Ｊｏｙｓｏｎ　Ｓａｆｅｔｙ　Ｓｙｓｔｅｍｓ　Ｊａｐａｎ合同会社のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
部品メーカとしてのポジションは確立されているため安定性はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性については今後大きく伸びる...続きを読む(全90文字)

【良い点】
特に性別に対する偏向とかもなく、働きやすい環境である。
本人のやる気と能力があれば活躍の場は開かれていると思う。続きを読む(全62文字)

【良い点】
ある程度自由に活動できる環境でもあり、意見なども自由に行え、通りやすい。
任された業務が自分に合えば面白みはある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ごく平凡な教育方法であり、教育した実績を作ることが目標のようなところがある。
もう少し人を育てるということを重視し...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価する人により基準が異なりあいまい評価のばらつきが大きい。
また、部下の業務内容を十分理解できていない上司による...続きを読む(全103文字)

【良い点】
部署によるが、チャレンジをさせてもらい、かなり成長させてもらった。自分の場所は、人間関係、テレワークや有給取得のしやすさ等全く不満がなかった。...続きを読む(全197文字)

【良い点】
実力や実績をある程度汲んだ評価をしてもらえる。部署にもよるが、挑戦については前向きに評価してもらえ、風通しも良い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
参入障壁があるビジネス
【気になること・改善したほうがいい点】
品質第一を守れていない為、将来性が厳しいように感じる。
開発、設計側はかなり高...続きを読む(全190文字)

【良い点】
社内携帯を店舗に保管し退勤するなど社員のプライベートに配慮する体制へ移行しつつあった。ビッグモーターの問題から、業界として待遇改善、クリアな実...続きを読む(全465文字)

【良い点】
CAさんの育休は取れます。ほとんど職場復帰してます。
CAさんは、給料も良いです。しかしながら、基本給は営業より少ないです。続きを読む(全68文字)

【良い点】
ワークライフバランスは最低だと思います。いい点は特に思い浮かばない。休みでも仕事が終わらないため、会社に来て仕事をしていました。続きを読む(全70文字)

【良い点】
月1回の曜日関係なく取得できるフリー休日や３連休をとれる制度がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時は仕事量が多く毎日遅...続きを読む(全189文字)

【良い点】
アルバイトの希望休は100%通ります。
正社員も平日の希望休はほぼ100%通ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員は土日祝は...続きを読む(全125文字)

【良い点】
各部署でシフトを決めるので営業とは違い比較的に連休や有休は取りやすいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも社内チ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
シフト制なので、人が足りてれば休みが取れます。
また有給や家庭の都合での休みなどは非常に取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全124文字)

【良い点】
平日休みなので、出掛け先が空いている。ただ、祝日休みの日もあるので、そこは良くなった点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業...続きを読む(全168文字)

【良い点】
休みの日にいらしたお客様の対応は別のスタッフがしっかり行ってくれた上で、引き継ぎしてくれるのでしっかり休めました。
また、有給も初日から付与さ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
年間休日が120日になった。休みが増えたので連勤は減ったと思う。シフトの組み方にもよるかと思うが、連休も作れる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)