インターロックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
社内旅行がありました。私は社内の人間が嫌で行きませんでした。韓国旅行に行く飛行機内で騒ぎ、ほかの乗客に迷惑をかけ...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まず求人にあった9時から始業というのが嘘でした。８時30分からやれと言われました。そして何時に帰れるかはわかりま...続きを読む(全217文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全国にあった事業部がどんどん無くなっていきましたが、私が在籍していた事業部もやっと無くなりました。時代の流れのせ...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
関東事業部、関西事業部、九州事業部、TI事業部など、どんどん無くなったり統合されたりしています。私が退職した後リ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
産休ありました。性別関係なく採用されます。仕事ぶりや能力を評価できる人間がいないので、マイペースでできます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全117文字)

【良い点】
仕事ができない人材でも採用される。仕事ができなくても解雇にならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いのに残業手当0。社員...続きを読む(全95文字)

【良い点】
仕事ができない人間は、忙しい人を手伝わずさっさと帰れた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人間にとっては、残業が多すぎて...続きを読む(全104文字)

【良い点】
皆で新製品を考える会議があった時、私以外誰も何も考えていなかった。楽だったでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が開発した...続きを読む(全104文字)

【良い点】
独自のデザインの商品を出している所は評価できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の能力、やる気が低すぎる為将来性は無いでしょう。続きを読む(全78文字)

【良い点】
年金や社会保険、医療保険などの制度は普通にあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内旅行はいらない。休日も会社の者と接したくなかった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
若手の割にはきちんとお給与があること。休日出勤や合宿手当はきちんと出るため手取りの面で考えると高い方だとは思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全267文字)

【良い点】
売上が達成すれば個人や、店舗でインセンティブが出る
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブは出るがなかなか基本給はあがりにくい続きを読む(全77文字)

【良い点】
年収は至って普通です。賞与もあります（年間で3ヶ月分弱）。
【気になること・改善したほうがいい点】
都内勤務と地方勤務で手当等を変えた方がい...続きを読む(全96文字)

【良い点】
新卒で入社しましたが、同じ年代ではなかなか貰えない給料を頂けていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
途中からインセンティブ制度...続きを読む(全119文字)

【良い点】
給料が上がりにくいと話されている方もいるが、結果を出せば毎年年収は上昇する。また如何に役職グレードを上げるかが重要であり、責任範囲を維持した...続きを読む(全500文字)

【良い点】
残業代です。
基本給は低いですね。残業代と手当で年収高いと思います。
転職した時住民税の高さに驚きます。続きを読む(全58文字)

【良い点】
フィットネスジムでの仕事をしましたがお客さへのコーチングやレッスンなどで感謝や感想などをいただきやりがいは感じます。
【気になること・改善し...続きを読む(全356文字)

【良い点】
年俸制のため月給の手取りは多い
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業45時間が含まれており実際の基本給は低い。
ただし、賞与は...続きを読む(全100文字)

【良い点】
役職に上がるのは結構早い。実力があれば、すぐに上がることはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少なく、仕事量も多いが給与...続きを読む(全81文字)

【良い点】
基本的な給与は安定しており、正社員として長く働く上では安心感がありました。また、経験や役職に応じて昇給の機会があり、店舗での業務経験を積みな...続きを読む(全218文字)