長野県Ａ・コープのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
研修費用は会社で一部や全額負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面がそこまで良くないので副業ありにしたほうがいいと思う。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員が働きやすい環境を作っていかないとこの際はダメだと思う。例えば給与面など。若い社員は働きにくい職場環境だと...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のため休み返上して仕事をしている社員がたくさんいる。休み扱いのためサービス出勤そうでもしないと業務が回らな...続きを読む(全116文字)

【良い点】
人間関係は悪くはなかった。ただ場所によるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の古い考えの会社で若い世代の給与が低すぎる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
ベッドを購入する際、直接ベッドに寝転がってみたり、店員さんと直接話しをして、購入するほうが失敗
しにくいという意見の方が多いかと思います。ただ...続きを読む(全631文字)

【良い点】
高齢者層からは天下の農協関連のスーパーということでかなり支持が厚い。
お客さんの殆どは年配の方で持ってるといっても過言ではないと思う。
農協さ...続きを読む(全241文字)

【良い点】
未経験でも一から仕事を教えて貰えるので働きやすい
接客業なので感じの良さやコミュニケーションスキルはある程度必要だが接客で困ったことがあっても...続きを読む(全188文字)

【良い点】
社員なら経験をつめば、ある程度裁量もろて仕事が進められるのがええとこや。基本的に自分のやり方で進めていけるんやけど、古参のパートと意見が合わな...続きを読む(全256文字)

【良い点】
仕事のやりがいと言って良いのかはわからんのやけど、自分が作った商品が売れたときには喜びもひとしおやな。仕事の疲れもふっとぶで。
【気になること...続きを読む(全188文字)

【良い点】
食品スーパーは全国どこでもほぼ人手が最小限で、忙しく働くようですが、この会社も同じ状態なので「何のために生きているのかわからない」といった状態...続きを読む(全257文字)

【良い点】
新卒は本部で何度か研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗で店長業務を横で教わりつつ、通常業務もこなす感じです。まだ慣れてい...続きを読む(全127文字)

【良い点】
自分と合う上司と出会えて、基礎を固めていけたら続くとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に合わない人や、余裕のない人が上司...続きを読む(全162文字)

【良い点】
新卒だと導入教育、その後3年次まで数回にわたり研修がある。他にも管理職になったタイミング等で研修を設けており、丁寧な印象はある。最近は社内の様...続きを読む(全154文字)

【良い点】
自分の成果（店舗の売上）は数字として目に見えて分かるので売上が上がった際はやりがいを感じやすい。また、店長との関係性がよければ店長から直接感謝...続きを読む(全235文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブリレーションシップ制度というものがあるが、単に上の仕事を下にさせてるだけ。実際本社に行...続きを読む(全194文字)

【良い点】
仕事とは関係ないですが、自分の食生活を見直すきっかけにはなりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年間でスキルアップになったこと...続きを読む(全84文字)

【良い点】
人が複数店舗の経営状況などを管理する点から、小売業としての基本的なスキル、人材管理を学ぶ上でのスキルアップが見込まれると思います。発注などを通...続きを読む(全226文字)

【良い点】
社員の方に新開発の商品を見に行くおさそいをいただいたりアルバイトの研修制度もしっかりしていると感じました。続きを読む(全59文字)

【良い点】
評価が良ければ稀に希望部署へ行けるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年100名くらい取っては、その分退職する人も多い印...続きを読む(全81文字)

【良い点】
割と自由な社風なのでやりたい事に挑戦できる。積極性を評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に必要な事柄は教えてもらえ...続きを読む(全140文字)