この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あまり感じません。現在の幹部に教えてもらうことはあまりなく、逆に色々世話をしているケースが多いです。昨今のシステム環境や法改正についていけなか...続きを読む(全279文字)
株式会社すみや電器 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社すみや電器のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社すみや電器で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あまり感じません。現在の幹部に教えてもらうことはあまりなく、逆に色々世話をしているケースが多いです。昨今のシステム環境や法改正についていけなか...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
電材屋の基本は御用聞きです。得意先からあれ持って来い、これを持って来いと言われ商品をトラックで持って行く感じです。営業力はつかないので、スキル...続きを読む(全326文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っているとは言い難いです。役員は人を育てろ、教育しろなどと言っていますが彼らが一番教育しておらず口だけ...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
特になし。強いて言えば会社経費で社外セミナーを受講できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
放任主義です。教育制度が整っているとは言...続きを読む(全188文字)
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自分の担当した商材はデータ通信端末だったので、ポケットwi-fiなどの知識をおおざっぱに会得するには役立った。
そして、どうやって田舎者を言いくるめ、契約...続きを読む(全172文字)
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教育は皆無です。いきなり現場に放り投げられます。失敗をして上司に説教され始めてミスをしたことに気づかれます。上司は女好きで女性スタッフに先輩スタッフの愚痴...続きを読む(全156文字)
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現場でお客様やメトロの職員との間で問題が起きるたびに、教育研修が行われた。しかし、内容は毎回似たようなもの。そのため、何かと理由をつけて、その研修をサボる...続きを読む(全156文字)
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過去に受けた研修のなかで、類を見ないほどの低レベル。
保険会社をドロップアウトした講師が、毎回おなじ講師の自慢話をするだけで、商品販売においても、企業理...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
やりがいや面白みはあまり感じない。親会社から出向してきている役員が社員間、営業所間、グループ会社間での情報共有を良しとしないので非常にやりづら...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
結局はトップダウンです。上層部のみが舵取りして下はロボットのように働く。改善点を言っても無視。後は情報や資料共有については親会社から出向してき...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
親会社から出向してきている役員が会社全体や外を見て仕事しているというより、内向き自分向きな考え方なので非常にやりづらいです。例えば、情報交換の...続きを読む(全502文字)
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【良い点】
仕入先が多く、電材屋としてやれることは多め。営業をかける際のアプローチの幅は広いと言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員配置に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
無償の残業を夜10時頃まで行い、電気工事士の召使いとして過ごす日々になります。仕事終わりや朝...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
カード獲得が得意な方は高い評価は得ることができます
【気になること・改善したほうがいい点】
売上が厳しい時の無給の研修が厳しい
研修の教官もた...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
昔はパワハラ上司みたいな人もいたが今はそこまでの人はいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一時期は遅くても20時退社が基本でしたが...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
新入社員は基本的に残業はしないので、趣味があればそれに没頭できる時間はとりやすいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
成果主義なので成績次第でボーナスでもらっている人とあまりもらえてない人のひらきがある。
頑張って良い成績をあげれば評価される。
当然ですが会社...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
新入社員は基本的に残業はほとんどない。
若いうちは趣味があればそれに打ち込むこともある程度可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
みな...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
横のつながりがないわけではないため、わからないことは支店に問い合わせればおしえてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
挑戦できる社風はあるので、自分次第というところが大きい。自分で考えて行動できる人にとってよい環境はあると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
空調、冷凍の業界でしか使わないような小難しいニッチな資格からどこに行っても通用するような資格まで会社の経費で試験を受けられるものがいくつかあり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
毎年5人は最低でも退職しているので入社1年目から役職がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテラン社員や役職者がほとんど退職した際...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
若くても海外駐在や子会社への出向が経験でき、スキルアップにつながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップしても評価には反映さ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
可もなく、不可もなく。総務人事部にはもっと仕事をしてほしいと思っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に社員の教育に力を入れ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
オリジナルの構造を持つため、他社でも通用するような力はつきづらい
【気になること・改善したほうがいい点】
現場任せの経営方針で、激務となり若手...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
一応、特殊な業界だから資格は取らせてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は会社として新人(生え抜き)には優しく・労災や事故の面...続きを読む(全310文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務職希望でしたが、倍率が高く初めはルート営業でその後事務へ移行という話でしたが、毎年面談する度事務の席が空いてい...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
配属された部署による。
営業はルート営業のため、長い時間をかけて信頼を得ていく営業スキルは身につくと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全103文字)
会社名 | 株式会社すみや電器 |
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フリガナ | スミヤデンキ |
設立日 | 1954年5月 |
資本金 | 9770万円 |
従業員数 | 145人 |
代表者 | 岩倉喜一 |
本社所在地 | 〒420-0018 静岡県静岡市葵区土太夫町10番地 |
電話番号 | 054-254-1751 |
URL | https://www.sumiya-d.co.jp/ |