トヨタモビリティパーツの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
福利厚生はトヨタグループだけあって整っている印象。最近は、労働組合にも力わ入れてきており、社員の意見も取り入れてくれている。続きを読む(全68文字)

【良い点】
店舗によると思うが、土日休みではないが前もって自分の休みたい日を申請しておけば、公休扱いで休めることができる。また、管理グループは基本月曜休...続きを読む(全112文字)

【良い点】
残業が少なく、残業をしてはいけない雰囲気があるためその点ではとてもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後は部品を覚える...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理グループは物流倉庫だと、基本部品の入出庫が仕事内容であるため、同じ仕事をやるので向き、不向きがあると思う。ま...続きを読む(全128文字)

【良い点】
トヨタグループであり、トヨタの販売店が潰れない限り少なからず続いてく会社だとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年は、事故が...続きを読む(全137文字)

【良い点】
割引制度や購入補助など様々な福利厚生があり、心理的余裕にもつながっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々制度が改悪されていく...続きを読む(全154文字)

【良い点】
街中を走る車や新車がターゲットなので、廃れることはない確実なビジネス。また、車にまつわる部分へのアプローチも多いので無くなることはなく、物に...続きを読む(全163文字)

【良い点】
トヨタモビリティパーツで働いて一番ありがたいと思うのは、残業がほとんどない点です。前職では毎日のように夜遅くまで働くことが多く、プライベート...続きを読む(全479文字)

【良い点】
自分が用意した資料でお客様が商品を買ってくれた時はやりがいを感じます。また、競合他社からうちに切り替えてくれた時はとても嬉しかったです。
【...続きを読む(全200文字)

【良い点】
有給休暇については月一回は使うよう指示があるため、取りやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては日曜出勤もあります。...続きを読む(全111文字)

【良い点】
計画と呼ばれるノルマをクリアすれば来月の給料が上がります。上手くいかなければ簡単に下がります。とにかく売れば売るほど褒められます。典型的な成...続きを読む(全166文字)

【良い点】
賞与は年2回、約2ヶ月分(各賞与で)
残業なしでの計算だと年収300〜350万くらいだと思われる。
3.4.10.11月の残業はかなり増える...続きを読む(全174文字)

【良い点】
ガリバーはシフト制で働くスタイルなので、自分の都合に合わせて予定を組みやすく、比較的プライベートとの両立がしやすい職場だと感じました。四半期...続きを読む(全484文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まあ少し明確な評価制度を整備した方がいいと感じた。やりがいを見出すのが大変だと思う。実際私は途中からやりがいが見...続きを読む(全83文字)

【良い点】
特にない。マネージャー以上に昇進したら特典は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与レンジは輸入車業界の中では特別高いわけではな...続きを読む(全229文字)

【良い点】
年収は特に一年未満に辞めたのでわからないことも多いですが
可もなく不可もなく当時の職員さんは優しかったです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全88文字)

【良い点】
初任給が継続して上がっており今後もベースアップが見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任は上がるが、現職の社員は数千円のベー...続きを読む(全82文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも実力主義なので、稼ぐためには成果を出せば自分の存在価値を示せる社風です。
また、クレーム係数によってボーナスやインセ...続きを読む(全224文字)

【良い点】
年収は年功序列で上がっていく。
同期だと入社して30前半までは横並びで上がる。独身寮や社宅に入ると家賃がかなり抑えられるので有名な大企業と比...続きを読む(全179文字)

【良い点】
過去には会社の業績は良く、小規模ながらも1人の営業にかかる業務は多忙ながらも給料は高かったと聞きます。現在もほぼほぼ昇給はないものの、賞与は...続きを読む(全226文字)