この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
積極的に手を挙げれば、色々な業務を任せてもらえるところがやりがいです。20〜30代の割合も90%なので、平均年齢も若く、キャリアアップはしやす...続きを読む(全182文字)
モノ・ループ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、モノ・ループ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にモノ・ループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
積極的に手を挙げれば、色々な業務を任せてもらえるところがやりがいです。20〜30代の割合も90%なので、平均年齢も若く、キャリアアップはしやす...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全体的に若くやる気のある社員が多い印象です。店舗で関わった方は皆さん優しく、進んで買取の知識を教えてくれました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全213文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スタッフ同士の歳が近くみんな明るく優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本1つの店舗に社員が1人なので、スタッフ同士の交流がない...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
給与は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが全くなさそうな方がいます。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
成長企業ということもあり、日々勉強・挑戦という感じがします。
会社をより良くするため、意見を出し合い新しいことへチャレンジしていく風習です。そ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
入社から感じたことは従業員の人の良さ。癖がある人もなかにはいるが、基本的には面倒見がよく、気さくな人物ばかり。管理職は創業当初からのメンバーが...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
社員は今まで会った人は全員人柄がよい。以前までは社内交流が少なかったが、現在はプライベートで遊びに行ったり、研修期間は同期と一緒に過ごせるので...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士連絡を取り合ってはならないという謎のルールが存在し、相談も愚痴も社内の人間に言ってしまったらおしまい。
管...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士の連絡を禁止されています。
意味がよくわからない。
相談などは上司にだけ許されます。
上司に相談できない...続きを読む(全391文字)
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【良い点】
先輩方は非常に優しく、親身になってお話を聞いてくださります。
わからないことはすぐ教えて頂いたり、また何かを忘れていた場合にはフォローしていだ...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
「人が好き」と謳っている会社なだけあって、優しい人が多い。どの部署にも必ず歳が近い人がいるため、悩み事などを相談しやすい環境にはあると思う。
...続きを読む(全178文字)
対人で提案したり相談をするので仕事をしている実感ややり甲斐は凄くあると思う。続きを読む(全38文字)
結果や評価が給与に100出るから分かりやすい。やっただけ評価されるので向き不向きがある。続きを読む(全44文字)
土日休めるというがはたして、その通りかは分からない。100できない訳ではなさそう。続きを読む(全41文字)
入社前や入社後もみっちり研修がある。全く分からないできないのような事態にはならないようになっている。続きを読む(全50文字)
社風と本人がマッチするように、とても気を使われているし会社も時代に合わせようと取り組んでいる。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
日々、様々な時代・ジャンルの商材に触れることができるので、飽きることはないです。幅広い年齢層のお客さんと話す機会が非常に多いため、接客が好きな...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
未経験ややってみたいというチャレンジができるところ
自分自身はまだ自信がなくチャレンジできていないのですが、先輩社員をみていると、いつか自分...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
鑑定マイスターという独自の教育制度があり様々な商材の知識が得られます。解説動画の視聴や知識の豊富な上司に質問できる機会も設けられています。
学...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
比較的すぐに店長まで昇進できる印象があります。やる気があり結果を出せる人は年齢関係なく評価されます。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良いと感じる点はありませんでした。ハラスメント対策や社内の倫理教育にもっと力を入れたほうが良いかと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
上司への意見が聞きづらいという風潮も否めません。もう少し多様な意見が尊重されるような組織文化にな...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
店長に就けば家族があっても何とかギリギリ生活出来ると思うが……
【気になること・改善したほうがいい点】
店長していた方が、本部による理不尽な降...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パートのと違いはボーナスの有無くらい
フルタイムで働けば社員と手取りと大差ない
業務内容はパートも社員も変わらない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
売り場の社員はほとんどの人が良い人で落ち着いてコミュニケーションがとれる。
基本忙しいので売り場での業務のやり取りは時間がかかることがあるが皆...続きを読む(全288文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数字しか見ません。いわゆる管理職と呼ばれる方(店長やマネージャー)は、部屋にこもってパソコン業務をしていることが多...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にパートナースタッフのことは、あまり尊重していない。
正社員と非正規のパートナースタッフが同じことをやらなけ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
店舗スタッフは親切.先輩社員は優しく環境としては最高に仕事がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの業界にも言えることだが癖が...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
先輩社員は優しく、みんなの雰囲気は良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートやアルバイトとのコミュニケーションが必要...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社員は各ポジションに一人か二人で店が回ってない様子でした。年末年始は神社ばかりでくたくたになりなにもできない日々でした。続きを読む(全66文字)
会社名 | モノ・ループ株式会社 |
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フリガナ | モノループ |
設立日 | 2012年3月 |
資本金 | 4845万円 |
従業員数 | 380人 |
代表者 | 眞中佑斗 |
本社所在地 | 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅3丁目22番8号大東海ビル3階 |
URL | https://monoloop.jp/corporate/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。