この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
安定している、土日は休み
【気になること・改善したほうがいい点】
新人に対する態度などもう少しあったのではないか、教え方も鬱陶しくされる、入っ...続きを読む(全182文字)
高松信用金庫 報酬UP
高松信用金庫の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
安定している、土日は休み
【気になること・改善したほうがいい点】
新人に対する態度などもう少しあったのではないか、教え方も鬱陶しくされる、入っ...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般職と総合職で選択できます。一般職なら家庭を優先した働き方が可能です。しかし総合職は並の男性以上に働き結果を出さなければいけない雰囲気があり...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性なら仕事と家庭のバランスを取りながら仕事ができると思う。
給料がぼちぼち貰えて、福利厚生が整っているところで働きたい人はいいと思う。
【気...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマについてです。会社説明会では、一般職はノルマがないと説明を受けたはずなのに、いざ入社すると一般職でも数字をう...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
土日祝は完全休みです。有給も、必ず何日かは取らなければならないようになっているので取れます。また、時間給も取ることができて便利だと思います。有...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
よっぽどやらかさない限りは、賞与は比較的もらえる方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職は、月々給料少ないです。一般職...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
育児休暇をしっかり取れていることはいいことだと思います。また最近は2年間育児休暇を取れるように動いているそうです。女性に関しては総合職と一般職...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
金曜機関全体が先行き不明の中、一定の地域でしか営業活動できない信用金庫に未来はないと思う。いつかはボーナスも出なく...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
あまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職は上がらないし、スタートも低いので、若い子にはきついと思う。一般職で係長手当がつい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
一般職は残業はあまりしない。あと、数字も昔ほどはあまり言われないが、内勤全体で追う数字はある。良い上司に当たれば居心地は良い。
【気になること...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマが大変。一般職と総合職を分けている人事制度だがうまく運用ができていない。また、女性の大半は一般職を選択してお...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
職員数が少ないため若手も即戦力として営業店で活躍することができる。年数が経ってなかったとしても実力さえあれば、バリバリと役職がついていき、上に...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
月収はまだ入庫して年数が浅かったため、他の人たちとあまり差はなかったが、ボーナスが他の会社よりすこし多い感じがした。時間外手当はしっかり管理さ...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
多種多様な業界の人たちと関わりを持てて、幅広い業界知識が身につけることができる。色々な人たちと話す機会ができる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
まさに安定している事。確定拠出年金など、早期より導入し福利厚生は満足していた。支店間の交流はあまりなかったが、転勤などで、新しい関係を築けた。...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
年に一度有給休暇を5日間消化して7-9日間の長期休暇を取得して旅行にいったりしっかり休むなどの制度があります。香川などの企業で1週間連続して休...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
年金などの制度は充実していると思います。厚生年金、信用金庫年金、確定拠出年金と3つもあるのはなかなかないのでないでしょうか?退職金も小額ですが...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性のキャリアアップを支援する方向に持っていこうとしているので、総合職なら長く勤めれば役職が上がって行くと思う。
産休育休も取りやすく、その後...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
支店配属の前に研修があり、同期との繋がりも深くなった。
また、その研修でマナー等を教えてくれたので、支店に配属になった際にはお客様への対応がス...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
時間管理に関しては厳しく指導されるので、残業は少ない方だと思います。上司から定時退社を勧められるので帰りやすい雰囲気も十分にありました。福利厚...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
精神的に強くなれる。制限時間の厳しい中、どのように時間配分をしていけばいいのか判断できるようになる。特に、提出しなければいけない書類が多く、...続きを読む(全437文字)
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【良い点】
入社理由は信金に入ることによってお金の勉強を仕事を通じて学べると思ったからです。
他の業種ではなかなか学べにくいお金や保険などを学ぶことができ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
ノー残業デイの水曜日は、基本的には定時退社が必須です。他の曜日も、月末月初を除けば、残業はほぼほぼありません。【残業をさせない】雰囲気は、家庭...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
完全週休2日制です。土日祝休めます。ただ、年に数回、研修やイベント等で参加しなければならないこともあります。
基本的に残業管理も厳しく、残業は...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
支店もしくは支店長によると思うがほとんど定時には帰っていた。ノー残業デーが週に一度あり、その日はみんな定時に無理にでも帰らされていた。ただ、お...続きを読む(全194文字)
会社名 | 高松信用金庫 |
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フリガナ | タカマツ |
設立日 | 1949年5月 |
資本金 | 21億1100万円 |
従業員数 | 406人 |
決算月 | 3月 |
本社所在地 | 〒760-0052 香川県高松市瓦町1丁目9番地2 |
URL | https://www.takashin.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。