回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コミュニケーションが非常に取りやすく、業務関連から個人的な相談まででき、親身になって話してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全87文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
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湖南工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、湖南工業株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に湖南工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コミュニケーションが非常に取りやすく、業務関連から個人的な相談まででき、親身になって話してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社と連携して労働するスタイル、
今までになかった為、良い経験になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人間は下の人間に任せ...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
し上司も必要最低限しか話さない。30後半になっても平社員のままの方がいる。若いと良いように使われて終わる。続きを読む(全73文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年8月16日在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月14日【良い点】
客先常駐の案件が多いため、一概には言えないが、有給休暇は取りやすい印象
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐の案件が多いため、客先...続きを読む(全103文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年8月28日【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育をできる人材はいない...続きを読む(全74文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年2月6日在籍時期:2021年頃
投稿日:2026年1月29日
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【良い点】
この日を休みにしたいという融通はとても効く。突発で用事ができた場合でも休めることが多い。
また部署によってだが2連以上で休むことも可能。
旅...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
意欲があれば昇進、昇給を考えてもらえる。ただし実力が伴う場合。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前だが昇進した方は業務量が増え...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
基本的に単純作業が多い。
力仕事ができるできないを考慮し、現場を分けてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが細々とし...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
やってみたいという意欲を伝えれば検討してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
倉庫内作業なので業務で得られるスキルはかなり限ら...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
自動車のものづくりが好きな人は合うと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
正直上長の相性による
気に入られれば、やりがいのある事もできる続きを読む(全78文字)
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【良い点】
閑散期は定時で帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は間違いなく定時で帰れることはなく、早出もある
いっそフレックスにしたほ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ボーナスあり
母体のヤマトグループとほぼ同じ水準でもらえる
扶養手当がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がかなり低い
...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
各種休暇後復帰しやすい?と思う
閉鎖的ではないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はあるが、男性の取得率が不明で恐らく嫌がられる続きを読む(全78文字)
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【良い点】
母体のヤマトグループの福利厚生が利用できる
各種保険や施設が利用でき、お得に薬を買う事もできる
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
月の手取りが低く、残業しないと生活できないレベル
役職クラスから年俸になるが、上が定年まで留ま...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
先輩などはいい人が多く、配送先など聞けばわかりやすく教えてくれる。
地図なども用意されており、業務に関しては運転な慣れていない人でも安心し...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務のマニュアルは無かった。
やり方は先輩に口頭で指導される。
属人化しているところがある。
辞めてしまった人が...続きを読む(全331文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系。全員ではないが、怒鳴る上司もいる。昭和的な教育のため、やる気を失う。一緒に働いているSESからも不満が...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
管理職になるとある程度自分の裁量で仕事を進めることはできる。コミュニケーションや人前で話すことに抵抗がない人はやりやすいと思います。ノルマは...続きを読む(全279文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社3年以内の退職者が後を絶たず、社内の風通しも悪いため、社員や管理職の魅力向上には組織風土の改善が求められている。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やる気がなく、ただ居座っている社員が最近多く。なってきた仕事ができる人、こなせる人のところに仕事が多く回ってきた...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職などは自由すぎる印象。
家族経営だと思うのだが、お気に入りにならないと昇進できない空...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
面倒見が多い上司も多数いる
【気になること・改善したほうがいい点】
運送業あがりの管理職が多いため
口調があらく、パワハラが充満していた時期がある続きを読む(全79文字)
おおらかで優しい方が多いです。役員クラスになってくると三井物産からの出向者も多く、学べることも多いと思いますし、そのような方の元で働けることは誇らしく感じます。続きを読む(全80文字)
社長はとてもいい人です。しっかり本質を見極めていて、人事部朝も笑顔が素敵続きを読む(全36文字)
| 会社名 | 湖南工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コナンコウギョウ |
| 設立日 | 1963年3月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 360人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中根正隆 |
| 本社所在地 | 〒432-8063 静岡県浜松市中央区小沢渡町3番地 |
| 電話番号 | 053-445-3700 |
| URL | https://www.y-logi.com/konan/ |
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