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介護Dxなどの新規事業に力を入れている印象。それに伴い新しい事業にも関わることができるため成長環境が整っていると感じる。続きを読む(全60文字)
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介護Dxなどの新規事業に力を入れている印象。それに伴い新しい事業にも関わることができるため成長環境が整っていると感じる。続きを読む(全60文字)
可もなく不可もなくという感じ。家賃補助がないため一人暮らしは厳しいと感じる。引っ越し費用は一部会社負担。続きを読む(全52文字)
社内公募制度があると聞いているので、キャリアアップもできる。転職せずに自分に合った職種に挑戦できるのは良いと感じた。続きを読む(全58文字)
残業時間は一桁台であり、非常に少ない。本社も駅直結なので通いやすい。お昼にも困らない。続きを読む(全43文字)
介護業界はこれから需要が増えると考えられる。少しだけ昭和期質な部分を感じた。課題としては、介護現場の人材不足があり、これからの事業拡大にあたって人材の確保...続きを読む(全93文字)
給料や福利厚生などを見ても平均以上の水準だと思う。地元のサッカーチームの試合チケットが福利厚生にあるので、サッカー好きには良い。続きを読む(全64文字)
会社自体に女性社員が多いので働きやすいと感じる。育休、産休など他の企業よりも取りやすいと感じた。続きを読む(全48文字)
昔は分からないが、働きやすい職場だと感じた。少し昭和期質が残っていると感じた。若手社員でも手を上げやすい環境であると感じた。続きを読む(全62文字)
デイサービスやホームなど様々な事業形態がある続きを読む(全22文字)
現在の管理職たちもケアスタッフとして入社しキャリアアップしてきたそう続きを読む(全34文字)
大きな企業なだけあってきちんとしている。続きを読む(全20文字)
高齢化社会なので高齢者向け事業の需要は高まっていくと思う続きを読む(全28文字)
有料老人ホームだと夜勤があるので少し大変かも続きを読む(全22文字)
新入社員研修やOJT研修、キャリア研修などがあり、安心して働ける。続きを読む(全33文字)
結婚祝や出生祝、災害見舞や介護費用補助などの制度が充実している。続きを読む(全32文字)
2024年3月期の売上高は1,026億4.700万円と安定した企業となっている。続きを読む(全40文字)
子どもの入学祝や宿泊費用補助などがある。続きを読む(全20文字)
新卒者の男女比は男性44%、女性56%となっている。続きを読む(全26文字)
仕事量が多いため、はじめから裁量を持って働くことができる。多くの人に感謝されるためやりがいは感じられると思う。続きを読む(全55文字)
資格取得制度や家賃補助がある。資格取得の制度では費用が会社負担であり、取得した場合基本給が上がるため良い制度だと感じた。続きを読む(全60文字)
介護がメインになるため今後の少子高齢化となる日本に必要不可欠であると思う。続きを読む(全37文字)
有給消化率も高く、残業も少なく月数時間程度であるため、ワークライフバランスは整えられる。続きを読む(全44文字)
どちらかというと女性の方が多く、出産後も子育てと仕事との両立をして行けると思う。続きを読む(全40文字)
| 会社名 | 株式会社ツクイ |
|---|---|
| フリガナ | ツクイ |
| 設立日 | 1969年6月 |
| 資本金 | 500万円 |
| 従業員数 | 21,300人 |
| 売上高 | 920億3300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高畠毅 |
| 本社所在地 | 〒233-0002 神奈川県横浜市港南区上大岡西1丁目6番1号 |
| URL | https://corp.tsukui.net/ |
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