この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務職は比較的働きやすい環境と思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造職は現場作業がメインのため女性は基本的には配属されない...続きを読む(全100文字)
株式会社NSC 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NSCの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NSCで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務職は比較的働きやすい環境と思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造職は現場作業がメインのため女性は基本的には配属されない...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休、産休から復帰する女性はいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
総務以外の女性はだいたい数年でやめていきます。続きを読む(全69文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近、育休とるかたが増えてはきた。他なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近育休取り始めたので、やはり周りの方はいいように感じる...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性ではないので、確かではありませんが、比較的楽に見えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はお手伝いさんのような、位置づけ...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一応女性活躍委員会みたいなのはあります
【気になること・改善したほうがいい点】
女性活躍委員会はほぼ形だけだと思います。産休の人が初めて出た...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
そもそも女性の比率が少ないので特別視されています。何をやっても許されるような、何もしなくても許されるような。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人のスタンス、都合をかなり配慮してくれていると感じました。
産休明けの女性社員には負荷の少ないお仕事を、反対に男性並みにバリバリ働いている...続きを読む(全284文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性に対する「役割分担」がはっきりしているため、キャリアアップすることは難しい。そのため、産休・育休を取得したことがある社員は、私の知る限りいない。また...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
正社員の女性は主に事務職なので、現場に配属は皆無でした。自分が見たところ出世する人や長年勤めている人はおらず、数年でやめる人が大半のようでした。現場のよ...続きを読む(全222文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性の人は働きにくいと思います。同期の男性社員はどんどん出世していくのに対して女性の昇進はほぼゼロですし、ほとんどの人は3年以内でやめてしまいます。ただ...続きを読む(全158文字)
会社名 | 株式会社NSC |
---|---|
フリガナ | エヌエスシー |
設立日 | 1971年3月 |
資本金 | 4500万円 |
従業員数 | 523人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 西山翔一郎 |
本社所在地 | 〒561-0845 大阪府豊中市利倉1丁目1番1号 |
電話番号 | 06-6862-5025 |
URL | https://nsc-net.co.jp |
就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。