この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休は取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職がほぼいません。
執行役員の中にももちろん女性はおらず、男社会な会社...続きを読む(全266文字)
株式会社リカーマウンテン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リカーマウンテンの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リカーマウンテンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休は取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職がほぼいません。
執行役員の中にももちろん女性はおらず、男社会な会社...続きを読む(全266文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部は女性社員が多い傾向にはありましたが、日常的にセクハラ、パワハラが横行していました。コンプライアンスのコの字も...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
接客業であるため女性の方がお客様に対して、好印象を与えやすくラリー商品などが売れやすくお店に売り上げに貢献していると考えられる。また、基本的に...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
本社勤務でればじむさぎょうがおおいため女性向けといえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場では力仕事が多く、男性でもきつい肉体労働...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的には男性・女性問わず採用しておりますが、現場管理職の割合をみるとやはり女性が少ない印象は拭えません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
愛想があれば、常連客と仲良くなりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗勤務だと瓶ビールケースや一升瓶など、かなり重量のある商品...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
育休は取りやすい環境なのかなと思われる。育休後も現場復帰して活躍されている方もいらっしゃった。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職も少しずつですが増えてきている状況でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職の登用がされてきているとはいえ、ま...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
バックオフィスの本社勤務や現場での店舗勤務、両方ともに女性店長や女性部長がおられます。男性だけでなく女性の方も第一線で活躍しておられます。
取締や執行役員...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
産休・育休・時短社員などがあり、一定の働き易さはあると思う。実力主義なので女性でも上に上がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中には、10年以上勤務されてある方も、多いです。お酒だけではなく、面白い食品等の取り扱いもあるので、その中の接客、販売は、やりがいもあり、楽し...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
在宅勤務を推奨しているので女性でも働きやすい環境が整っている。育児出産を経てからも働いている女性の方は多数いる。在宅中でもリモートですぐに質問...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
・女性も多く働いていて、テレワークが推奨され働きやすい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
・テレワークしやすい部署と、難しい部署の...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
様々な部署があり、女性の活躍出来るフィールドがある。人間関係も非常に良く、アットホームな働きやすい職場です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
本社は女性が多く在籍し時短勤務をしている方もいらっしゃるのでお子様がいても働きやすいと思います。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
今は女性社員が多く仲も良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しづらい。部長はいない
求めるレベルが高く失敗は致命的続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性の店長も多く活躍しており、子育てに対しての上司のサポートもしっかりとしており産休・育休なども気軽に取る事が出来る点が良い、また育休後も同じ...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体の問題なのかもしれませんが、男の声が強く、女性の立場が弱いです。入社式の代表挨拶の時に、「女と飲みに行って...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
メンタルが強く、さらに足腰も強いような人は、何歳になっても働き続けられるような環境ではあると思う。体育会系なら、男女問わず、活躍できるシチュエ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社長にカリスマ性があり、創業時より各拠点を率いている。一代でここまでの規模に拡大した、手腕はリーダーとしては非常カリスマ性があると思います。
...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、ハラスメントが横行しています。役員たちが積極的にハラスメントをしているので、どうにもなりません。
おかし...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業をすると、賞与の査定が悪くなり、賞与が減額されるといったシステムでした。
なぜか残業をすればするほど、時間内に...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
よくも悪くも店舗中心の考えであるので自分の意見を言いやすい。理由さえあれば自分の売りたい商品を仕入れることもできます。問い合わせも社内アプリで...続きを読む(全504文字)
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【良い点】
大きな組織なので安定感はあり、小売店、通販、業務卸と、販売チャネルも多く売上も右肩上がりになってます。
あるていどの規模の会社ですので、自由度...続きを読む(全364文字)
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【良い点】
ボーナスは決算賞与を合わせて年3回あるところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会員獲得に対してのインセンティブが少なすぎること。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
頑張って成果を上げても目標を達成してもそれを褒めることのない上司ともっと役職の高い上長にはかなりやる気を削がれました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
シフト制なので店長と相談して休みたい日を伝えれば休むこともできるのは、良かった点でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日オープン...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は残業は0時間を目指してやっていると言われており、安心して入社したのですが、実際のところは、例えば12時間ほ...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
住宅補助はある。また福利厚生としてビールや食事券などが年に一度配布される機会がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止である。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
本部はよく知りませんが、店舗は女性が多いです。扱っている商材がやはり女性の好きなものが多いからかも。ですが体力はかなり使います。クレーム対応も...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
難しい仕事は多くないため、女性でも働きやすいかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても力仕事が発生するため、気をつけなければならない続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社員はかなり高い目標を常に追わされていた印象。
自腹で色々購入しているのも目にしました。
女性ばかりの職場ですが、力仕事がかなり多いので、長く...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
私含め、パート、アルバイトに女性が多く、男性は店長や責任者などに2割いるほどでした。在庫発注管理や人材育成などは主に女性パートの方々が行ってい...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
女性が強い会社なのでやる気があればどんどん上に行けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司との相性がよくなければ正当に評価...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性にとって働きやすい職場環境が整っていました。柔軟な勤務時間制度やリモートワークの導入により、家庭との両立がしやすく、育児休暇や産休後の復帰...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
育休を取られている方、子供の都合に合わせて働かれている方がいらっしゃったように記憶しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性自体の所属が多いのもあるが、女性特有の体調不良等に関して理解がある方が多い印象。また、家族の体調不良などの相談にもすぐ対応し休みが取りやす...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職はそこそこおり、色々な事を相談しやすい雰囲気がある。
育休制度をとってから時間に融通の利く部署で戻ってくる人が多いが、そのままの部署...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
子供の事で休みを取りやすい。時給は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝や夜の時給と昼間の時給に差があった方がいい。そのほうが...続きを読む(全99文字)
会社名 | 株式会社リカーマウンテン |
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フリガナ | リカーマウンテン |
設立日 | 1990年2月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 511人 |
売上高 | 539億9100万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 伊藤啓 |
本社所在地 | 〒529-0141 滋賀県長浜市五村193番地 |
電話番号 | 0749-73-2205 |
URL | https://www.likaman.co.jp/ |
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