長野県Ａ・コープの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
研修費用は会社で一部や全額負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面がそこまで良くないので副業ありにしたほうがいいと思う。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員が働きやすい環境を作っていかないとこの際はダメだと思う。例えば給与面など。若い社員は働きにくい職場環境だと...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のため休み返上して仕事をしている社員がたくさんいる。休み扱いのためサービス出勤そうでもしないと業務が回らな...続きを読む(全116文字)

【良い点】
人間関係は悪くはなかった。ただ場所によるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の古い考えの会社で若い世代の給与が低すぎる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
教育体制は割としっかりしているとは思う。指導者にもよると思うが店舗業務のとこは１から丁寧に教えてくれる。フォロー体制がしっかりしていると思った...続きを読む(全155文字)

【良い点】
ベッドを購入する際、直接ベッドに寝転がってみたり、店員さんと直接話しをして、購入するほうが失敗
しにくいという意見の方が多いかと思います。ただ...続きを読む(全631文字)

【良い点】
高齢者層からは天下の農協関連のスーパーということでかなり支持が厚い。
お客さんの殆どは年配の方で持ってるといっても過言ではないと思う。
農協さ...続きを読む(全241文字)

【良い点】
社員なら経験をつめば、ある程度裁量もろて仕事が進められるのがええとこや。基本的に自分のやり方で進めていけるんやけど、古参のパートと意見が合わな...続きを読む(全256文字)

【良い点】
基本的にどこに配属されてもOJTでまわっていくで。技術に関してはイヤでもみっちり鍛えあげられるから自身にプラスにはなっていくんちゃう。
【気に...続きを読む(全189文字)

【良い点】
仕事のやりがいと言って良いのかはわからんのやけど、自分が作った商品が売れたときには喜びもひとしおやな。仕事の疲れもふっとぶで。
【気になること...続きを読む(全188文字)

【良い点】
育児中の社員は時短社員に切り替える事が可能で、育児と仕事を両立やすいと感じられます。そのぶんボーナスが大きく減りますが。
「将来の女性管理職を...続きを読む(全163文字)

【良い点】
特に性別による差別は感じなかった。女性の店長も多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だからということでの特別扱いもないため、...続きを読む(全87文字)

【良い点】
男女問わず働ける職場です。しかし、昼夜問わずホール業務には女性が多く、キッチン業務には男性が多い傾向がありました。続きを読む(全63文字)

【良い点】
女性の役職者も多くいるため、バリバリ仕事をしたい人は上を目指せる環境が整っている。また、産休・育休もしっかり取ることができ、育児による時短勤務...続きを読む(全153文字)

【良い点】
未婚の女性社員はキャリアをバリバリ築いているという印象。転居をともなう移動も含め柔軟に動ける女性社員の需要が高い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
女性のスタッフも多いので、場所と部門が良ければ、快適に仕事できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にお局が住み着いた店舗...続きを読む(全136文字)

【良い点】
管理栄養士はキャリアアップを見込んだ研修などもあり、女性の課長などもいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩管理栄養士でも10年目...続きを読む(全122文字)

【良い点】
男女差はなく営業を行っていた。力仕事などもないので性別関係なく出来る仕事だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人宅営業もあ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
私は女性では無いですが女性だから出世が遅いなどは感じられません。
むしろお店のトップは男性が多く女性の方が意見が通りやすいと思います。
【気に...続きを読む(全136文字)

【良い点】
性別問わず仕事さえ出来れば問題ないと思います。女性活躍推進をしているのも良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性活躍推進はは...続きを読む(全140文字)