この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手を挙げれば年齢や年数関係なく挑戦させてもらえる環境である。役職なしスタッフでもある程度裁量権を持って仕事を進めることができる為、主体的に仕事...続きを読む(全356文字)
株式会社温故知新 報酬UP
属性 |
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【良い点】
手を挙げれば年齢や年数関係なく挑戦させてもらえる環境である。役職なしスタッフでもある程度裁量権を持って仕事を進めることができる為、主体的に仕事...続きを読む(全356文字)
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【良い点】
主体的に裁量権を持って仕事をしたい人にとっては願っても無い環境。
新しいプロジェクトも多く立ち上がっているので、飽きることは無い。
【気になる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
成長フェーズで新たなプロジェクトや施設が増えており、働いていて飽きない。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの部署も慢性的な人手不足が...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
希望休や長期連休は取りやすい。
毎年誕生日はバースデー休暇で必ず休みを取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業種柄完全休みの日はな...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
施設付近に住む場合には住宅手当が出る。
年間66,000円まで他ホテルやレストランを利用した際に補助が出る。
副業も認められている。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
仕事裁量の自由度が高い。やる気のある人にはおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
はっきりとしたマニュアルが少なく、言われなければ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
自社の施設はかなりの割引で宿泊利用できる。これは入社直後のスタッフも利用できる。また、入社後半年経てば月々5000円勉強代として利用できるフリ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
仕事の裁量権が高く、やる気のあるスタッフはどんどん仕事を覚えられる。専門職を極めることもできるし、オールラウンダーとして全体的な仕事も自分の好...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
やる気のない人が残らない、居づらい環境なので、対人関係のストレスは感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事中でも私語が少し多い...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
自社で不動産をもっていないので、建物の不具合や法律の変更による急な建物への莫大な投資を避けることができる。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
創業してまだ10年も経ってないので仕方のないことなのですが、よく言えば若い人が多い、悪く言えば中堅の世代が薄く感じ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
賞与が業績連動型になっており、スタッフ誰もが自由に会社の業績を見れる。また、ある程度評価の基準が明確化されている。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
サービススタッフでも中抜け等はなく、みなし残業40時間ついているものの、40時間を超えることは少ない。休みも部署によって違いはあれど、ある程度...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に福利厚生でも記入したが、本人のやる気次第。研修も組織としてあるわけではないので、やる気がない人は育たない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
産休、育休も取りやすい環境。マネージャークラスにも女性が多く、会社として女性の働きやすさに対する理解は高い。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
手当があまりないので、独身の方などはいいが扶養家族が居る方からしたら給料水準は低く感じる。
家族手当てなどの充実が...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
業界未経験の方からしたら給与水準は良い方だと思います。
ボーナスは半年分づつ働きを反映してくれています。やる気、結果次第でちゃんと反映されると...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
色んなセクションがあるので、新しい経験がいっぱい出来て、興味のある事は自身が前に出て行けば経験出来るチャンスはいっぱいある。
各地に運営施設が...続きを読む(全190文字)
会社名 | 株式会社温故知新 |
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フリガナ | オンコチシン |
設立日 | 2011年2月 |
資本金 | 4607万5000円 |
従業員数 | 100人 |
売上高 | 7億7726万9000円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 松山知樹 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿5丁目15番14号 |
URL | https://by-onko-chishin.com/ |
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