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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業マンは競合も含め見たことないが、逆に競合優位性となり頑張りを見せると注文が取れるのではと思う。続きを読む(全72文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
日本産業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本産業株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業マンは競合も含め見たことないが、逆に競合優位性となり頑張りを見せると注文が取れるのではと思う。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の営業はいなかったし、わからない。事務員さんは頑張ってました
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすい状況の仕事ではない...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務員さんで基本的に採用する事が多いのだが、重たい商品を持つこともないし、デスクワークが中心で、定時に上がれるので、子供を持つ人にとってはい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は事務職のみになります。給与水準もあまりよくありません。営業職は配送など肉体労...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
事務職のみで、定時で上がれるので働きやすいのではないか。本社の社員は綺麗所で固められている印象を受ける。パソコンのスキルは多少上がるのではな...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性は事務員として、一般職採用が基本になりますのでキャリアアップなどはないのかもしれません。
営業として採用は今はどうかわかりませんが、基本...続きを読む(全146文字)
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女性をルート営業で採用することはない。男女雇用機会均等法で新卒の
説明会では表向きは採用しているニュアンスで話はするみたいだが、しばらくはないと思う。...続きを読む(全164文字)
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もう退職したので当時のことになりますが、女性の方は働きやすいと思いますよ!残業なんかもほとんどないし、基本な事務を行うだけですので、給料は少し安いのがた...続きを読む(全165文字)
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基本、女性社員は事務職採用です。社員1人の支店では、パートさんと2人で事務をしなければならない為、よほどのことがない限り休むことができません。また、会社...続きを読む(全183文字)
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女性は事務員だけですが、残業は少ないので自分の時間はつくることができます。業務自体も難しいものではないので、そういったところでは働きやすいとは思います。...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
支店長含め体育会系体質であった。
懐の大きい支店長で、リーダーシップも感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラも受けたし、...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
退社時間は早く意識を持って取り組んでいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝の出社が早い。7時半ぐらいだったと思う。当番制で特別早...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
若くして出世している人もいたので、年功序列のなか、評価が役職に反映されているケースもある。
第二新卒の給料としては決して低く無い印象。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
普段接点の無い、料理長と話ができる。
気難しい人も多いがそれも経験の内。
仲良くなれば夜の会合にも同席したり、
貴重な人脈になる可能性はある...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
第二新卒で社会人経験があるにも関わらず、パワハラに近い感覚で教えられた事もあった。
社会人として大きなルールを逸...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
転勤した時の住宅補助はもらえて給料も一気に六万円ほど増えた。
ほかには寮もあったりしたし支店によりますが。あと、ディナーショーなどのチケット...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
社員教育はほぼなかったです。
実際に現場に出て売ってくる中で覚えていくことです。
先輩に教えてもらったりはしますが研修制度と言えるようなもの...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
自社商品がとてもいい。
そこは他者にも負けないところです。特にエビが美味しい、ブラックタイガーを食べてこれが本当のエビなのかと感動しました。...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
家から近かったところかよかった。それで決めました。退職時間が思ったよりも早かったです。24時越えるのかな?って思ってたけど意外と早く帰れまし...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
先輩や同僚などはよくしてくれました
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時に有給を使うことに、使うの?って言われました。
辞める人に...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
産休を取ったことがないのでわからないが産休、育休から復帰して働いている社員もいるらしい
【気になること・改善したほうがいい点】
事務所は女性...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
仲良く過ごしたいタイプの女性が多く、昼休みなどは世間話など楽しく過ごしていました。
業務についても親身に教えてくださり、質問もしやすい雰囲気...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
女性が多く、産休・育休は取りやすそうな雰囲気です。時間休や有給も基本、希望通りに取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
男女の区別無く対応してもらえる社風です。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女の区別無く対応してもらえる分、現場では体力的に女性にキ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
性別問わず役職についていたり、産休育休も同様にとりやすかったりしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
アピール的にそういった制...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職で入社し営業課に配属されたとしても配達をしなければならないことがある。また、棚卸時は一日中冷蔵庫や冷凍庫で...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性にはやさしく、産休育休は取れる。ただセクハラを感じさせる社風があり、この点が気になる人にはあわない。実際管理職が管理しているようだが、業...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
育児休業や時短勤務制度が整備されており、女性のライフイベントに対応しやすい環境がある。また女性管理職の登用も進みつつあり、長期的なキャリア形...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
産休制度や時短勤務なども場合によっては対応可能。通院時の半休取得や有給も比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
産休育休は法律通りとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長が産休に入るスタッフの穴埋めを産休に入る前日にしたりだらしない。基本...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 日本産業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンサンギョウ |
| 設立日 | 1973年8月 |
| 資本金 | 9500万円 |
| 従業員数 | 250人 |
| 売上高 | 133億600万円 |
| 代表者 | 冨田隆司 |
| 本社所在地 | 〒675-0054 兵庫県加古川市米田町平津474番地の1 |
| 電話番号 | 079-432-1200 |
| URL | https://hyorei.co.jp/ |
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