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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
前職もアパレルだったが、より専門性の高い「オーダー」の世界に惹かれて入社を決めた。入社前はもっと厳しい上下関係があるかと想像していたが、実際...続きを読む(全135文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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株式会社オーダースーツSADA
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オーダースーツSADAの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オーダースーツSADAで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
前職もアパレルだったが、より専門性の高い「オーダー」の世界に惹かれて入社を決めた。入社前はもっと厳しい上下関係があるかと想像していたが、実際...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社を決めた理由は、『お客様の体型に合わせた最高の既製品を作る』という理念に強く共感したから。
入社後、期待していた通り採寸やフィッティング...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
前職のアパレルより落ち着いて提案できる職場を探していた。
押し売りの空気がなく一組ずつ時間をかけられる点に魅力を感じ入社を決めた。
覚える工...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
アパレル業界というとノルマ重視のイメージがありましたが、この職場は数字より接客体験を重視していると感じます。
自分の提案がお客様の仕上がりに...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
オーダースーツの知識が全くなくても、研修制度が充実しているため、基本から順序立てて学べる点が大きな魅力だった。
最初は専門用語や採寸方法に戸...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
私が入社を決めたのは、長年培ってきたバイヤーとしての経験を活かしつつ、お客様一人ひとりに深く関わる仕事がしたいと考えたからです。
単に商品を...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
前職では営業職をしていましたが老舗オーダースーツメーカーとしてのブランド力と安定性に魅力を感じて転職を決めました。
接客を通じてお客様と直接...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
もともと洋服が好きで、とくにスーツのスマートさに惹かれたのが入社のきっかけです。オーダースーツは敷居が高いイメージでしたが、SADAは若い人...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
もともと服が好きで、「オーダーを扱える店員」って響きに惹かれて入った。正直、もっと接客中心のイメージだったけど、事務作業や細かい段取りも多く...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
若手が活躍できる会社という印象で入社しましたが、実際はスピーディーな昇進や昇給は難しい印象です。一方で、接客や売り場づくりなどに関しては、裁...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは数年出ていない感じだったので期待はしないほうがいいあったとしても決算だけなのでアルバイトか?と思いなが...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
入社を決めた理由は、安定した業績と長年続いている老舗企業である点です。お客様からの信頼も強く、お客様と二人三脚でスーツを作り上げることは魅力...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
入社の決め手は、オーダースーツの専門知識を学べる点と、接客スキルを身につけられる環境だったからです。スーツの生地やデザインについて深く学びな...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
スーツの世界に携わりたかったことと、オーダースーツの仕事に挑戦したかったという理由でここに入社した。
最初から、自分の夢を追いながら働けるこ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
会社がユーチューバーやプロスポーツチームとのコラボにかなり力を入れていて、その影響で実は認知度をグイグイ上げていたので驚きました!
