太田廣の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
取扱製品に関しては色々な形で研修を行っていた
社内による金具製造部門においては、反復動作で作業手順を覚えることが多かったが、仕事内容的には勤...続きを読む(全364文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間は日に数時間の残業が当たり前だった上、支社では０時上がりが当たり前のような話も聞いていた。
在籍中に労基...続きを読む(全213文字)

【良い点】
残有給はすべて消化させてくれた。ただ、自分が短期離職で殆ど戦力にならず早期に外れて欲しいと思われていた事は否めない。
【気になること・改善し...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
数字を追うことはないが、外出してる営業の代わりという立ち位置だったので、注文書や見積書作成に加えて、単価決定や商...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社長が女性なこともあり、育休や産休も取りやすい印象です。
大体の人が育休取得後、復職していました。
お子さんのことでの急なお休みや、早退もし...続きを読む(全231文字)

【良い点】
拠点にもよりますが、事務職は定時退社が基本でした。
定時になった瞬間に帰りやすい雰囲気はとても良いと思います。
営業の人は結構残業してました...続きを読む(全296文字)

【良い点】
毎年社員旅行を企画してくれる事。５班程度で行き先は３つほど。同僚との兼ね合いになるが、ある程度自分の希望の所を選ぶことができる。
【気になる...続きを読む(全204文字)

【良い点】
人柄が良い人が多く、働きやすい職場かもしれません。
一部の業務職では残業がなく定時で帰ることができるので、ワークライフバランスを上手く取るこ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
入社前は面接時から会社をあげて採用活動に取り組んでいると感じた。就活生に対しても社員がしっかりとあいさつしてもらえたのでこのような会社がある...続きを読む(全154文字)

【良い点】
営業所勤務だった為詳しくは分からないが、比較的若手から中堅の多い会社であり社内の雰囲気はとても明るい。先輩、後輩と年齢に関係無く気軽に相談出...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私は事業部の仕事の大半をこなし、残業もとても多かったですが、手取りは交通費込みで月23万円でした。賞与も良くて1...続きを読む(全141文字)

【良い点】
元々の給料も良く、さらに賃上げにも譲歩してくれる。ボーナスの査定は、営業の場合数字でほとんど決まる。だが配属先によって売りやすい地区、売りに...続きを読む(全100文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブが年に4回あると書いてあるが到底達成できるような予算設定ではないためほとんど...続きを読む(全232文字)

【良い点】
営業部に関しては業績目標は数値化されたものが多く自分の成果次第で比較的公平だと思います。バックオフィスの部門の方は定性評価による項目も入って...続きを読む(全139文字)

【良い点】
入ってから研修期間に関しては時給が正規の時給の9割となっていて、他の講師等による審査や授業チェックを突破すれば正規の時給になるというところが...続きを読む(全419文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に諂い受け入れられれば、等級問わず管理職につける
そのため、必要な等級を満たない者が、管理者として同等級の...続きを読む(全109文字)

【良い点】
資格手当がある。昇給はアバウト。言ったもん勝ちみたいなとこある。評価の基準があいまい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準が...続きを読む(全96文字)

【良い点】
金払いはある程度良いとは思っており、校長以上になると校舎ごとの業績によって追加で数万の賞与も貰えることもあるが、校舎の地理状況に影響を受ける...続きを読む(全227文字)

【良い点】
各方向からの評価になるので、同僚に対しても評価を行うためポジティブな意味でのライバル意識がある
【気になること・改善したほうがいい点】
個人...続きを読む(全119文字)