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株式会社セキュア

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セキュアのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社セキュアのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社セキュアで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

セキュアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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3.8
年収・評価
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1.9
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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2.6

セキュアの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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セキュアの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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12件中12件表示

株式会社セキュアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年12月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他の経営管理系関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
これといってスキル研修はありません。当時はOJTで仕事を覚えていく社風だったかと思います。今はどうか分かりません。続きを読む(全77文字)

この投稿でわかること
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    株式会社セキュアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月6日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ある程度の基本知識の講習を実施していただける。
    1人、専属で講習を実施していただける。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    OJTが殆ど...続きを読む(全86文字)

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    株式会社セキュアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月16日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特定のスキルに偏っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社のバックアップはもっと必要。個人に委ねすぎ。業務だけでなく、個人とし...続きを読む(全123文字)

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    株式会社セキュアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実際に手を動かしていろいろな経験させてもらえるので、社会経験がない身からすれば学びは多かったと感じています。
    学生時代などに十分に経験があり...続きを読む(全306文字)

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    株式会社セキュアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年8月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 セールスエンジニア・プリセールス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    商材が幅広いので様々なことを学べます。同業他社よりすこしだけトレンドを先回りして取り組んでいるので業界で生きていくならしっかり学んだ分だけ返...続きを読む(全220文字)

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    株式会社セキュアの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2024年3月24日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    パートナー企業の営業戦略も一緒に考えるため、営業に関しての幅広い知識や力は身につくと感じた。続きを読む(全46文字)

    株式会社セキュアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業は営業すること以外は考えなく良いほど、仕事的にサポート体制がしっかりしている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業スキル以外に得...続きを読む(全116文字)

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    株式会社セキュアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    どの会社でも同じだが、学ぶ意欲があれば業界、製品知識、営業面など基本的なことは身につく。必要な知識は広く浅くでも身につければ、客先が詳しくな...続きを読む(全192文字)

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    株式会社セキュアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    働く職場が嫌だったら変えられる(移動)できること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップのための制度が全くない。全くの未経験...続きを読む(全248文字)

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    株式会社セキュアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年5月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    スキルアップについては、自身で任せてもらえる環境ですので、自分次第でいくらでも大きい仕事であったり、責任ある仕事を任せてもらえる。悪く言うと...続きを読む(全176文字)

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    株式会社セキュアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 法人営業 正社員

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    最悪です。教育する気が全くない。それなのに早い段階からノルマは当たり前のようにあります。体育会系の会社なので、精神的な苦痛でやめていく人も多い。ゴミ扱い...続きを読む(全153文字)

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    株式会社セキュアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年8月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    評価制度は年2回実施され、自身の成績や業績により評価されるが、その評価基準自体があやふやな部分が多い。
    社内の雰囲気としては、一部体育会系に近い部分も...続きを読む(全152文字)

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    セキュアの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社セキュアの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 セールスエンジニア・プリセールス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりがいは人の役にたっているので安心安全を届けられたことにあると思う。ただし納品がルーティンみたいになるとだんだんそんな感情も薄くなってきた...続きを読む(全163文字)

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    株式会社セキュアの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 セールスエンジニア・プリセールス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同業他社から集まってくるのでいろんな視点があって面白い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    責任感、当事者意識が無い人間が多い印象。真面...続きを読む(全107文字)

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    株式会社セキュアの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    直接人や企業の安全・安心を守る社会性の高い仕事であるため、日々やりがいを感じやすいと言っていた。続きを読む(全48文字)

    株式会社セキュアの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    27初任給27万のうち、40時間の固定残業代が65000と、特別良くは無い。続きを読む(全38文字)

    株式会社セキュアの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    辞令による転勤以外では家賃補助が出ないことが少し残念である。ほかは普通。続きを読む(全36文字)

    株式会社セキュアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    土日祝休みで年間休日123-125日と休みは多めであるため、バランスは取りやすいのではないか。続きを読む(全47文字)

    株式会社セキュアの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    挑戦する心、お客様の目線にたって考えることなどを大切にしているため、人柄の優れた人が多いと感じた。続きを読む(全49文字)

    株式会社セキュアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 セールスエンジニア・プリセールス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    常に新しいことを模索しており、ソリューション提案が強みの会社というのは業界内でも一定の認知を得ていると思われる。ノウハウも同業他社よりは多少...続きを読む(全189文字)

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    株式会社セキュアの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月6日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    業績がよく、人材が不足しているので、採用はされやすいと思います。
    また、新入社員は有名大学からも採用されている。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全131文字)

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    株式会社セキュアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月6日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    自分のペースで仕事ができるため、残業は人によってまちまち。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    某警備会社については、クイックレスポンス...続きを読む(全94文字)

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    商社・卸(専門商社(電子・電気機器・OA機器))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社名古屋エコールの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 6年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    特に教育はないが、聞けば教えてくれる人がたくさんいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分からどんどん聞いていかないと分からない事...続きを読む(全80文字)

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    新明電材株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    電材の仕事だから電気が詳しい人がいいんじゃないかって思うが研修で電気の勉強を一から教えてくれる。わからない事があれば親切に教えてくれる。新卒...続きを読む(全152文字)

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    因幡電機産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性は基本事務職のため、キャリアアップ等は感じられず、同じ仕事を日々こなすだけになってしまっている。続きを読む(全70文字)

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    シークス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 広告・宣伝・プロモーション その他 正社員

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    【良い点】
    若手の育成においては、研修制度を見直したり、配属部門と内容を連携することで充実してきているように思う。続きを読む(全57文字)

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    岡本無線電機株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    通り一遍的なムダな研修がない
    製品知識を得るための勉強会の場が豊富にある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    必要な研修もない。
    粗利...続きを読む(全114文字)

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    株式会社ナスペックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のマーケティング・企画関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも自ら勉強していくしかないので、オーディオに関する知識は蓄えられる。仕事中に機材をいじっていることも多々ある。
    【気になること・改...続きを読む(全128文字)

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    コモタ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

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    【良い点】
    全体での取り組みが無いがゆえに、社員個人の努力で周りと明確に差が出るため、出世意欲のある人間にはいい側面もある。
    【気になること・改善し...続きを読む(全195文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    デル・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    トレーニングが多く、必然的にスキルアップしていく環境であること
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎年かなりの数のトレーニングを受ける...続きを読む(全119文字)

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    • 働いてみて感じたこと
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    名電通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他の事務関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    まったくない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教える立場にいる上司がいないという環境をどうにかしたほうがいいと思います。初手から通話...続きを読む(全100文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    デル・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 12年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    良い点は見あたらない、忙しすぎて困難
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一人ひとりの負担を減らして余裕を持たせないと教育にまわせるパワ...続きを読む(全86文字)

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      実際の働き方
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    セキュアの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社セキュア
    フリガナ セキュア
    設立日 2004年2月
    資本金 5億4688万4000円
    従業員数 153人
    売上高 62億4700万円
    決算月 12月
    代表者 谷口 辰成
    本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目6番1号
    平均年齢 38.6歳
    平均給与 585万円
    電話番号 03-6911-0660
    URL https://secureinc.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1369596

    セキュアの 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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