はぴねすくらぶの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
休みは取りやすく残業も部署により少ないため、習い事や運動をするにもいい環境でした。ワークライフバランスはいいと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全124文字)

【良い点】
女性が多い職場なので、育休や産休等が整っており、休みもとりやすい環境であると思います。部署によっても違いはありますが、全体的にいい方だと思いま...続きを読む(全100文字)

【良い点】
悪くないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力や能力が評価されているのかはわかりません。新卒で長くいれば、それ相応の待遇を...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度上の年齢層が顧客となるため、新しい世代の取り込みもそろそろ考えた方がいいと思います。通信販売も限界があるので。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
典型的なトップダウン社長だと思います。上層部も創立メンバーで固定観念が強いかなと。新しい風を吹かせることができるよ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
コミュニケーションスキルが身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はきっちりとありますが、実践練習はあまりなく、現場でやりなが...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は日曜日は固定給で、その他数日はシフト制でした。
希望の休みが通らないことも多く、ましてや有給を使用している人...続きを読む(全263文字)

常に電話が鳴る環境のため、体調を崩しやすくなり、体が追いつかなくなってきたことが理由にあります。
また、結婚を期に遠方へ行くことが決まったのでちょうどタイ...続きを読む(全154文字)

【良い点】
一次受けで対応できないものの２時対応としてクレーム発信をしておりました。
対応ができないものはじょうしが折り返しして下さり助かりました。
上司...続きを読む(全515文字)

【良い点】
ノルマをクリアしていけばお給料はたくさんいただけます
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブがあるのですが。。。
謎が多いです続きを読む(全77文字)

【良い点】
必要最低限の福利厚生はある。いままでは社員発案の制度を検討する姿勢があったが、今後はなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補...続きを読む(全92文字)

【良い点】
良くも悪くもなくという感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だと時短勤務ができない。
契約社員のまま妊娠、出産後は働けないな...続きを読む(全82文字)

【良い点】
副業ができる点
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がないことや車通勤だと全額もらえずテナントへの駐車料金も出ないため車通勤のスタ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
何か商品を購入する際に安く購入できる。スポーツ、ゴルフ、アウトドアなど様々なものの中から選択することが可能。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生でなにかという説明はまったく受けなかった。社員が眼鏡を購入する際は割引があったように思うが、そこまで安くな...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
扶養手当は妻と子供で1万5,000円ほどあったと記憶していますが、それ以外に関しては特にありません。
普通の会社で...続きを読む(全196文字)

【良い点】
だいたいの福利厚生はととのっており、退職金もでる。販売スタッフも3.4年以上働けば貰えるようだった。続きを読む(全56文字)

【良い点】
そもそも福利厚生も社内制度も存在してないも同然なので、良い点はないとしか言いようがし、満足度も本来なら星0ではあるがシステム上星0にするのがで...続きを読む(全178文字)

【良い点】
育休推進
【気になること・改善したほうがいい点】
育休が取りやすいことを推している。
家賃制度は年齢制限もあり。いずれなくなるため当てにできない続きを読む(全78文字)

【良い点】
何故か持ち家や賃貸ではない（実家暮らしなの）でも住宅手当が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止だが、副業する余裕はないと...続きを読む(全82文字)