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株式会社ミライト・テクノロジーズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ミライト・テクノロジーズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ミライト・テクノロジーズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミライト・テクノロジーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ミライト・テクノロジーズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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2.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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1.6
ワークライフ
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3.0
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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ミライト・テクノロジーズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ミライト・テクノロジーズの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ミライト・テクノロジーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
豊洲のオフィスビルの為、かなりきれいです。3Fに弁当屋が集まって売っています。事務業務としては重宝されていますので働きやすい方だと思います。続きを読む(全76文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ミライト・テクノロジーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休とかは周りで取得している人をよく見かけた
    時短とかも取ってるか人もよく見かけた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の管理職を増...続きを読む(全181文字)

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    株式会社ミライト・テクノロジーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年8月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性活躍推進は表向きでやってます感があり、
    どうしても進まない。そもそも管理職に近い女性も少なく新卒で女性の採用...続きを読む(全174文字)

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    株式会社ミライト・テクノロジーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2021年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性だからといった特別扱いはあるように感じませんでした。能力があれば男女関係なく仕事を任せられる感じがしました。年が近い同僚は辞めた人もいま...続きを読む(全191文字)

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    株式会社ミライト・テクノロジーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性社員は少ないが制度を利用してる人が多く周りの方の理解も深い。時短勤務してる方も多い。
    女性管理職の方もいて女性でもキャリアアップが目指せ...続きを読む(全207文字)

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    株式会社ミライト・テクノロジーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 商品企画 非正社員 正社員

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    【良い点】
    ・ここ数年では、女性の新入社員採用や管理職登用が増えており、男女比も変わってきている。女性の営業だけでなく、エンジニアに配属される人も見かけ...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ミライト・テクノロジーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年10月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 アプリケーション設計(汎用機) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ほとんど女性スタッフが在籍していないため、男性優位になりがち。
    女性のキャリアパスは特になく、結婚退社がほとんど。
    当時、管理職の女性はまったく存在...続きを読む(全169文字)

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    株式会社ミライト・テクノロジーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年12月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    女性自体の社員数が非常に少ない為、大事に扱われていた。
    しかし、結婚して子供を産んでから会社に復帰する人はあまり多くなかった
    ように思う。
    女性社...続きを読む(全166文字)

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    株式会社ミライト・テクノロジーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 21年前 プログラマ(制御系) 正社員

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    他の企業に勤めている知人の話を聞く限り、良い方だと思います。
    育児休暇を取って長期休んだ方もいましたが、復帰後は早めに退社させてもらっていたりなど、
    ...続きを読む(全197文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ミライト・テクノロジーズの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ミライト・テクノロジーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年6月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はひと通り揃っている印象
    組合もそれなりに機能していました
    【気になること・改善したほうがいい点】
    工事主体の会社です。人事は綺麗事...続きを読む(全115文字)

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    株式会社ミライト・テクノロジーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年6月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    私が在籍していた頃は通信会社から安定的な受注が見込めていました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    危機感の低い人も多数いて、与えられ...続きを読む(全113文字)

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    株式会社ミライト・テクノロジーズの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司のサポートも無く切り捨てされた感じ。退職の話をしてもドライな対応で引き止められることもなく、退職届けの速やか...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ミライト・テクノロジーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    NTT直下の下請け工事会社コムシス、エクシオ、ミライトの順番で業界第3位、NTTの言いなりで単価を下げられたり発...続きを読む(全92文字)

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    株式会社ミライト・テクノロジーズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社時の寮費が1万円/月(光熱費込)とい破格の安さだった。 通勤手当はバスも細かく出るため、駅まで自転車で行って節約することも可能。 退職金...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ミライト・テクノロジーズの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    手当や経費の承認が容易。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事しない社員も多くいる。
    プロジェクトが進む場合は残業ばかりである程度経...続きを読む(全153文字)

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    株式会社ミライト・テクノロジーズの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    賞与は事業部の評価A-Dと個人の評価A-Dのかけ合わせで決まる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    周りの同期に比べて低い。結局大卒や...続きを読む(全283文字)

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    株式会社ミライト・テクノロジーズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    プロジェクトが進む場合は残業ばかりである程度経験年数が進むと一人で責任を任されるようになります。 上司も放任主義...続きを読む(全245文字)

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    株式会社ミライト・テクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    可もなく不可もなく。入社時に入寮を希望すれば転勤になっても寮費月1万円の支払いで自分で決めた好きな物件に住めます。続きを読む(全77文字)

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    株式会社ミライト・テクノロジーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    最も忙しいときは残業100時間以上になっていて、派遣さんも付き合われていました。 プロジェクト一段落したら有給は...続きを読む(全144文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の女性の働きやすさの口コミ

    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性でもキャリアを積みやすい環境だと実感しています。女性社員も多く活躍しており、性別による不利を感じたことはありません。体調不良の際の休暇取...続きを読む(全207文字)

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    株式会社シミズ・ビルライフケアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    女性は比較的働きやすいと思います。
    在宅勤務制度があったり、女性特有の休暇制度などもあった気がする。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)

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    株式会社石勝エクステリアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 施工管理 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    女性社員も多く、どの部門でも女性が活躍している。
    育休産休も取りやすい。また復帰の希望や働き方の希望(時短勤務など)も基本的には通りやすく、...続きを読む(全113文字)

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    株式会社コムテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社してから退職するまでにはいなかったが、過去に産育休を取った方はいたそう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の管理職はおらず、...続きを読む(全107文字)

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    株式会社内藤ハウスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性は夜勤がなかったので、その点では働きやすいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性管理職は1名だけいましたが、それ以外...続きを読む(全188文字)

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    株式会社竹中工務店の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    やる気のある女性には男性並に責任とプレッシャーを与えられるが、そこそこで良い女性には適度に仕事量を調整してくれる続きを読む(全62文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性でも非常に働きやすい環境だと感じています。有給も消化できていますし、服装や身だしなみは清潔感があれば割と自由な雰囲気で、個性を尊重しても...続きを読む(全115文字)

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    関東建設工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 積算 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    安定志向で、決められた業務を淡々とこなしたい人には向いていると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    成長意欲が高く、若いうちか...続きを読む(全100文字)

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    日本リーテック株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休や復職後の働き方にはかなりいいと同期から聞いたことがあります。
    職場の部署内でも暖かく迎えてくれたり続きを読む(全58文字)

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    三栄電気工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    男勝りの業界なので、女の子が現場に行く際は優しくしてくれることが多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良くも悪くも職人気質な人が多...続きを読む(全90文字)

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    ミライト・テクノロジーズの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ミライト・テクノロジーズ
    フリガナ ミライトテクノロジーズ
    設立日 1952年9月
    資本金 38億400万円
    従業員数 1,238人
    売上高 874億3100万円
    代表者 遠竹泰
    本社所在地 〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀3丁目3番15号
    電話番号 06-6446-3331
    URL https://www.mirait-one.com/

    ミライト・テクノロジーズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。