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株式会社不二屋

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

不二屋のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社不二屋のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社不二屋で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

不二屋の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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ワークライフ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

不二屋の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

不二屋の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社不二屋の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2023年11月6日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

教育体制は大手である為しっかりなされていると考えた。続きを読む(全26文字)

株式会社不二屋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年5月27日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育できる人がいないのでコンサルを沢山入れているがコンサルそれぞれがバラバラな事をするので余計に混乱している。続きを読む(全75文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    2件中2件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    不二屋を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年3月9日
    回答者:

    【良い点】
    仕事内容が「誰でも出来る」事なので、すぐに覚えられます。
    顧客からの期待値も、そこまで高くないのでプレッシャーもありません。
    【気になること・...
    続きを読む(全155文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2025年4月19日
    回答者:

    【良い点】
    基本的にやりたいことはすんなり通ったていたと思います。また上の方に気に入られるかどうかにもよりますが…
    【気になること・改善したほうがいい点】...
    続きを読む(全193文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者:

    【良い点】
    国内電子計測機器市場では不動のナンバー1。販売・マーケティング双方において競合に対して圧倒的な差をつけている。
    【気になること・改善したほうが...
    続きを読む(全181文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月22日
    回答者:

    【良い点】
    部署によるところが大きく、バランスの良い所もある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的には残業、休日出勤はどこでも存在しておりそれが...
    続きを読む(全91文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者:

    【良い点】
    日本ハム株式会社が母体なので、福利厚生や社内制度はきっちりしている。
    事務所は休みを取りやすいし、店舗の方も徐々に取りやすくなっている。
    特に...
    続きを読む(全177文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    不二屋の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社不二屋の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年4月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新しい体勢になり売り上げはあがっている。しかし薄利であるため給料は少ない。そこをいかに「やりがい」というマジックで部下を働かせるかが腕のみせ...続きを読む(全179文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社不二屋の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2023年11月6日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    菓子メーカーという立場で、老舗であり、思い入れが強いと感じた。続きを読む(全31文字)

    株式会社不二屋の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2023年11月6日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    働きやすい環境は整っており、休みも取りやすいと聞いた続きを読む(全26文字)

    株式会社不二屋の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    投稿日: 2023年11月6日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    大手なので一通りの制度は整っている。実際使ってる人もいると聞いた続きを読む(全32文字)

    株式会社不二屋の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の社員もわずかですがいます。長時間労働は無い代わりに出世する人も今のところいません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    主婦目線で...続きを読む(全189文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社不二屋の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上に気に入ってもらえれば、成績関係なく出世できると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度があって無いようなものなので、...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社不二屋の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売上が良かったり、自分の考えた売り場が評価されたり、お客様に感謝されたり、部下が成長するのを実感したり、続きを読む(全58文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社不二屋の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    すでに募集はされてるようですが、上層部に優秀な方がいなくなってしまったので、はやく良い方を見つけて下さい。ビジョ...続きを読む(全91文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社不二屋の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    手当というものがほとんど無くなりました。
    家族手当、住宅手当は残して欲しかったです。続きを読む(全62文字)

    この投稿でわかること
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    小売り(食品)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社アエナの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制や業務フローが整備されており、安心して業務に取り組める環境でした。スキルアップやキャリア開発の面でも満足度は高いと感じました。続きを読む(全73文字)

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    エームサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手でも出世は可能であり、多くの経験を踏める
    【気になること・改善したほうがいい点】
    YESマンでないと偉くなれない。
    社長の任期より、経営...続きを読む(全104文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    まいばすけっと株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    マニュアルがしっかりしていて、どの業務もマニュアルを見ながら行えばミスなくできるようになっている。
    初めての業務や、普段やらない業務をする時...続きを読む(全104文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社みのやの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    レジ業務、接客が初めての方でも大丈夫なように研修制度があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最初の1時間ほどは店長がレジ周りの...続きを読む(全148文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ヨシケイ埼玉の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    数字を出していけば上にも上がる事ができる。
    自社製品に対しての教育はいいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上長の機嫌次第です。続きを読む(全79文字)

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    株式会社モンロワールの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 店長・店長候補 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    きちんとしたマニュアルや教育制度がなくそれぞれの店舗の店長やマネージャー次第です。
    接客業経験者であればスキルア...続きを読む(全97文字)

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      実際の働き方
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    株式会社一六本舗の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新入社員への教育体制は手厚かったです。
    分からないことがあれば直属の上司に確認し易い雰囲気でしたし、丁寧に作業の進め方を教えてくれるので、そ...続きを読む(全157文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ローゼンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトでも正社員登用があり、実際に店長からフルタイムバイトには積極的に正社員登用への声かけもあった。店長から推薦してもらう形になると当時...続きを読む(全96文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社エバーライフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    電話応対する上での基礎知識は得られます。また、沢山電話を受けたりかけたりする事で、慣れていき電話応対の抵抗は自然と無くなると思います。
    【気...続きを読む(全163文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社メフォスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 調理・料理長 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    保育園での給食づくりのスキルはかなりつく。昼食メニューだけでなく、おやつも作るためにレシピも非常に参考になった。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全157文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    不二屋の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社不二屋
    フリガナ フジヤ
    設立日 1955年12月
    資本金 1000万円
    従業員数 215人
    代表者 成瀬敏典
    本社所在地 〒461-0022 愛知県名古屋市東区東大曽根町25番9号
    URL https://nafuco-fujiya.com:/
    NOKIZAL ID: 2102731

    不二屋の 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。