熊本県の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
問題を起こさなければ係長までは上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動希望は取るものの、希望が叶うことはほぼ無い。個々人のキャリ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
世の中のあらゆる分野が仕事になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動は転職レベル。
それが３年程度の周期で繰り返される。
専門性が...続きを読む(全118文字)

【良い点】
世の中の全てが課題なので仕事が無くなることは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
複雑化、多様化する世の中で、業務の量も難易度も増し...続きを読む(全93文字)

【良い点】
人事委員会が民間の給与水準を調査して決定。
民間が高いときに上がり、低いときには下がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果を給与に...続きを読む(全131文字)

【良い点】
零細、中小、地場企業レベルの民間企業よりは福利厚生制度は充実していると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革が叫ばれる昨...続きを読む(全114文字)

【良い点】
時間外勤務前提の職場であり、ある程度さばける人間ならば長時間労働が常態化している部署に行く。
年間360時間を下回っている職場の方が少ない感覚...続きを読む(全138文字)

【良い点】
年休取得した間の仕事は貯まるので、自分で後で処理する前提ならば好きに取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
この5年360時間を下回...続きを読む(全146文字)

【良い点】
子どもたちと関われる素敵な仕事。郡部の素直な子供たちと楽しく過ごすことができる。授業も工夫してやればやり甲斐もある。学級経営も色々気を使うが、...続きを読む(全480文字)

【良い点】
総合病院としてのいろいろな福利厚生や少しずつですが昇給やさまざまな手続きや勤務するための体制や残業についての規定などは良いのかもしれませんが、...続きを読む(全460文字)

【良い点】
ケガ、病気で休職してもクビにはならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安いのに副業ができない。
労働組合の会費が高い。続きを読む(全74文字)

【良い点】
私自身は事務職であったが、特に男女で仕事内容を区別するようなことはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
土木などの技術職は、圧倒...続きを読む(全98文字)

【良い点】
産休、育休については他一般企業に比べて取りやすいのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
在職している部署が女性がほとんど...続きを読む(全97文字)

【良い点】
男女に差がなさすぎるぐらい差がないため、産休育休バンバン取っても出世できます
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を管理職にしようとす...続きを読む(全101文字)

【良い点】
職種開放があり、なるべく同じ仕事しているようにみえる
【気になること・改善したほうがいい点】
過酷な環境なところにはあまり配属されていない様子続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性の働きやすさ＝子育てとの両立という体制なので、産休育休、時短の女性はどの部署でも常に複数いる。子育てをしている女性は負荷のかからないように...続きを読む(全178文字)

【良い点】
よく産休や育児休暇で休む人がいるので取りやすいだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だけで固まっている部署があり非常に関わりにくい。続きを読む(全80文字)

【良い点】
育休制度や時短勤務制度は充実しており、育休明けの女性向けのポストも一定数はあるいので、妊娠や育児を理由に退職する女性はかなり少ない。
【気にな...続きを読む(全125文字)

【良い点】
育児休暇は確実にとれる。部分休業もあるので子供の送迎で早く帰る、遅く出勤も可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が高いと打...続きを読む(全117文字)

【良い点】
育休、産休、時短勤務などへの理解が手厚い
女性特有の病気の検診料負担など、福利厚生が手厚く周囲への相談もしやすい
【気になること・改善したほう...続きを読む(全154文字)