社長自ら...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
入社時、3ヶ月間の試用期間を経て業務を学ぶ。
最初はお客様への生地説明を担当し、採寸は先輩が行う形。
その後、PCに情報を入力する業務が...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
入社する前は、スーツの販売だけでなく、顧客との深い関係作りができる仕事だと期待していました。実際に入社後、業務内容は想像以上に多岐にわたり、...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
この会社に入社した理由は、オーダーメイドのスーツを通じてお客様一人ひとりに合った提案ができる点に魅力を感じたから。入社後、実際にお客様と密接...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
特にない。強いて言うなら何も無さすぎてびっくりしてる。現場と内勤では何も連携されていない。どのようにして評価してるのか。
【気になること・改...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
もっと忙しくて残業が多い環境だと思っていました。
販売職というと、営業時間が長くて自由な時間が取りにくいイメージがありましたが、実際はそうで...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
入社前は今ほど店舗数があるわけではなかったので、成長等を加味して入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
採算が取れていない店舗があっ...続きを読む(全351文字)
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【良い点】
専門知識が必須かと思っていたがいざ入社してみると仕事をしながら覚えていくような形でよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
特になかった。みんな早く帰りたいので、手分けして作業できる環境。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
多くを求めず割り切って働くならばヌルい会社だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性知識は磨かれないと思う。
評価方法も待...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
接客をやりたかったので入社しました。一人のお客様に時間をかけて接客を行うのでコミュケーション能力などは身につくと思います。顔を覚えてもらえる...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
基本給はアパレル業界の中で安定していた方だと思う。生活の基盤をしっかり築けた。
インセンティブというか日々の誠実な接客や店舗運営への貢献度が...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
退職を選んだのは、ここで積み上げた経験を土台により専門性の高い分野へ進みたいという思いが強まったため。
この会社に在籍した年月は、私のキャリ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
自社製品を特別価格で購入できる制度はプロとして店頭に立つ上で心強い支えになっていた。
最高の一着を自ら着こなすことが接客の説得力に直結したた...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
社内割引制度は、スーツ好きな人間にとっては本当に魅力的な制度だと思います。
年に数回、自分用にもスーツを新調していますが、最新のトレンド生地...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
産休や育休の取得実績がしっかりあり、復帰後も活躍している女性スタッフが多いです。
現場では男女の差なく評価される雰囲気があり、実力があれば若...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性のお客様も増えており、レディーススーツの採寸や提案に携わることが増えたのはすごく楽しいです。
女性特有の体型の悩みや、お仕事での見せ方な...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
多様なバックグラウンドを持つ社員が多く、コミュニケーションはとても活発。管理職の人たちも現場の声をよく聞いてくれる印象がある。高圧的な態度の...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
昇給については年間の評価や業績が加味される仕組み。爆発的に給与が上がるわけではないが、日々の接客数や販売実績などはしっかりと査定に反映される...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
入社後の研修では、採寸の基本から生地の知識まで徹底的に学べる環境がある。店舗配属後も、ベテランスタッフから細かい技術を教わることができるため...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
はじめに募集要項にある通りの金額で、納得して入ったので特に不満はありませんでした。ただアパレルで低賃金であることは確かなので、新卒で同級生と...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
風通しがいいと思っていたが、実際はそうでもない。
古風な会社故か、パワハラ、セクハラなんでもある。
みんながみん...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に感じたギャップとして、評価制度の基準が明確ではなく、自身の成果や努力がどのように評価に反映されているのか...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
面談やシスター制度により悩みを打ち明けやすい環境。研修制度も整っているのでより学びを深めながら自分のなるべき姿を考えられる。
【気になること...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
自由に売り場を作れるところ
基本優しい社員、パート、フレックスさんばっかり
【気になること・改善したほうがいい点】
クレーム対応、事務対応が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
アースのお洋服のファンであったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高い。2.3年で退職する方が多く、20代の社員ばかり。...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
のぼりや半纏を制作している会社なのですごいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に、普段の皆さんの仕事風景をきちんと見せ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
スポーツメーカーなので、体育会系の方が多いのではと思っていたが、実際には体育会系の雰囲気はあまりない。
また温厚な方が多く、人間関係が良い。...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
タイムセール時の声出しや声掛けをかなり厳しく指導されたり、他のアパレル販売では改善されてきた部分がいまだに根付い...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りずらいです。繁忙期は休みたい日に休めません。有給は使えません。
店責によると思いますが、遅番や早番も偏...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルが入り込むようになり別の会社のようになってしまったと感じてしまいました。以前は人を重視して評価されていま...続きを読む(全477文字)
| 会社名 | 株式会社オーダースーツSADA |
|---|---|
| フリガナ | オーダースーツサダ |
| 設立日 | 1979年1月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 94人 |
| 代表者 | 佐田展隆 |
| 本社所在地 | 〒101-0032 東京都千代田区岩本町2丁目12番5号 |
| 電話番号 | 03-5809-2536 |
| URL | https://www.sandars.co.jp/ |
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