この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性がほとんどの会社なので、さまざまな制度があり、働きやすいです。
結婚、出産後にも働いている社員も多いので、協力的です。
時短勤務を選択して...続きを読む(全196文字)
株式会社渕上ファインズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社渕上ファインズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社渕上ファインズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性がほとんどの会社なので、さまざまな制度があり、働きやすいです。
結婚、出産後にも働いている社員も多いので、協力的です。
時短勤務を選択して...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場のため、パートに変更したり、別の部署に移動するなど選択肢はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ドレスコーディネーター...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
基本的に女性社員で構成されており、同僚先輩、後輩、ほとんどが女性です。女性が多いとギクシャクしてしまう場合が多いと思いますが、渕上グループは比...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ほぼ女性が働いている環境のため、女性の働きやすさはとても重視していた。
ママザライフといって、出勤時間や退勤時間を変更したり、ママになった社員...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
基本的に女性が多いため女性特有の体調不良や悩みなどは共有しやすいのかと思う。また、管理職や本社勤務も女性の方も多いため、長く勤めるとキャリアア...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性の働きやすさはある。育休産休制度が整っているため。また、店舗内もほぼ100%女性で構成されているため、相談や自身の悩みなどは上司や同僚に話...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性ばかりで働きやすい。専門的な知識が身につくので、極めたら、プロフェッショナルになれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ママになっても働ける制度がある。子供がいる社員は時短や曜日限定としてはたらくことかできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短でもコ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
時短勤務や曜日限定勤務など、結婚し、子供ができても働きやすい環境が整っているため、子育てする人にとって優しい会社です。社員のほとんどが女性なの...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
社員同士が仲のいい店舗は働きやすい。女性が多いので女性に囲まれて仕事したい人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗マネージャーの方達は残業代も出ず、また急な異動をすぐ命じられていました。人材が足りない分、エリア職を希望してい...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
女性9割の会社のため、大いにキャリアアップが可能。
育休産休制度にも積極的に取り組み、ママでも現役のドレスコーディネーターとして働き続けられる...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、管理職の方は殆どが女性です。
妊娠中だったり、子供がいると会社から様々なサポートがあったり、自短勤務で働けたり、病児保育...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
240人ぐらいの社員数で毎年100人以上が辞めていった。
結婚後に仕事を続けることが難しいという点と、
余りにも残...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
女性で若い人たちが、たくさん活躍されています。若くしてマネージャーになったり、現場に出てコーディネーターになったりとたくさん活躍できる機会があ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
働くママには嬉しい制度がいくつかある。月に何回かタクシー通勤が可能であったり、育休スタッフやママスタッフのためのランチ会などもあったり情報交換...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性ばかりでみんなで助け合い楽しく仕事ができました。お客様担当制なので、直にやりがいを感じることができるし、ブライダルやドレス、接客が好きな方...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
管理職も女性が多いので、上を目指す方には働きやすいと思います。ただ、結婚や出産で辞めていく人がほとんどです。
辞めなくても、時短で残ったりはし...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
女性社員が9割をしめていますが、助け合って仕事をしている雰囲気がどの店舗でもあります。女性の職場だからといってギスギスしている様なことはありま...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
女性が9割なので、産休・育休制度が整っている。MAMA THE LIFEといった子育てを支援する制度があるので、条件が合えば、人間関係もいいの...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
とても人間関係がよくていい会社だった。
先輩も優しく接してくれる。
お姉さんなどの姉妹制度があるのでわからないところは聞きやすいし成長もしやす...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
入社式が派手で、とても感動しました。
社員思いの人事担当の方がたくさんいらっしゃるんだろうなとおもいます。
とっても素敵な会社です。
綺麗な方...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
女性が圧倒的に多い職場の為、産休や育休は取りやすい。
産休後正社員としてではなく、定時社員といってパートとして復帰をし、活躍する人も多い。...続きを読む(全220文字)
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産休制度があり、90%の人が産休後復帰してます。
17時上がりの定時社員という選択肢もある為結婚後も仕事が続けやすいです。仕事内容は産休前と同じなのでと...続きを読む(全176文字)
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結果とやる気次第で早い段階から評価されるチャンスに恵まれた環境ではありますが、残業が当たり前にあるため結婚後続けている方はいないに等しいです。ただ独身でバ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
固定休みはしっかり確保されているので休日出勤は滅多なことがない限りない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く帰りは割と遅くなる...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
お客様との接客を通して成長できます。一生に一度のイベントをお手伝いできるお仕事はやりがいや達成感はありました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
結婚式を結んだお客様からとても感謝されたり、一緒に写真撮ってください等とお声を頂くとやはりやりがいは感じる。
一生に1度のことで担当制なのでお...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
担当制だった為、担当が変わるお客様には申し訳ない気持ちと最後までご案内したいという気持ちもあった。
退職したい理由などを相談したときに、改善策...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
お客様が喜んでいただける姿を近くで見れるのが何より嬉しい。式が近づくにつれ、親密度も上がり、家族とも仲良くなれる。人の幸せのお手伝いができる。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
とにかく美しいドレスが見れる!新作が入ってくるたびウキウキときめきます!花嫁さまがドレスアップした姿、それをみた新郎様の反応など、やはりこの仕...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
一年目でも手取りは20万はあった。社員同士の仲が良く、風通しの良い職場です。少しずつ、制度が見直され、結婚しても続ける人が増えてきたように感じ...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は出ないが残業はしなければならない。個人情報保護の観点から家にPCを持って帰るなどもできないため、必然的に朝...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
一生に一度の瞬間に携わることができる。その点ではあまり経験できないことが普段から経験できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
月々に安定した収入を得ることができます。残業代は超過した分だけ出ます。その他交通費などその都度支払っていただけます。評価も上司が何人かで判断し...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性の幹部職員が多く、男女による評価の差は感じません。また子会社社長に抜擢された女性もおります。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
インサイドセールスであればかなりいいと思う。残業はあるが自分でコントロールができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
外勤営業で子持ち...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
女性は多く活躍している。マネージャーに女性が登用されている例も多くあるので、ポジティブな面であるのではないかと感じている。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
部署によっては働きやすいところもあったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた部署では時短のママ社員が深夜まで働いている所をよ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
男女の対格差は業務に関係ない職種のため、女性も多く活躍しています。
非正規でも育児理由で休業をされている方もおり、女性でも働きやすい環境だと思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ちゃんと段取りして話せば育休とか取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務ができたかはわからない。できたらいいなとは思っている続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性のキャリア形成を支援するために「macalonパッケージ」という独自の制度を導入しています。このパッケージには、女性特有の体調不良時に取得...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性は多く活躍しています。福利厚生も充実していますので、産休や育休もみんな気軽にとっている印象です。そういった観点からは安心して働ける場所だと...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性にも優しい福利厚生が充実している。育児休暇もしっかりついている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気は女性は苦手かもしれない。続きを読む(全80文字)
女性比率が約50%とかなり高い。葬儀には様々な方が関わるため、女性の活躍する機会も多いのではないか。続きを読む(全50文字)
会社名 | 株式会社渕上ファインズ |
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フリガナ | フチガミファインズ |
設立日 | 1978年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 340人 ※2018年2月現在 |
売上高 | 70億円 ※2018年2月現在 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 渕上 徹彦 |
本社所在地 | 〒812-0039 福岡県福岡市博多区冷泉町6番16号 |
平均年齢 | 31.0歳 |
電話番号 | 092-263-6070 |
URL | https://www.ffines.jp |
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