを読む(全53文字)
| 会社名 | 植松商事株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ウエマツショウジ |
| 設立日 | 1884年10月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 512人 |
| 売上高 | 197億4800万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 植松孝一 |
| 本社所在地 | 〒880-0001 宮崎県宮崎市橘通西4丁目2番30号 |
| 電話番号 | 0985-22-5100 |
| URL | https://www.uematsu-grp.co.jp/ |
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