加茂繊維の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
女性が多い職場なので、産休も取りやすい環境だと感じました。子どもの体調不良で早退される方も多く、その場合もみんなで協力して業務を回していました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
若い社員が多く、1年目から大きな仕事を任せてもらえるので、多くの経験ややりがいを感じることができると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全443文字)

【良い点】
平均年齢が30歳くらいと若い層が多い会社なので、20代30代の人には働きやすい会社かなと思います。また女性が多く家庭の事情に合わせた働き方も...続きを読む(全165文字)

【良い点】
いくつか部署がありましたがどの部署も人材育成に力を入れていて、教育制度や資格補助などが充実していたと思います。コールセンターは毎月研修があり...続きを読む(全157文字)

【良い点】
平均水準と比べて高いわけではありませんが、仕事内容などを考えれば十分な金額だったかと思います。業績は良かったので年に二回の賞与があり、評価も...続きを読む(全168文字)

【良い点】
製造部門についてはある程度仕事を覚えてくれば面白みも感じられると思います。仕事に慣れない内は業務を覚えることに気を取られてしまうので、面白み...続きを読む(全161文字)

【良い点】
社員教育に力を入れている会社だと思います。業務に関する研修だけではなく、社会人としてどうあるべきかなど人間力の研修などもあるので若い人には為...続きを読む(全163文字)

【良い点】
年収は基本給プラス賞与といった一般的な形となっていて、賞与は年2回となっています。額面は平均水準か少し上くらいかと思います。同世代ではもらえ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
比率は女性の方が多い会社なので女性に対して理解のある職場だと思います。産休等の取得については100％で、私自身、3人の産休育休を経て、職場復...続きを読む(全200文字)

【良い点】
仕事内容は販売促進で企画をしています。企業文化として残業させずにできる限り時間内で業務を終わらせるといった風潮があるように思います。残業につ...続きを読む(全255文字)

【良い点】
ネームバリュー、特に親世代が知る大きい会社という安心感。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売職は想像以上に給料が上がらない。またジ...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フィルム事業が会社を支えている状況。フィルムの事業がこけると持ち堪えられないのではないかと感じている。続きを読む(全71文字)

【良い点】
某大手自動車メーカーに落ち第二新卒として入社したが、思ったより現場の社員の雰囲気は良かった。
当時は今より環境が緩かった為、あまり悩まず仕事...続きを読む(全156文字)

【良い点】
当時は就職氷河期という非常に厳しい社会情勢でしたが、挑戦の機会を与えてくれたことには今でも感謝しています。若手にチャンスをくれるという点では...続きを読む(全428文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
販売した分だけその後の自分で対応しなければならない商品不良の対応だったりで販売する気持ちが薄れる。商品不良対応の...続きを読む(全102文字)

【良い点】
多角的に事業参入している。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部ごとの利益格差が大きい。
事業部間の繋がりがあまりなく、多角的に参...続きを読む(全99文字)

【良い点】
入社前に抱いていた会社のイメージと、実際に働いてみて感じた現実との間には少なからずギャップがあった。説明会では効率的でスマートな業務が強調さ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
入社の決め手は中途採用の時短社員の募集があったから。今現在はなし。特に相違はなかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、...続きを読む(全116文字)

【良い点】
販売員としてのスキルアップにはつながる。入社2、3年間ですぐに店長をまかされたりと自分でお店をきりもりしたり経験を積みたいひとにはとても良い...続きを読む(全497文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与あるって聞いていたのに、在籍期間中に賞与が支払われることはありませんでした。会社業績に応じてなので仕方ないと...続きを読む(全105文字)