テクサーブの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
総務の女性の方々の育休制度などに関しては問題ないと思います。育休で出社出来ない方の代わりには、別の会社の総務の方が入って対応していました。ビジ...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ものづくりをしたいという理由で入社しましたが、実際はメンテナンスや取引先の装置のトラブル対応が主で、若干ギャップを...続きを読む(全291文字)

電気・機械・真空・ガス・高周波などを使い最先端技術を詰め込んだ半導体製造装置を扱う仕事なので、難しさの中にも達成感がある仕事でした。
しかしながら、リー...続きを読む(全178文字)

研修制度は殆んどありませんので、基本的なトレーニングは、殆んど期待出来ません。どちやかと云うと現場中心でのOJTが中心となります。現場でのOJTについても...続きを読む(全183文字)

年中、出張が多く殆んど家族との時間は持てない状態が続きます。プライベートとのバランスは仕事8:プライベート2の割合だと思います。技術職に関しては、その殆ど...続きを読む(全211文字)

主に半導体業界(前工程)を中心に半導体製造装置に関する技術サービス(製造装置立ち上げ・保守・保全・改造・改善業務)/技術派遣業務(大手半導体メーカー・大手...続きを読む(全163文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
欠勤時、早退時の対応として給与明細に減給処分の判断を行われる点、給与自体の少なさ社員への還元...続きを読む(全81文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
事務員は給料を低くするのが当たり前だだと思われている。評価制度などは無く、ボーナスも社長の匙...続きを読む(全84文字)

【良い点】
業務成果を順調に上げていれば、年一回の昇給が見込める。社員の教育が行き届いているため、成果を上げることへの不安は低いはず。続きを読む(全67文字)

【良い点】
昇給や評価に関しては実績を残せば昇格等は年齢や社歴は問わない印象がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低すぎる。未経験...続きを読む(全177文字)

【良い点】
年収は業界水準以上で、成果給の比重が大きく、若手でも成果次第で急激な昇給が可能。評価は四半期に1回。続きを読む(全56文字)

【良い点】
時給が高いため、フルタイムで働けば契約社員でも満足な給料を得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がかなり少なく、成長すればす...続きを読む(全91文字)

【良い点】
非正規雇用で、働くには良い環境だと思います。
(1)福利厚生(週20時間以上勤務必須)
(2)がっつりも働ける
(残業40時間まで)
(3)夜...続きを読む(全198文字)

【良い点】
アウトソージングの責任の重さ以上に給料がもらえている。新卒で入ると良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職はマネージャーまで昇格す...続きを読む(全165文字)

【良い点】
実力主義の一方、昇給や昇進するためには面談で直属の上司へ自分を過剰にアピールする必要がある
【気になること・改善したほうがいい点】
実力による...続きを読む(全113文字)

【良い点】
給料がとにかく安いです。
給料を上げるためにはゾーンという制度があり資格取得や派遣先のお客様の評価が良いとゾーンが上がり給与もアップするようで...続きを読む(全126文字)