ＮＳＣの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
第２新卒として入社したので1から研修を受けられたことがよかったです。当時は国内シェアが高く成長を感じる会社だったので入社を志望しました。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
20年近く前のことなのでおそらく現在の会社の体質とは異なるので参考にならないと思います。しかし現在どう変化している...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私の数年後の代から改善はなされていっており、今はここまでのことはないようですが、私の場合、採用時は一切説明のなかっ...続きを読む(全488文字)

【良い点】
リロクラブと契約しており、食事チケットや映画チケットなどの補助を受けることができる。
通信教育もリロクラブを通じて受けられる。
また、本社に限...続きを読む(全179文字)

【良い点】
総合職で採用。志望部署は聞いてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初は製造部へ研修だが、そのまま製造部へ行かされるケースも多...続きを読む(全184文字)

【良い点】
最近、育休とるかたが増えてはきた。他なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近育休取り始めたので、やはり周りの方はいいように感じる方...続きを読む(全185文字)

【良い点】
コアな技術使用しているため、技術系の部署であれば学べることは多いかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近売り上げも低く、社員の...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
法的な重量制限を超えた労働に関して問題提起したことが発端となり、希望する部署に配属されなかったので退職しました。
...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制の部署に入ると希望は聞いてもらえますが、仕事が暇なときは会社都合で有給を消化させられるようです。
仕事量は...続きを読む(全183文字)

【良い点】
一応女性活躍委員会みたいなのはあります
【気になること・改善したほうがいい点】
女性活躍委員会はほぼ形だけだと思います。産休の人が初めて出たな...続きを読む(全178文字)

【良い点】
一応弁当を昼食時に注文できる制度はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
揚げ物が多い、野菜が少ない（俗にいう茶色弁当）だったた...続きを読む(全201文字)

【良い点】
事務方はどうかわかりませんが、製造は、提案が比較的通りやすいです。
もしも通らない場合でも、まず内容を見て、却下された理由を教えてくれます。（...続きを読む(全261文字)

【良い点】
そもそも女性の比率が少ないので特別視されています。何をやっても許されるような、何もしなくても許されるような。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全191文字)

【良い点】
個人のスタンス、都合をかなり配慮してくれていると感じました。
産休明けの女性社員には負荷の少ないお仕事を、反対に男性並みにバリバリ働いている女...続きを読む(全284文字)

【良い点】
液晶業界の過渡期ではあるが、今後もある一定の成長が見込まれる。大手メーカーへの人脈層は厚く、それをどう生かすが成長のカギ。顧客にあわせて、現在...続きを読む(全181文字)

女性に対する「役割分担」がはっきりしているため、キャリアアップすることは難しい。そのため、産休・育休を取得したことがある社員は、私の知る限りいない。また、...続きを読む(全200文字)

社員の定着率が低いため、5年いれば大ベテラン、20代で役職者になる人もいる。役職者になれば20代であろうとも給与が高く、「とにかく稼ぎたい」という人にとっ...続きを読む(全193文字)

休暇制度や労働時間について満足している点
上記についてはある程度本人の意向を汲んでもらえていましたが、部署によっては厳しいところもありました。
福利...続きを読む(全171文字)

事業の大半が客先での受託開発でした。
そのため良くも悪くも、成長性や将来性は取引先企業の景況に左右されることになりますが、大手取引先も多いため、景気の悪...続きを読む(全167文字)

女の人同士のいじめとかあったら嫌だなーとほんのり思っていたけれど訊ねるような話でもないかと思っていた。見透かされたのか何なのか、話してもいないのに「女性社...続きを読む(全215文字)

所属していた部署の上司があまり何もしてくださらない方だったので、やるべきことがたくさん有り、そういう意味ではやり甲斐じゅうぶんでした。また、年収は高かった...続きを読む(全152文字)