在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年3月4日- 回答者:
-
- 20代後半
- 男性
- 今年
- キャリアカウンセラー
- 非正社員
- 正社員
【良い点】
月の会費がなくなった点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
直近で福利厚生度が改定されました。以前の方が宿泊費用補助等もあり良かっ...続きを読む(全81文字)
株式会社ツクイスタッフ 報酬UP
株式会社ツクイスタッフの社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数32件)。ESや本選考体験記は1件あります。基本情報のほか、株式会社ツクイスタッフの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年3月4日【良い点】
月の会費がなくなった点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
直近で福利厚生度が改定されました。以前の方が宿泊費用補助等もあり良かっ...続きを読む(全81文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年3月4日【良い点】
所属支店にもよると思いますが、比較的有休休暇は取りやすいです。
前日や当日でも取得が可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業こ...続きを読む(全174文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年10月18日【良い点】
残業20時間程度のため、そこまで多くはない。また土日祝は基本休める。自分の軸を持ってメリハリをつけれる方には良き環境である。
【気になること・...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年8月2日【良い点】
派遣スタッフさん等、フォロー次第で継続して頂けたり、悩みを聞いて上げることで前向きに業務に励んで頂ける場合もあります
【気になること・改善した...続きを読む(全113文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年8月2日【良い点】
残業が少ない印章でふわっとした雰囲気の方が多かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
大変な求職者の方でも決めていかないと売上が立た...続きを読む(全83文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年8月2日【良い点】
横一線な評価制度な印章のため結果を出せば多少色が出る程度です
【気になること・改善したほうがいい点】
がっつり評価される環境、逆を言えば頑張っ...続きを読む(全92文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年2月23日【良い点】
女性営業も多く、産休育休は抵抗なく取得可能です。
残業も20時間程度で個人の仕事量は多少調節できますので、融通は聞きやすかったと思います
【気...続きを読む(全201文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年12月20日【良い点】
まずは人材業界で働いて見たい方には労働環境的には比較的残業も少なく、
数字的なノルマもそこまできつくない環境だと思います。
【気になること・改...続きを読む(全200文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年12月20日【良い点】
営業所や上長の考え方によるところは大きいですが私の場合は入社して20時間を超えた月はほぼないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全139文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年12月20日【良い点】
経験やスキルに大きく関係なく初年度から300-350万円程度はもらえる環境です。ただ、しっかりと結果を出しても極端に上がるわけではないのでよく...続きを読む(全145文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
話を聞いていただいた
面接の方がとても温かくて、途中で詰まってしまっても笑顔で聞いてくれた。正直、ぐだぐだな場面があったので落ちたかと思った。
基本は非常に和やかでした。チームの中でどのような役割を持つことが多いか、入社したら会社に何をもたらしてくれるか、学生生活の中で失敗した経験、長所や短所、 運転免許の有無、ペーパードライバーではないか、病気等で考慮すべき点はあるかも聞かれました。
すごく優しい方でした。 一貫性はかなり重要視されそうです。
厳しめでした
優しかった。
和やかでした。
話しやすくしてくれた
自然体で話すことと、企業の社風などに合わせて話をしました
非常に和やか。会話の中で人となりを特に見られていたように思う。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社ツクイスタッフ |
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フリガナ | ツクイスタッフ |
設立日 | 2016年1月 |
資本金 | 3億27万1000円 |
従業員数 | 202人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 森野 佳織 |
本社所在地 | 〒101-0047 東京都千代田区内神田3丁目23番5号 |
平均年齢 | 37.8歳 |
平均給与 | 446万円 |
電話番号 | 045-842-4198 |
URL | https://corp.tsukui-staff.net/ |
18年3月期 | 19年3月期 | 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | |
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連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
|
24億8948万 | 30億8300万 | 31億6800万 | 30億6000万 | 30億4458万 |
純資産
(円)
|
13億5597万 | 19億4300万 | 21億3000万 | 20億9200万 | 19億5635万 |
売上高
(円)
|
77億3433万 | 81億3000万 | 82億5700万 | 76億5800万 |
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|
営業利益
(円)
|
4億9346万 | 4億4600万 | 3億6500万 | 5900万 |
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|
経常利益
(円)
|
4億9018万 | 4億1700万 | 3億5700万 | 5700万 |
----
|
当期純利益
(円)
|
3億2224万 | 2億7200万 | 2億2600万 | 400万 | - 1億200万 |
利益余剰金
(円)
|
6億5597万 |
----
|
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|
----
|
8億5615万 |
売上伸び率
(%)
|
13.93 | 5.12 | 1.56 | - 7.25 |
----
|
営業利益率
(%)
|
6.38 | 5.49 | 4.42 | 0.77 |
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経常利益率
(%)
|
6.34 | 5.13 | 4.32 | 0.74 |
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※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。