この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性、男性関わらず活躍できる
【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんが小さいうちは他の一般職みたいな働きやすさはない。続きを読む(全70文字)
株式会社ポンパドゥル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ポンパドゥルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ポンパドゥルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性、男性関わらず活躍できる
【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんが小さいうちは他の一般職みたいな働きやすさはない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
社員、アルバイト共に女性が多い職場でした。他のお店に行ったことがないので一例に過ぎないですが、私が働いていたお店は、キッチンとホールどちらも女...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
パンが好きな人はやりがいのある仕事。
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事がおおく、火傷などもします。火傷に関しては上司に相談しまし...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
パンのいい香りの中で働くことが出来る。休日は月9日でパン屋の中では多い方だと思う。力仕事である製造だが、女性が多い職場だと思う。(配属先による...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
同年代の女性社員が多くなって来ているので、昔のように年上男性ばかりの時よりは働きやすくなってきた。
仕事ができれば、上司によるが男でも女でも昇...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
パートさんもおり、同じ女性としてはパートさんの存在は救われる部分が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
怒鳴られたり、名前を呼び...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性が働きやすいような職場づくりに最近手を入れています
マタニティ制服の配布、産休育休の配備
時短勤務など
社員のほとんどが女性となるといわれ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
女性の社員数が増えており、女性の活躍無くして会社の繁栄はない…と経営陣も感じ始めた。そのためか、女性のためのプロジェクトを立ち上げて女性活躍の...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
販売職はパートアルバイトも含め女性従業員が多いので、仲良くなれれば楽しい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的に、...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
男尊女卑という風土はなく、むしろ頑張っている女子にはきちんと評価して頂けます。店長になるまで頑張れば2~3年も夢ではないです。実力を評価してく...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
最近では新入社員に占める女性の割合が断然多く、製造の現場でも2割くらいが女性社員のようです。
加えて女性パートがサンドイッチや、ドーナツ、仕上...続きを読む(全529文字)
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パン屋の仕事でも色々な担当がありますが、釜や成形部門はとにかく開店時間までに沢山のパンを作り焼き上げなくてはならないので、体力に自信のある人でないと務まら...続きを読む(全125文字)
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仕事量的には、とても多いですし、体力がないと続きません。
結婚、妊娠、出産となると、正社員からパートに落とされた方が複数いると聞いています。制度的には、...続きを読む(全118文字)
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まず、この会社で、出産後続けている人は、製品開発課にいる1~2人を除き、いないと思う。販売でも、結婚をして続けている人はかなり稀。そういう人は、子供がいな...続きを読む(全249文字)
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残念ながら、女性が出産育児をしながら働いている正社員は私のまわりには、誰もいませんでした。
私の同期も先輩も、結婚を機に辞めるか、パートとして働いている...続きを読む(全189文字)
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女性のパートさんが多いのですが、アルバイト(学生)もいます。主に仕事内容は変わらないのですが、パートでも仕事が早かったり能力によって皆のまとめ役となること...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
既婚者、子持ちの女性は特に働きづらいシフト制でした。
夜勤ありで、早朝出勤あり...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
休みの日に出勤というのはあまりなかったので、そこは良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業、サービス早出で合...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
10年以上前まで製造で働いていました。良くも悪くもチーフ(製造責任者)次第で職場の良し悪しが決まる。
チーフや二番手クラスになると、大抵の場合...続きを読む(全901文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
休日早朝連絡があり、駆り出される
人生を食べられる感覚
有給消化の為に公休と交換された
有給は日...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩は作業と作業の合間
取れる時に
仕事が出来ない人は
休憩取る資格がないみたいな風習で
...続きを読む(全864文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人差による。
忙しくてもプライベートを充実させてた人もたくさんいるが、真面目な人や責任感が強い人だと仕事中心にな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
粉から作っている会社で、何十年〜数年の職人の先輩がいるので、技術はつくと思う。頑張り次第で新しいポジションを覚えることができる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
課長職以上になるとかなりの裁量と給与があがると聞いている
とりあえず役職が付いたら給与は少し安心続きを読む(全54文字)
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【良い点】
仕事ができるようになってアピールできる人ならすぐに役職につける。課長以上はそれなりの年数が必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり得られるスキルはないと思う。対人関係に問題なければ当たり前のようにできることしかない。スキルアップは望めない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすいと思う。頭ごなしに休ませないと言うことはなかった。当時の社員も割り振りが増えたところで文句を言ったりとかはしていなかった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
なし。ひどすぎる。あまりにひどすぎる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性であるということは全く関係ないです。きっちり使い潰してます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
部署にもよるかもしれないが産休、育休は取りやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の体調については上司に男性陣が...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
産休、育休は取りやすい
男性社員でも取得歴がある
また、育休後も働き方の選択肢はある
【気になること・改善したほうがいい点】
産休中の手当があ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性が花形になる会社なので、女性は活躍しづらい。女性で出世や給料が男性並みに貰えている話はまず聞かない。本社勤務に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
新卒入社して、産休、育休明けでパート復帰する方は結構聞く
しかしまだ小さくて、土日祝は固定休だったり、急な早退などがあったりするとあまりいい顔...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
男性社員と社内結婚をすると完全な身内扱いになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
市場は完全な男社会で、女性社員は男性社員の結婚相...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
産休育休は取得することができる。
取得して復帰している人も何人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取ることはできるが、子ど...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
店舗や店長にもよると思われますが、比較的、希望休の融通は効く環境にあると思います。特に販売スタッフは、パート社員の女性が中心ですので、気が合え...続きを読む(全516文字)
会社名 | 株式会社ポンパドゥル |
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フリガナ | ポンパドゥル |
設立日 | 1969年11月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 586人 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 三藤貴史 |
本社所在地 | 〒231-0861 神奈川県横浜市中区元町4丁目158番地の1 |
電話番号 | 045-662-4180 |
URL | https://www.pompadour.co.jp/ |
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