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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中部土木のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中部土木株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に中部土木株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

中部土木の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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中部土木の 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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中部土木の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

中部土木株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年05月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

技術研究所勤務です。キャリアパスに対して、他部署に行って活躍したほうが社に貢献できるのだがなぜだか、どんなに主張しても部署変更はしてくれない。優秀な人が多...続きを読む(全151文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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中部土木の 他のカテゴリの口コミ

中部土木株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
人事
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生もしっかりしており、評価に関してもしっかりと業務をしていれば問題なく評価してもらえる。年功序列な部分はあるが、年配の人が多いため可愛が...続きを読む(全208文字)

中部土木株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年07月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はしっかりしています。何ならここが一番の目玉です。会社概要である通りかなり豊富にあり、とても充実しています。資格も様々な支援をしてくれ...続きを読む(全162文字)

中部土木株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年07月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社はかなりいいとおもいます。建物はとても立派です。働いている方もいい人ばかりで好印象だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全225文字)

中部土木株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女問わず働きやすい環境があって女性も現場に出て工事の管理をしています。自分のやりたいことを上司に相談しやすいのですごく仕事はやりやすいです。...続きを読む(全196文字)

中部土木株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年02月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
人事
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性社員が多いため、女性社員には比較的優しい。有休もとりやすい。また社内環境もいいので、働きやすさはあると思う。女性雇用にも力をいれている。
...続きを読む(全186文字)

中部土木株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年04月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
土木作業員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長、管理職者との距離が近いため、意見を聞いてもらえることがある。
上の人から好かれていれば評価もよく、ボーナスが少し増えると思う。
また立食...続きを読む(全197文字)

中部土木株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
人事
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年配の社員が多いため、若い人材に対して親切。また今後若い人材を増やすべく、福利厚生などにしっかりと力を入れています。社内の風通しは、非常に良く...続きを読む(全188文字)

中部土木株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年07月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員は大事にされるので、土日祝日はお休み。
現場が動いていても、事前に理由を言えば土曜日も休ませてくれます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全236文字)

中部土木株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全週休二日制で、終日も休みなので、プライベートの時間はたっぷりととれます。ただ、バーベキューなど社内での行事ごとも多いため、面倒だなと思うこ...続きを読む(全230文字)

中部土木株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年09月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は、会社の規模が大きいと思い入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、直営部隊と一緒に施工をしなければならず、
...続きを読む(全222文字)

メーカー(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

日本メックス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
その他の電気/電子関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を取れば、給与が上がる。
例えば、電験3種を取得すれば、1万円上がるなど。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に受委託業務なの...続きを読む(全93文字)

積水ハウス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の場合は注文住宅の営業だったので、接客→資金計画→敷地調査→プラン提案→見積書提示→ご契約→着工→検査→引き渡し・・・といった注文住宅の入り...続きを読む(全159文字)

株式会社エムズフロンティアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一年目で資格を取ることができる
資格試験の費用は会社が負担してくれる最初だけ
【気になること・改善したほうがいい点】
資格試験落ちても何度も受...続きを読む(全137文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ルートセールス・代理店営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修会で自我を捨てて頑張ると目立とるし、注目されやる気が高まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分を捨てる覚悟を持たないと、恥ずか...続きを読む(全95文字)

株式会社朝日工業社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得報奨金などあったと思いますので積極的にスキルアップを図れる環境は整っていると思います。上位の資格を取得すると結構な額がもらえる事もあります。続きを読む(全80文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どの上司が教えてくれるかによる。
売り上げを上げてるのに営業手法を毎朝教えてくれる上司もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い...続きを読む(全232文字)

株式会社リープの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
サーバ運用・保守
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内で定期的に勉強会を開催しており、オンラインでも対面でも出来る体制がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得による手当...続きを読む(全91文字)

中央電気工事株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電気工事士や施工管理技士の資格は必須なので、そこは社内で時間をとって教育してくれるのでとてもありがたい。
試験費や工具も借りられますので勉強す...続きを読む(全206文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は座学にはなりますが、しっかりとしている。
ためになることは非常に多く、この仕事に限らず、無駄ではない!
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全108文字)

伊米ヶ崎建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
今年
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受験費用初回1回は負担してくれる。再受験、交通費、参考書等は自腹
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得に関してすべての費用をサポー...続きを読む(全99文字)

中部土木の 会社情報

基本データ
会社名 中部土木株式会社
フリガナ チュウブドボク
設立日 1963年1月
資本金 9950万円
従業員数 184人
売上高 82億8295万4000円
決算月 9月
代表者 難波陽一
本社所在地 〒465-0092 愛知県名古屋市名東区社台3丁目125番地
電話番号 052-777-3311
URL http://www.chubudoboku.co.jp/
NOKIZAL ID: 1579118

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