この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出産育児に対して、本社側は気持ち的には受け入れてくれている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産育児に対して、受け入れ体制が...続きを読む(全211文字)
株式会社フリーインターナショナル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フリーインターナショナルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フリーインターナショナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出産育児に対して、本社側は気持ち的には受け入れてくれている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産育児に対して、受け入れ体制が...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
販売は女性スタッフばかりなのと本社にも女性管理職(デザイナー主任やマネージャーなど)がいるので、女性であっても責任のある仕事ができる実績あり。...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
希望するとレギュラー勤務からパート勤務にも切り替えて働けるので子育てされている方も働きやすいです。パートというかたちで雇用されている方はダブル...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
店舗の管理職が女性だった為、色々と相談がしやすかった。アルバイトからエリアマネージャーになったという方もおり、女性も実力次第では出世できる環境...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
販売員はすべて女性で、新卒で入社するケースとアルバイト社員から正社員になるパターンがあります。
新卒社員の場合は研修などがしっかり受けれるなど...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
将来的に役職がついている店長や副店長を目指すことも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層があまりにも広いブランドなので、店員と...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
以前よりブランドとスタッフのファンで入社しましたが、厳しさと優しさをうまく切り替えられるスタッフが多く、ブランドの印象が下げられるような悪いギ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
接客面では先輩スタッフが細かくフィードバックしてくれたり手厚いサポートがあるなら、穏やかなタイプのメンバーが多いので新入社員の意見も聞き入れて...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
社会保険、社員割引制度、社員割引商品回収、海外研修、社員旅行、交通費一部支給
社員割引は半額以下で購入できる為、よくアパレル業界で耳にする自...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年収に関してはアパレルの他社よりも高いと感じる。
昇給に関しては役職手当の他、今は実施しているか分からないが自社内の基準項目によって評価される...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
役職付きの人については後述の通りですが一般社員やアルバイトは休みと仕事はきっちり分けられている印象。
また、アパレルなので休日に買ったアクセサ...続きを読む(全392文字)
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【良い点】
アパレルでは珍しい完全自社製造で、デザイナーがデザインしてあとは工場になげて終わりではなくこまめにデザインチェックをして納得のいくものが出来上...続きを読む(全442文字)
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【良い点】
量販店と違い、個々の接客レベルが高く求められるのでこの会社で接客スキルを身につければどこの販売でも転職できるだろうと思うほど、接客に力を入れて...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
マネージャー・店長・副店長など役職がつくと給料も多少上がるのと、勤続年数が伸びるほど給料プラスされるのでアパレル業界にしては長く続ける社員が多...続きを読む(全489文字)
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【良い点】
あまりプライベートがないですが、同じ店舗のスタッフと仲良く過ごすのがお好きな方には、良い点と言えるかもしれません。
ブログやSNSなどにスタッ...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
ブランドコンセプトが独特なので、ファンになってくださるお客様が多数いらっしゃいます。
そのため、提案、販売面では大変楽しくお仕事にもやりがいを...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
環境はかなり良いと思う。育休や産休の制度もしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
全社的に女性に気を遣いすぎていて、男性社員...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
本社に行けば、土日休み、定時上がりも可能
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の場合は、ディベロッパーの開閉店時間に合わせて勤務するこ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
大抵が女性の会社なので、女性は働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊活を考えている人はキャリアが積めないと考えた方がいい。上...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
完全シフト自由制なので、プライベートの都合に合わせて柔軟にシフト希望を出せる。平日昼間は主婦が多い。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
殆どが女ばかりなので、考え方によっては気を使わない。女性ならではの事も分かってもらえる事も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ドラ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
女性が多く働いているため、女性は働きやすい。産休も普通に取れる。子どもが熱を出した際に突然休んだりしても周りが子育て経験者ばかりだからか反感は...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
活躍しており、服装規定や美容面への配慮も見られます。しかし、勤務時間が長くなる傾向があり、家庭と仕事の両立にはやや課題があります。育児休暇や時...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
セールススタッフは女性が多い為、女性は働きやすいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
15年以上勤めているベテランスタッフが、本...続きを読む(全166文字)
店舗は女性中心で運営されているため、働きやすいと感じた。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
仕事している割合が女性の方が多いので育児休暇等はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては少しいじめ的なことも...続きを読む(全98文字)
会社名 | 株式会社フリーインターナショナル |
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フリガナ | フリーインターナショナル |
設立日 | 1984年5月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 102人 |
代表者 | 葛谷 雅彦 |
本社所在地 | 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄3丁目22番29号 |
電話番号 | 052-261-7525 |
URL | https://freeint.co.jp/ |
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