ジアスの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【気になること・改善したほうがいい点】
会社携帯付与なのは良いように聞こえますが、土日にもスタッフや派遣先からバンバン電話きますし、二交代の派遣先を持たさ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
2020年4月からやっと退職金が貰えるようになったが、それまでの勤続年数関係なくみんな2020年4月からスタート。
会社のケチ体質がでていて長...続きを読む(全222文字)

【良い点】
採用等進んでいなくても営業所の数字しか見られないので他が頑張っていれば賞与やインセンティブ貰えます
管理者が沢山いる事業所だと楽に稼げると思う...続きを読む(全182文字)

【良い点】
女性は早く帰るようにと言われます。私自身はありがたかったです。
育児休業をとっている人が多くいました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全209文字)

【良い点】
事務のため、営業のように売り上げに左右されることなく一定水準で支給されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材評価や定期昇給...続きを読む(全186文字)

【良い点】
会社が必要と認めた場合には、会社負担で資格取得をされている人もいました。
なぜか派遣社員のみ、eラーニングが導入されており、研修分の時給も支給...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社員同士は仲が良くフォロー体制が整っており、入学式等の学校行事が社員同士で重なる場合なども休みがとりやすかったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全234文字)

【良い点】
前職は、派遣会社の正社員という雇用形態でした。
そのため、いろいろな派遣先で仕事ができるメリットがあります。
そのためいろいろな経験ができます...続きを読む(全177文字)

管理体制に順応できる方であれば伸びると思います。
社員数が少ない規模の会社ですので、社長と直接会話する事も多いです。
待ちの体制よりも自発的に行動出来...続きを読む(全150文字)

人とのコミュニケーションが仕事上重要項目となり、それが上手く回った時は仕事のやりがいを感じると思います。
社員同士のコミュニケーションは盛んですから、自...続きを読む(全185文字)

主に折衝等のヒューマンスキルが磨かれると思います。
社内教育的な体制はありません、自己啓発は全てとなります。
また、企業からのスキルアップに関した指示...続きを読む(全163文字)