九州東邦の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
休日体制、福利厚生は本当に良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
もともと給与面で不満はあっても仕事にやりがいを感じていた...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同期で数名女性が在籍していたが、なかなか継続していない。新入社員で女性を採用するものの、離職率が高い印象。続きを読む(全73文字)

【良い点】
入社してすぐに、東邦グループで社内研修あった点。社会人の基礎となるマナーなどを教育してもらえた。研修期間は約2週間。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
薬価改正前に業務が集中するので、残業の時間が多く必要となる。夕方に今日中の注文が入ると、残業する確率が高くなる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
日本においては高齢化が進んでいることや昨今の健康志向の上昇から見ても医薬品の需要自体がすぐに減少するといった事は無いため、安定性については比...続きを読む(全486文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
内勤職の給与水準は低めだと感じます。昇給も少額かつ緩やかで、大幅な年収アップは見込めません。生活水準向上は期待し...続きを読む(全223文字)

【良い点】
親会社の制度に準じているため、福利厚生は比較的充実しています。社会保険完備や、確定拠出年金、育児・介護休業制度など基本的な制度は整っています...続きを読む(全105文字)

【良い点】
職種や部署によりますが、私が所属する部門では基本的に残業はほとんどありません。定時で退社できる日が多く、勤務後の時間は比較的自由に使えるため...続きを読む(全160文字)

【良い点】
入社後すぐに担当を持つことになるため、一人でやりたい人にとっては良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度がしっか...続きを読む(全189文字)

【良い点】
ルート営業なので毎日同じ人に会うので会話には困らない
新製品を取って貰えたら達成感はある
【気になること・改善したほうがいい点】
嫌われたり...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ワークライフバランスが取りやすい点。社員の人柄が基本的にいいひとばかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
●昼休みが45分しかなく、...続きを読む(全243文字)

【良い点】
生薬・漢方について実地で学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上で方針が全く定まっていないのがわかる。今後の展望が見えない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
エステ業界や美容業界のノルマが嫌で、この会社を選びましたが、実際に働いてみると、上司からの数字に対する圧がすごい...続きを読む(全199文字)

【良い点】
いい人もいる。転職した人が上に着くとやりやすいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎる。
建物が古い営業所が多い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
福利厚生、持ち株制度が良かった。
ノルマはもちろんあるが、達成しない場合でも詰められることはなかった。他のメーカーよりもその辺りは優しい方だ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
社長の熱い想いに賛同し、入社しました。
入社後のギャップはたくさんありましたが、今はかなり組織らしくなっているかと思います。続きを読む(全68文字)

【良い点】
社員がきちんと自社製品への愛が感じられます。社員同士も仲が良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの風習のようなものも沢...続きを読む(全181文字)

【良い点】
わりと穏やかな人が多く雰囲気はよかったが、要は身内贔屓なだけで退職が決まってからの対応は察してくださいという感じ。
【気になること・改善した...続きを読む(全147文字)

【良い点】
研修が充実していた。
マナー研修もあり、将来に役立つ研修であったことは非常に評価できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の扱い...続きを読む(全165文字)