この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士の仲が良いこと。
意地悪な人が少なかった印象を受けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営幹部は必ず宝酒造の本社から出向で来...続きを読む(全178文字)
株式会社トータルマネジメントビジネス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トータルマネジメントビジネスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トータルマネジメントビジネスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士の仲が良いこと。
意地悪な人が少なかった印象を受けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営幹部は必ず宝酒造の本社から出向で来...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の人数割り当てによって、シフトが決まるのが遅すぎる。
なので、1番困ったのは翌日突然休みが入った時だった。
...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
融通はきくほうです。疲れますがやり甲斐あります。コミニュケーションも人それぞれですが皆さん人当たりはいいので困れば相談にのってくれる人たくさん...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
出勤日だったはずが、子供の体調不良及び本人の体調不良で欠勤になった場合でも、代わりの自分がプライベート休みたい日は必ず叶えられるのはとてもあり...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
時給の割に業務量が無理のない範囲で適量であるので、オーバーワークになることがないのは安心である。
【気になること・改善したほうがいい点】
請負...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
毎年給与は月5000円程度ずつ昇給していました。また、自分の所属している部署の業績が悪い年でも賞与は夏冬併せて3カ月分は出ました。
【気になる...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
残業時間は平均月5~10時間程度でした。上位職の社員も残業はほとんどしておらず、課長職クラスのみ月20~30時間程度の残業をしている様子でした...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今考えても、当時のしんどい環境の中、相当努力したし残業も遅くまでやり、がむしゃらに必死で業務をこなしていたが、全く...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
当時、社員数の割に女性は多いと思った。入社した時も働きやすそうだなという印象でした。先輩は気さくな方が多く、気にかけてもらえたことを当時はとて...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
忍耐のある人にはよいかもしれない。鍛えられると思う。
いい意味で放置されたので、あまり気にかけて欲しくない人、指導されたくない人には案外やりや...続きを読む(全200文字)
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【良い点】【気になること・改善した方がいい点】ほぼ昇給がない。残業で稼ぐにも、繁忙期でない限りそれも難しい。宝酒造本体との差が大きすぎる。業務内容と給与...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
入社して1〜2ヶ月は無料で渋谷内の提携レストランのランチを食べられる制度がある。
他の社員も誘って無料ランチを食べることができるため、社内コミ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
福利厚生はほぼない。副業は可能なため、やっている人もいる。ただ、残業が多いためその余裕がない人がほとんどだと思われる。
【気になること・改善し...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助(家賃補助)などはない。
副業は可能だが、そもそもの仕事量が多いので副業をする時間はないと思う。
一定期間...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
休日が多く取りやすい
特にフレキシブル休暇は
年14回貰えて好きな時に使える
【気になること・改善したほうがいい点】
平日休んでも、ガンガンチ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
オフィスグリコや社内に飲料購入ブースがあること
ウォーターサーバーも自由利用が可能なこと
【気になること・改善したほうがいい点】
社用携帯がガ...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなし。副業も不可。もう少し柔軟かつ充実した福利厚生や社内制度があるとありがたいです。今はだいぶ前変わった...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
・住宅補助、学習支援、副業など全てありません
・退職金もありません
・有給も取らせてもらえません...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
副業は1年ごとの申請が必要だが、やるのはOK。マネージャー以上でもやっている人が多く、むしろ推奨されている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
ビルボードライブへの従業員招待があり、どんな公演でも安くできる割引チケットがもらえる。
東京在住のスタッフには住宅手当てがつく。
【気になるこ...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が少ないと思います。他の会社にもある普通の休みの他に誕生日休暇や生理休暇などあっても良いのにと思う。続きを読む(全74文字)
会社名 | 株式会社トータルマネジメントビジネス |
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フリガナ | トータルマネジメントビジネス |
設立日 | 1976年4月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 85人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 木村優 |
本社所在地 | 〒600-8008 京都府京都市下京区四条通烏丸東入長刀鉾町20番地 |
電話番号 | 075-241-5172 |
URL | https://www.total-mb.co.jp/ |