株式会社フリーインターナショナル 報酬UP
株式会社フリーインターナショナルの社員・元社員による総合評価は3.3点です（口コミ回答数27件）。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、株式会社フリーインターナショナルの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
自社デザイナーが手掛ける『F i.n.t』『an another angelus』など、全国で19店舗の直営店を運営するアパレルメーカーです。50～70年代のクラシカルなヴィンテージデザインに トレンドをMIXした「レトロ＆ガーリースタイル」が特長で、古着屋で一点ものを見つけるような""ときめき""を感じられるブランドとして愛されています。
主要事業のアパレル事業のほか、ライフスタイルブランド『F i.n.t HOME』や家具販売などの「ライフスタイル事業」や、自社デザインのドレスをレンタルし、世界観にあったスタジオでウェディングフォトを撮影できる「ウェディング事業」、そして新規ブランド立ち上げや既存事業のブランディングなどを手がける「プロデュース事業」などを幅広く展開。越境ECをプラットフォームとした、海外展開にも注力しています。
ファッションを通じて、世界の人々を幸せにすることが、私たちの使命です！
主要事業であるアパレル事業以外の多角化している事業は、すべて従業員発案で立ち上げられた新規事業！リモート期間中に、WEBデザイナーの一人が自社ブランド宣伝のために作った『あつまれどうぶつの森』のアバターがSNSで話題になったり、入社2年目の社員が発起人となって「日本の伝統産業を守る100年企業事業」を立ち上げたりと、社員一人ひとりの意見やアイデアを柔軟に実現する社風です。
月に1回、全従業員を対象に「社長に事業企画を提案できる」制度を導入しており、新規事業開発に注力しています◎
年齢や職種に関係なく、意見を言い合えるフラットな社風なので、入社間もないうちに裁量の大きな仕事に携わるチャンスも。「会社の理念にマッチしていて、やったほうがいいことに関してはいくらでもお金をつかう」スタンスを社長がも持っているので、積極的にチャレンジできます。
その分、相応の責任は伴うものの、新規事業開発についての知識と経験を得られるので、将来的に起業を考えている方にもぴったりの環境です◎
海外でも人気のあるブランドを取り扱っているので、海外展開に力を入れているのが特長。まだまだ新規開拓の余地があるので、語学力を活かして働きたい方や、将来的に海外で働くことを考えている方が、世界を視野に入れた挑戦をすることができます◎
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・ファッションが好きな方
・起業ノウハウを学びたい方
・語学力を活かして働きたい方
・アイデアを自由に表現できる社風の会社で働きたい方
・コミュニケーションが苦手な方
・向上心のない方
・相手の気持ちに寄り添った行動ができない方
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社フリーインターナショナルの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社フリーインターナショナルの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
社長、息子(人事)、妻(専務)、役員さんの4人 話したことを否定される、説明会と面接では言ってることが違う、新卒で入った瞬間から社長が求める企画が出来る人でなければ採用されない。 履歴書の写真を見て、「○○な性格の子だと思ったのに」と言われた。面接だから聞くけど、と言われ家族構成や父の職業、身長、途中でマスクを取って欲しいなど、もっと深いパーソナルな事も聞かれ、個人的には不快に感じた面接だった
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※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年8月22日【良い点】
以前よりブランドとスタッフのファンで入社しましたが、厳しさと優しさをうまく切り替えられるスタッフが多く、ブランドの印象が下げられるような悪いギ...続きを読む(全90文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年8月22日【良い点】
出産育児に対して、本社側は気持ち的には受け入れてくれている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産育児に対して、受け入れ体制が...続きを読む(全211文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年8月22日【良い点】
接客面では先輩スタッフが細かくフィードバックしてくれたり手厚いサポートがあるなら、穏やかなタイプのメンバーが多いので新入社員の意見も聞き入れて...続きを読む(全252文字)
在籍時期：2018年頃
投稿日：2022年9月24日【良い点】
社会保険、社員割引制度、社員割引商品回収、海外研修、社員旅行、交通費一部支給
社員割引は半額以下で購入できる為、よくアパレル業界で耳にする自...続きを読む(全180文字)
在籍時期：2018年頃
投稿日：2022年9月24日【良い点】
年収に関してはアパレルの他社よりも高いと感じる。
昇給に関しては役職手当の他、今は実施しているか分からないが自社内の基準項目によって評価される...続きを読む(全355文字)
在籍時期：2018年頃
投稿日：2022年9月24日【良い点】
販売は女性スタッフばかりなのと本社にも女性管理職(デザイナー主任やマネージャーなど)がいるので、女性であっても責任のある仕事ができる実績あり。...続きを読む(全289文字)
在籍時期：2018年頃
投稿日：2022年9月24日【良い点】
役職付きの人については後述の通りですが一般社員やアルバイトは休みと仕事はきっちり分けられている印象。
また、アパレルなので休日に買ったアクセサ...続きを読む(全392文字)
在籍時期：2018年頃
投稿日：2022年9月24日【良い点】
アパレルでは珍しい完全自社製造で、デザイナーがデザインしてあとは工場になげて終わりではなくこまめにデザインチェックをして納得のいくものが出来上...続きを読む(全442文字)
在籍時期：2018年頃
投稿日：2022年9月24日【良い点】
量販店と違い、個々の接客レベルが高く求められるのでこの会社で接客スキルを身につければどこの販売でも転職できるだろうと思うほど、接客に力を入れて...続きを読む(全494文字)
在籍時期：2018年頃
投稿日：2022年9月24日【良い点】
マネージャー・店長・副店長など役職がつくと給料も多少上がるのと、勤続年数が伸びるほど給料プラスされるのでアパレル業界にしては長く続ける社員が多...続きを読む(全489文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | 株式会社フリーインターナショナル |
|---|---|
| フリガナ | フリーインターナショナル |
| 事業内容 | 婦人服・紳士服及び服飾雑貨の企画・製造・販売 他 |
| 設立日 | 1984年5月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 102人 |
| 代表者 | 葛谷 雅彦 |
| 本社所在地 | 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄3丁目22番29号 |
| 電話番号 | 052-261-7525 |
| URL | https://freeint.co.jp/ |
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