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株式会社トータルマネジメントビジネス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トータルマネジメントビジネスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トータルマネジメントビジネスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社トータルマネジメントビジネスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トータルマネジメントビジネスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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5.0
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入社後のギャップ
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退職理由
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トータルマネジメントビジネスの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社風・文化
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トータルマネジメントビジネスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社トータルマネジメントビジネスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接の時に言われた事と相違なかった
【気になること・改善したほうがいい点】
何でもかんでも従業員に責任を押し付けるのはやめた方がいい。
契約...続きを読む(全193文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    トータルマネジメントビジネスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社トータルマネジメントビジネスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    どんどん機械化が進み、作業員の需要が無くなっていくのが明白。
    もっと営業しないと、事業所の規模縮小も否めない。続きを読む(全75文字)

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    株式会社トータルマネジメントビジネスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    下の人間からすると、管理職なんてただのお飾り。
    先にも書いたが現場を知らな過ぎなのに、報告しないと怒りだす。
    報...続きを読む(全103文字)

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    株式会社トータルマネジメントビジネスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    力仕事は基本的に男性がメインで行ってくれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性は力仕事だからという理由で休憩が多い。
    女性はお昼休...続きを読む(全90文字)

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    株式会社トータルマネジメントビジネスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    事務所側の社員が現場の作業について何もわかっていない。
    新入社員の研修も全部現場任せなので、せめてグループリーダ...続きを読む(全98文字)

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    株式会社トータルマネジメントビジネスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最初は色々な事を覚えるため大変ではあったが、それなりの研修があったため良かったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    長くいるとだ...続きを読む(全146文字)

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    株式会社トータルマネジメントビジネスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    どんなに頑張っても残業や夜勤の時間など数字でしか判断されない為、個人の努力が評価に繋がることはない。続きを読む(全70文字)

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    株式会社トータルマネジメントビジネスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    比較的有休休暇は取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    生産がない時など有休を使うが、家事都合と書かされる。
    実際には会社都合...続きを読む(全87文字)

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    株式会社トータルマネジメントビジネスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職希望は2週間前までなので、退職するには都合が良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職する方向に向いたのは、残業の強要があった為...続きを読む(全99文字)

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    株式会社トータルマネジメントビジネスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年9月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 その他職種 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    親会社の人数割り当てによって、シフトが決まるのが遅すぎる。
    なので、1番困ったのは翌日突然休みが入った時だった。...続きを読む(全201文字)

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    株式会社トータルマネジメントビジネスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 その他のサービス関連職 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    融通はきくほうです。疲れますがやり甲斐あります。コミニュケーションも人それぞれですが皆さん人当たりはいいので困れば相談にのってくれる人たくさ...続きを読む(全178文字)

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    広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社リクルートライフスタイルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 その他のWEB関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後に感じたギャップは事前と比べても特にありませんでした。優秀な方が多く、基本的にやりたいことをやらせていただける空気でした。
    【気になる...続きを読む(全99文字)

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    サングローブ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    前職の広告代理店では大規模案件が多く、自分の動いた結果がクライアントに届くまでの距離が遠かった。サングローブは中小企業への直接支援が多く、施...続きを読む(全347文字)

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    サングローブ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    前職が不動産だったので、Web領域の営業に挑戦したかったのが入社理由。実際、扱うサービスの幅が広く、提案の自由度は思ってた以上だった。成果を...続きを読む(全320文字)

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    株式会社ポイントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    ゆるくて可愛い感じのカジュアルなコンセプトのブランドで働きやすさはあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    少し気に入らないことがあ...続きを読む(全100文字)

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    サングローブ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    意思決定の速さ。申請から決裁までが非常にスムーズ。業務効率化のための投資を惜しまない姿勢。また、健康管理やコンプライアンスへの意識の高さ。匿...続きを読む(全308文字)

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    サングローブ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やっぱり成果報酬が高いのは魅力だよね~。頑張ったら頑張った分だけ給与に反映されるから、やりがいはバッチリ。あと、ネットで「離職率やばい」みた...続きを読む(全328文字)

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    株式会社ピーアール・デイリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    稼げるところ、人事の態度を見て入社したけれど、他の営業所の社員は新入社員じゃない限りそんなに会う機会もない。インセンティブは結構もらえるし、...続きを読む(全217文字)

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    株式会社有朋社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 22年前 広告・宣伝・プロモーション 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ちょっとした引き留めはありました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    枠が空くと何処からともなく引っ張ってきますが。。。ただ社員数の確...続きを読む(全87文字)

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    株式会社読売広告西部の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    各月表彰システムが存在する。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福岡に本社を置き、九州では中規模の位置づけにあたる広告会社で、読売新聞...続きを読む(全286文字)

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    サングローブ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスが予想以上に整っていました。有給休暇の取得率が高く、チーム内で調整すれば希望通りに休むことが可能です。また、健康管理への...続きを読む(全313文字)

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    トータルマネジメントビジネスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社トータルマネジメントビジネス
    フリガナ トータルマネジメントビジネス
    設立日 1976年4月
    資本金 2000万円
    従業員数 85人
    決算月 3月
    代表者 木村優
    本社所在地 〒600-8008 京都府京都市下京区四条通烏丸東入長刀鉾町20番地
    電話番号 075-241-5172
    URL https://www.total-mb.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1378907

    トータルマネジメントビジネスの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。