さが美の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
達成感が分かりやすい。単純な仕事。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアにはならない。将来的なキャリアアップを目指したいのならば、...続きを読む(全125文字)

【良い点】
何にもない。有給もほぼ取れない。
企業として5連休を取れだとかは文書が来るが、実際は無理だと思う。病気になるしかない。続きを読む(全65文字)

【良い点】
数字のみが成果なので、達成感は得られやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が高圧的なので、下のものが何も言えない。
萎縮させら...続きを読む(全204文字)

【良い点】
新人だとしても、いろいろなチャレンジをさせてくれた。
自分で仕事を見つけ、提案できる環境だったのでやりがいに繋がっていた。続きを読む(全67文字)

【良い点】
時給制でしたが、平均よりベースの時給が高く、不満はなかった。
ベテランさんからも時給に関しての愚痴などは聞いた事がない。
【気になること・改善...続きを読む(全118文字)

【良い点】
休日は多いので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される店舗の店長によって休日の取得にばらつきがあると思います。
営...続きを読む(全112文字)

【良い点】
呉服の知識は得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくどんな売り上げでも売り上げを作った人が偉い会社です。続きを読む(全68文字)

【良い点】
正社員だときちんと退職金を積んでくれているので安心と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
確定拠出年金で退職金を積み立てているの...続きを読む(全94文字)

【良い点】
人事部の人は現場をあまり経験していないので、あるいみ研修はぬるくて簡単だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
即現場に対応した...続きを読む(全227文字)

【良い点】
日本全国の染め織物の文化に触れることができて、大変勉強になりました。
商品を実際に手にする機会も多く、本物とそうでないものの、色合い・質感・手...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップを目指せたとしても店長までだと思う。本社の人は固定で変わらないイメージがあり、その人だけが担当してい...続きを読む(全95文字)

【良い点】
思ったより稼げる。給料モチベーションなら最高。上司が若くて話しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
呉服屋のゆったりしたイメージと...続きを読む(全122文字)

【良い点】
婦人服を取り扱うためほぼ女性スタッフだが女性特有のギスギス感はあまり感じることが無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
説明と異な...続きを読む(全101文字)

【良い点】
オシャレなイメージがあったが、一度入ってしまうと慣れてしまっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
洋服は社割ではあるが買取だったの...続きを読む(全91文字)

【良い点】
入社前は当時の携帯ショップを見て、楽に働けるかと思って入社しましたが、かなりしっかりした教育体制でした。
当時の携帯ショップとしては、案内など...続きを読む(全259文字)

【良い点】
接客がメインかとおもっていたのですが、人事的な要素が大きく評価されるなという部分がギャップでした。続きを読む(全55文字)

【良い点】
私はアルバイトをしていてそのまま社員登用していただきました。
アルバイトしていた事もあってか、そんなに入社後のギャップを感じることは少なかった...続きを読む(全165文字)

【良い点】
ブランドが好きだった為。またスタッフ間でブランド愛好思考が高く、モチベーションアップに繋がっていた。続きを読む(全56文字)

【良い点】
入社理由はスタッフさんの接客に魅力を感じたことをきっかけにブランドを好きになった事で、自分もブランドのファンを増やす側の立場に立ちたいと思った...続きを読む(全156文字)

【良い点】
仕事の内容がすごく合っていましたので、入社を決めた。デザイナーとしてやりがいはすごくある。お店で自分のデザインが展示されることは嬉しい。
【気...続きを読む(全271文字)