回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通り一遍的なムダな研修がない
製品知識を得るための勉強会の場が豊富にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要な研修もない。
粗利...続きを読む(全114文字)
岡本無線電機株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、岡本無線電機株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に岡本無線電機株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
通り一遍的なムダな研修がない
製品知識を得るための勉強会の場が豊富にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要な研修もない。
粗利...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
先輩社員が1から教えてくれるので、いきなり業務に取り掛かれということはないです。できる人はどんどん負担が増えていくので無理なことは無理と言っ...続きを読む(全197文字)
新入社員研修以外に1ヶ月研修、3ヶ月研修、6ヶ月研修と他の企業と比べて研修が長く充実している続きを読む(全46文字)
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【良い点】
時間をかけてゆっくりと研修いただけるので、安心して働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上のポストが開かないので、中堅...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
新入社員で入った場合は新入社員研修、半年後研修、3年目研修、5年目研修がありました。等級や役職によって階層別の研修があったと思います。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により昇進できる機会や可能性に差がある。
営業職は業績により左右されるが間接部門は...続きを読む(全82文字)
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スキルアップは個人による。会社がグローバル化を進めているため、語学の資格取得に対しては補助もあり。教育体制は部署や営業所によるが、基本的に同僚や上司は比...続きを読む(全105文字)
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正直、入社して1年以内にやめてしまったので研修や、上司、仕事を通してのどのようなスキルを身につけられたかは不明です。でも、上司の係長を見ていてもこの会社...続きを読む(全162文字)
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教育体制に関しては、新入社員研修、フォローアップ研修、中堅社員研修等ありました。それ以降も階層ごとに研修はあったかと思います。営業は、仕入先のメーカー研...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
係長で上と下へのコミュニケーションを取り、それなりに成果を上げれば昇進はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
予算目標に対した...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
人がよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々問題や課題があってもスピード感が遅い。新人育成に寄り添いすぎて肝心の営業対応が疎...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
松屋の定食が50円引きされる点
年間5,000円分のファミレス優待がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
提携保養所があるが、大し...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
とにかく結果平等
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の裏返しとして、突出した成果を上げても上げなくても賞与評価には反映されづらい...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
手当がほとんど、基本給に入っているのでもらえない。
残業代は、申請しないと貰えない。
申請するのも上司に許可を得ないといけないので、実質無理...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
地方の会社よりはもらっている。
ボーナスも4.7か月分。
【気になること・改善したほうがいい点】
トイックの点数や、小論文、会社の独自のテス...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
土日祝休みで、大型連休もGW.夏季休暇、年末年始があるので休みは多いと思う。有給休暇も普通に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
購買業務のやりがいは、広範囲にわたる調整と判断を通じて、事業全体の安定運営に直接貢献できる点にあります。
この職種では、国内外20以上の拠点...続きを読む(全664文字)
幅広い電子部品商社として、顧客の多様な課題に対して提案から解決に至るまで関われる点が魅力だと思います。続きを読む(全51文字)
IoTや車載用途など、新領域にも参入余地があります。続きを読む(全26文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署内で個人事業主のような感じなので他の人がなにをやっているのかイマイチわからない
なので担当者が急に休む場合は...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
中途入社者は基本1か月~1か月半ほど本社のある名古屋での研修に参加することになり、宿泊はホテルか会社所有の寮らしい。
その期間、週末帰省を行...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
研修はあるため、いきなり1人で何かするということはあまりない。OJTが基本になっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来...続きを読む(全114文字)
現場経験を積むことにより、管理職や営業職にキャリアアップ可能だと話していた。続きを読む(全38文字)
サポーターがつく制度など、働きやすくなるための制度や環境が整っているため。続きを読む(全37文字)
メーカー主催の商品勉強会などもあり、キャリアアップするための環境は整っている。続きを読む(全39文字)
オーダーエントリー制度があり、自分から手を挙げてキャリアアップしやすい環境がある。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
研修は約2か月程度行われるが
支店にによってやることの差が激しいため
支店配属後で学ぶことがほとんど続きを読む(全56文字)
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【良い点】
コミュニケーションスキルが身につき、相手の要望などを瞬時に読み取ったり、それに対する提案力を学ぶことができる。入力作業とお客様対応とサービス...続きを読む(全430文字)
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【良い点】
大企業なので、上司によっては営業のいろはは学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
電気系の卸売業なので、電気や建築に興味がない人は...続きを読む(全127文字)
| 会社名 | 岡本無線電機株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オカモトムセンデンキ |
| 設立日 | 1940年9月 |
| 資本金 | 3億6000万円 |
| 従業員数 | 526人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岡本崇義 |
| 本社所在地 | 〒556-0005 大阪府大阪市浪速区日本橋4丁目8番4号 |
| URL | https://www.okamotonet.co.jp/ |
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