ワールド・ロジの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

土日祝は基本的に休みです。有給休暇の取りやすさは部署で異なります。夏季休暇は7月から9月の期間で任意の日、3日間でした。連続取得でも個別にポツポツと取っ...続きを読む(全187文字)

基本給は低くく、残業代がないと、かなり安いです。目標設定もありましたが、目標設定を数値目標にして数式で出した結果でも理由もなく下げられた事がありました。...続きを読む(全93文字)

福利厚生と呼べるものは一般社員には無かったと思います。
住宅手当も入社当初は3万円ほどありましたが、途中から制度自体が無くなりました。通える範囲内容に実...続きを読む(全114文字)

会社が赤字を出すようになり、このままでは賞与も出なくなると思ったからです。
実際、退職後数年で倒産しました。続きを読む(全54文字)

教育体制は全くないです。新入社員研修は少しあったと記憶していまが、中途入社者には特にありません。また管理職研修のようなものも無かったと記憶しています。続きを読む(全75文字)

【良い点】
好景気の時は、福利厚生で大盤振る舞いで、クリスマスにはアルバイト従業員まで、ホールケーキを配ったりと、末端までに福利厚生は浸透していたように...続きを読む(全231文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
倒産理由でもある、無理な巨額投資が今となっては、改善しなくてはならいひとつであったと感じる。市場としては成長でき...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
物流業界の為、基本的に男性がメインで有る為、女性は著しく少なかった。特に役職者の女性は殆ど存在しない。その為、産...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他社からのヘッドハンティングばかりで、既存の社員に関しての待遇や評価などは無い。お客様へのアピールでは無く、役員...続きを読む(全141文字)

法律通りの福利厚生であって、何か会社独自の規定による福利厚生は、何もなかったように記憶しております。例えば、家族手当や住宅手当などです。無い場合としても...続きを読む(全178文字)

【良い点】
• 1人の時間が長い（ドライバーの場合）: 営業所を出発すれば1人で車に乗って配達することが多いため、社内の面倒な人間関係に気を遣う時間が比...続きを読む(全414文字)

【良い点】
聞いていた割には怪我をした時は丁寧に対応してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
丁寧に教えるといいながらなにも教えてくれない。...続きを読む(全132文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
採用後になってから勤務時間の偏光を申し出された。それならば求人時にそう書けばいいものの、現...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
説明会、面接時の、説明とは乖離があります。
定時出勤・定時終わりの様な説明をされましたが、そんなことはありません...続きを読む(全220文字)

【良い点】
入社説明時に受けた業務内容と変わらなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の入れ替わりが激しいため指導担当としてついた職員が半...続きを読む(全174文字)

【良い点】
入社理由は、社会インフラを支える物流業界に魅力を感じたことと、安定した企業基盤に惹かれたためです。入社後に感じたギャップとしては、想像以上に...続きを読む(全113文字)

【良い点】
入社前までは派遣の仕事をしていましたが、駅から遠い所が多かった。ここは駅から近い。社員はわかりませんが、パートは１ヶ月毎のシフト制なので好き...続きを読む(全150文字)

【良い点】
休みが多いのは良い点でした。希望すれば連休ももらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤予定の社員が病気や身内の不幸で急遽休み...続きを読む(全284文字)

【良い点】
入社時点で業務内容に関して相違は無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関してのアナウンスがまるで無い。有給休暇や財形...続きを読む(全96文字)

【良い点】
良い点かはわかりませんが、わたしが働いていたところは、環境的に言えばとても恵まれた場所でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)