この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は事業部の評価A-Dと個人の評価A-Dのかけ合わせで決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りの同期に比べて低い。結局大卒や院...続きを読む(全283文字)
株式会社ミライト・テクノロジーズ 報酬UP
株式会社ミライト・テクノロジーズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ミライト・テクノロジーズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミライト・テクノロジーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
賞与は事業部の評価A-Dと個人の評価A-Dのかけ合わせで決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りの同期に比べて低い。結局大卒や院...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
当時はモバイルが稼ぎ頭で安定していた
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の携帯電話基本使用料の価格低下で苦しい
新しいビジネスを模索...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
賞与は高いが、月収は低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の風が強くいくら活躍しても給与が特別に昇給するといったことはない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
月給は低いが通信インフラ工事会社のため景気に左右されなくボーナス支給が高く、平均よりちょっといい具合に年収はもらえていると思う。
福利厚生は平...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
年収はある程度は年功序列であがります。管理職になれるかは能力次第です。早い人で30代で管理職、イメージ的には40代が多かったように思います。
...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
賞与が毎年2回あり、業績に関わらず支給される。
また40代以降になると給与ベースのグレードが上がるため給与、賞与共に上昇していく。
【気になる...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
ボーナスは業績の状況にあまり影響がなく年間5ヶ月弱はもらえるので安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく基本給が安い...続きを読む(全184文字)
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給与は月給制だが、基本給の部分が安い。また、残業代は月30時間までの分しか支払われない。休日出勤については、代休扱いとなる。賞与は基本給×支給月数となるの...続きを読む(全182文字)
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仕事の割りに給料は良かったと思います。残業代もきちんと出ていたので優良企業かなと思います。
キャリアパスについては理想の上司もなく淡々と日常が進むだけで...続きを読む(全163文字)
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基本的に年功序列。
よくも悪くも典型的な日本的企業です。
評価制度としては半期1度上司との目標設定と、振り返りがあります。
そこで自己評価と上司からの...続きを読む(全163文字)
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穏やかな社風で、働きやすい環境ではないかと思います。給与に関しては良くも悪くもないといった感じです。昇進昇級ができるかどうかは部署によるかと思います。評価...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
豊洲のオフィスビルの為、かなりきれいです。3Fに弁当屋が集まって売っています。事務業務としては重宝されていますので働きやすい方だと思います。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最も忙しいときは残業100時間以上になっていて、派遣さんも付き合われていました。 プロジェクト一段落したら有給は取...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトが進む場合は残業ばかりである程度経験年数が進むと一人で責任を任されるようになります。 上司も放任主義で...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
入社時の寮費が1万円/月(光熱費込)とい破格の安さだった。 通勤手当はバスも細かく出るため、駅まで自転車で行って節約することも可能。 退職金は...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
手当や経費の承認が容易。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事しない社員も多くいる。
プロジェクトが進む場合は残業ばかりである程度経験...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
可もなく不可もなく。入社時に入寮を希望すれば転勤になっても寮費月1万円の支払いで自分で決めた好きな物件に住めます。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署によって賞与の差額が大きい。営業部門やアクセス事業部などは業績が良くても、ネットワーク事業部は常に低評価の...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
NTT直下の下請け工事会社コムシス、エクシオ、ミライトの順番で業界第3位、NTTの言いなりで単価を下げられたり発注...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司のサポートも無く切り捨てされた感じ。退職の話をしてもドライな対応で引き止められることもなく、退職届けの速やかな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
産休とかは周りで取得している人をよく見かけた
時短とかも取ってるか人もよく見かけた
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職を増や...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
昇給については非常に緩やかでTHE年功序列といった感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績を残しても課長部長によっては評価を下...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
同年代の別業種と比較して、かなり優遇されていたかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
見えない残業や休日出勤はかなり横行していたと思う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
給料は低いです。
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスを出すと先に言ってしまうと、やる気が無くなると言う理由...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
近年はボーナスが年間7ヶ月以上支給されている。昇給も毎年行われている。
同業種と比較しても年収は高い方だと感じる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
年齢制限はあるが、家賃補助があり、独身の若いうちは格安で賃貸を借りてもらえる。
若いうちから経験を積むことができ、資格取得も金銭面含めサポート...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
過去に年収評価等がありましたが半期ごとの人事評価により年俸、賞与は決まります。但し、形式的に実施している状況。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
給与形態は基本的には基本給と調整手当と資格手当。
残業代はみなし残業として40時間分を見込んでいる。
ただし、40時間を超過しても支払われた記...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
定期的に契約を取れていれば基本問題はない。よくも悪くも、数字が全ての会社。頑張っている人には、それなりの待遇がされます。逆に、だらけていると周...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
平日に休みが取れるので役所関係に手続きにいけるので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が必要最低限(不足気味)で仕事を...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
結果を出していなくても、在籍しているだけである程度は昇給する点。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給面談は実施されるが、実際は時間外...続きを読む(全102文字)
会社名 | 株式会社ミライト・テクノロジーズ |
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フリガナ | ミライトテクノロジーズ |
設立日 | 1952年9月 |
資本金 | 38億400万円 |
従業員数 | 1,238人 |
売上高 | 874億3100万円 |
代表者 | 遠竹泰 |
本社所在地 | 〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀3丁目3番15号 |
電話番号 | 06-6446-3331 |
URL | https://www.mirait-one.com/ |
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